Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und optimiere moderne Web-Oberflächen mit kreativen UI/UX-Konzepten.
- Arbeitgeber: Innovatives Partnerunternehmen mit einem kreativen Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: Remote-Optionen, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Nutze moderne Technologien und gestalte Benutzererlebnisse, die einen Unterschied machen.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung mit HTML, CSS, JavaScript und modernen Frameworks wie Angular oder React.
- Andere Informationen: Kreatives Team mit Raum für persönliche und berufliche Entwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Über uns
Für unser Partnerunternehmen suchen wir einen Frontend-Entwickler (m/w/d).
Aufgaben
- Entwicklung und Optimierung moderner Web-Oberflächen
- Umsetzung von UI/UX-Konzepten
- Integration von APIs und Backend-Services
- Sicherstellung der Performance und Usability
- Zusammenarbeit mit Design- und Backend-Teams
Profil
- Erfahrung mit HTML, CSS und JavaScript
- Kenntnisse in modernen Frameworks (z. B. Angular, React oder Vue)
- Gespür für Design und Benutzerfreundlichkeit
- Teamfähigkeit und Kreativität
- Gute Deutsch- oder Englischkenntnisse
Wir bieten
- Remote-Optionen
- Kreatives Arbeitsumfeld
- Moderne Technologien und Tools
- Weiterbildung und Konferenzen
- Flexible Arbeitszeiten
Kontakt
Für weitere Details wenden Sie sich bitte an: Chantal Jurczak Personalberaterin Kaiser Personalberatung GmbH
Phone : +49 (40) 87406881
Email: c.jurczak@kaiser-personalberatung.de
Frontend Entwickler (m/w/d) Arbeitgeber: KPB
Kontaktperson:
KPB HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Frontend Entwickler (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen Entwicklern und Recruitern in Kontakt zu treten. Teile deine Projekte und Erfahrungen, um sichtbar zu werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf technische Interviews vor! Übe Coding-Challenges und sei bereit, deine Lösungen zu erklären. Das zeigt nicht nur dein Können, sondern auch deine Kommunikationsfähigkeiten.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für Frontend-Entwicklung! Sprich über deine Lieblingsprojekte und Technologien, die du verwendest. Das hilft, eine Verbindung zu deinem Interviewer aufzubauen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, talentierte Entwickler wie dich in unserem Team willkommen zu heißen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Frontend Entwickler (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach kreativen Köpfen, die sich in unser Team einfügen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Pass auf die Details auf: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!
Zeig deine Skills: Erwähne konkret, welche Technologien und Frameworks du beherrschst. Wenn du Erfahrung mit HTML, CSS, JavaScript oder modernen Frameworks hast, dann bring das zur Sprache! Das hilft uns, deine Eignung besser einzuschätzen.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir dich zeitnah kontaktieren können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei KPB vorbereitest
✨Mach dich mit den Technologien vertraut
Stelle sicher, dass du die Technologien, die in der Stellenanzeige erwähnt werden, gut verstehst. Wenn du Erfahrung mit HTML, CSS und JavaScript hast, bringe konkrete Beispiele aus deinen bisherigen Projekten mit, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Bereite dich auf UI/UX Fragen vor
Da das Unternehmen Wert auf Benutzerfreundlichkeit legt, solltest du dich auf Fragen zu UI/UX-Konzepten vorbereiten. Überlege dir, wie du Designentscheidungen getroffen hast und welche Prinzipien dir wichtig sind. Zeige dein Gespür für Design!
✨Teamarbeit betonen
Da die Zusammenarbeit mit Design- und Backend-Teams wichtig ist, bereite Beispiele vor, die deine Teamfähigkeit zeigen. Erkläre, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei eingenommen hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den verwendeten Technologien oder nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat.