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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Content-Projekte und entwickle kreative Inhalte für verschiedene Online-Medien.
- Arbeitgeber: koviko ist ein innovatives Unternehmen im Bereich Wissensmanagement und digitalem Lernen.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Home Office und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft des digitalen Lernens mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung mit Content Management Systemen und ein Gespür für ansprechende Kommunikation sind wichtig.
- Andere Informationen: Du erhältst eine persönliche Mentorin oder Mentor zur Unterstützung während der Einarbeitung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Content Manager/in (m/w/d), Vollzeit/Teilzeit Uns ist klar: Content Manager/-innen sucht jeder. Und Content Manager/in Stellen gibt es überall. Wenn du allerdings mehr als nur einen Job willst, sollten wir uns kennenlernen. Denn wir bieten dir eine interessante und ausbaufähige Tätigkeit und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten. Was machen wir eigentlich konkret? \“Mit Wissen und Lernen in jedem Menschen Begeisterung entfachen.\“ Das ist unsere Vision. koviko steht für Expertise in Wissensmanagement, Business-Korrespondenz und digitalem Lernen. Deine Rolle dabei? Du weißt, wie wichtig die richtigen Inhalte und die perfekte Kommunikation dafür sind. Bei koviko spielst du eine Schlüsselrolle bei der Planung, Entwicklung und Steuerung dieser Inhalte. Du begeisterst dich für einen Kundenauftrag von der ersten Sekunde an und kannst mit Weitblick und Geschick ein Content-Projekt leiten – sowohl innerhalb der Agentur als auch nach außen. Ganz konkret – Deine Aufgaben bei uns Anspruchsvolle Produkt- und Service-Infos für verschiedene Online-Medien konzipieren und termingerecht publizieren Redaktionelle sowie Content-strategische Themen intern wie extern abstimmen und voranbringen Ansprechpartner/-in für Auftraggeber sein Qualitätssicherung von Content nach CI-Richtlinien Ideen entwickeln, um Online-Content zielgruppengerecht zu vermarkten (z. B. klassische Online-Medien, Social Media) Das ist dein Profil Berufserfahrung im Umgang mit Content Management Systemen und/oder Content-Pflege Konzeptionelles Denken, textliches Können und Gespür für grafische Wirkung Stilsichere, web-orientierte Schreibe, sehr gute Beherrschung von Rechtschreibung und Zeichensetzung Erfahrung in der Aufbereitung und Strukturierung von Informationen Ein Auge für Details und eine strukturierte Arbeitsweise Grundverständnis von Wissensmanagement-Tools und -Praktiken Zuverlässige, eigenverantwortliche, lösungs- und ergebnisorientierte Arbeitsweise Pluspunkt: Berufserfahrung im Customer Service Wir bieten dir Großartige Kolleginnen und Kollegen Mentorin oder Mentor, die/der dich vom ersten Tag an durch die Einarbeitung begleitet Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle Kombination aus Home Office und Arbeiten im Büro nach der Einarbeitung Vielfältige Weiterbildungsangebote, die dein volles Potenzial entfalten Nagelneue Räumlichkeiten mit hervorragender ÖPNV-Anbindung Einen tiefen Einblick in die Welt der Top-Player, u. a. aus den Bereichen Mobilfunk, Energie und Automobil Persönliche und monetäre Wertschätzung deiner Arbeit Interessiert? Dann freuen wir uns auf deine Nachricht! Dann sende uns deine aussagekräftige Bewerbung, bevorzugt per E-Mail, an bewerbung@koviko.de , nutze das Kontaktformular oder melde dich unter: +49 162 2638963 .
Content Manager/in (m/w/d), Vollzeit/Teilzeit Arbeitgeber: koviko GmbH
Kontaktperson:
koviko GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Content Manager/in (m/w/d), Vollzeit/Teilzeit
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Content Management. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und innovative Ideen zur Content-Entwicklung hast. Das kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner bisherigen Erfahrung im Umgang mit Content Management Systemen vor. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du Inhalte erfolgreich geplant und umgesetzt hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für digitales Lernen und Wissensmanagement. Teile in Gesprächen, wie wichtig dir diese Themen sind und wie du dazu beitragen kannst, die Vision von koviko zu verwirklichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Content Manager/in (m/w/d), Vollzeit/Teilzeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und mache dir ein klares Bild von den Anforderungen und Aufgaben des Content Managers. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu dieser Rolle passen.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Anforderungen der Stelle eingeht. Hebe hervor, wie deine bisherigen Erfahrungen im Umgang mit Content Management Systemen und deine konzeptionellen Fähigkeiten dich zu einem idealen Kandidaten machen.
Beweise deine Schreibfähigkeiten: Da die Position eine stilsichere, web-orientierte Schreibe erfordert, füge Beispiele deiner bisherigen Arbeiten oder Projekte bei, die deine Textkompetenz und dein Gespür für grafische Wirkung demonstrieren.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Rechtschreibung und Zeichensetzung. Achte darauf, dass alles klar strukturiert und professionell präsentiert ist, um einen positiven ersten Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei koviko GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf die Unternehmensvision vor
Informiere dich über die Vision von koviko und überlege, wie du dazu beitragen kannst, Begeisterung für Wissen und Lernen zu entfachen. Zeige im Interview, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und teilst.
✨Präsentiere deine Content-Management-Erfahrungen
Bereite konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung im Umgang mit Content Management Systemen vor. Erkläre, wie du Inhalte konzipiert, entwickelt und veröffentlicht hast, um die Anforderungen der Zielgruppe zu erfüllen.
✨Demonstriere dein kreatives Denken
Sei bereit, Ideen zu präsentieren, wie du Online-Content zielgruppengerecht vermarkten würdest. Überlege dir innovative Ansätze für Social Media oder andere Online-Medien, die du im Interview vorstellen kannst.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da du als Ansprechpartner/-in für Auftraggeber fungieren wirst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, klar und präzise zu kommunizieren, und sei bereit, Fragen zu beantworten und Feedback zu geben.
