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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Join our team to handle heating and sanitation projects with a focus on sanitary tasks.
- Arbeitgeber: We are a dynamic company specializing in modern heating and sanitation solutions.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy working with cutting-edge technology, competitive pay, and opportunities for advancement.
- Warum dieser Job: Be part of a supportive team where your contributions matter and you can grow professionally.
- Gewünschte Qualifikationen: Looking for motivated individuals with a technical knack and a positive attitude.
- Andere Informationen: Don't wait! Apply now or give us a call to learn more.
Sind Sie unser Mann ? verantwortungsbewußt motiviert und flexibel mit einem technischen Händchen positiver Lebenseinstellung fleißig und einsatzfreudig teamorientiert unsere Mannschaft tatkräftig verstärkt. Wir suchen einen Heizung/Sanitär (m/w/d) mit Schwerpunkt Sanitär für die Auftragsabwicklung. Wir bieten Ihnen: Umgang mit modernster Technik reibungslose Organisation Teamarbeit Arbeiten mit Eigenverantwortung leistungsgerechte Bezahlung Aufstiegschancen Sind Sie interessiert? Verlieren Sie keine Zeit! Schicken Sie uns Ihre Bewerbung oder rufen Sie uns einfach an. Bonner Ring 24 • 50374 Erftstadt-Lechenich Telefon: 02235 – 52 81 • Telefax: 02235 – 719 25 info@kox-beyenburg.de www.kox-beyenburg.com
Heizung / Sanitär (m/w/d) Arbeitgeber: Kox-Beyenburg GmbH
Kontaktperson:
Kox-Beyenburg GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Heizung / Sanitär (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Zeige dein technisches Verständnis! Bereite dich darauf vor, in einem Gespräch über moderne Heizungs- und Sanitärtechniken zu sprechen. Das zeigt, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch mit den neuesten Entwicklungen vertraut bist.
✨Tip Nummer 2
Teamarbeit ist wichtig! Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das wird dir helfen, deine Teamorientierung zu unterstreichen und zu zeigen, dass du gut ins bestehende Team passt.
✨Tip Nummer 3
Sei bereit, über deine Flexibilität zu sprechen! In der Sanitärbranche kann es oft zu unvorhergesehenen Situationen kommen. Teile Erfahrungen, in denen du schnell auf Veränderungen reagiert hast und wie du dabei geholfen hast, Probleme zu lösen.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über das Unternehmen! Besuche die Website von Kox-Beyenburg und lerne mehr über ihre Projekte und Werte. Wenn du im Gespräch zeigst, dass du dich mit dem Unternehmen identifizierst, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Heizung / Sanitär (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen Kox-Beyenburg. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Dienstleistungen, Werte und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Stelle als Heizung/Sanitär (m/w/d) zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen und Fähigkeiten, die für die Auftragsabwicklung im Sanitärbereich wichtig sind.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Motivation für die Stelle darlegst. Hebe hervor, warum du gut ins Team passt und welche technischen Fähigkeiten du mitbringst.
Bewerbung einreichen: Sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an die angegebene Adresse. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt und vollständig sind, bevor du sie abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kox-Beyenburg GmbH vorbereitest
✨Technisches Wissen zeigen
Bereiten Sie sich darauf vor, Ihr technisches Wissen im Bereich Heizung und Sanitär zu demonstrieren. Seien Sie bereit, spezifische Fragen zu beantworten und Beispiele aus Ihrer bisherigen Erfahrung zu geben.
✨Teamfähigkeit betonen
Da Teamarbeit in dieser Position wichtig ist, sollten Sie konkrete Beispiele nennen, wie Sie in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet haben. Zeigen Sie, dass Sie ein Teamplayer sind und gut mit anderen zusammenarbeiten können.
✨Flexibilität und Motivation hervorheben
Unterstreichen Sie Ihre Flexibilität und Motivation, indem Sie Situationen beschreiben, in denen Sie sich an neue Herausforderungen angepasst haben. Arbeitgeber suchen nach jemandem, der bereit ist, sich weiterzuentwickeln und neue Aufgaben zu übernehmen.
✨Positive Lebenseinstellung vermitteln
Eine positive Einstellung kann den Unterschied machen. Versuchen Sie, während des Interviews optimistisch und enthusiastisch zu wirken. Dies zeigt, dass Sie nicht nur die technischen Fähigkeiten haben, sondern auch die richtige Einstellung für das Team.
