Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Mandant:innen im Arbeitsrecht und gestalte die rechtliche Zukunft der Arbeitswelt.
- Arbeitgeber: KPMG Law - ein innovatives Unternehmen mit starkem Netzwerk.
- Mitarbeitervorteile: Strukturiertes Onboarding, Unterstützung beim Fachanwaltstitel und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Entfalte Deine juristische Kreativität in einem dynamischen Team und interdisziplinären Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrungen im Arbeitsrecht und verhandlungssichere Englischkenntnisse sind erforderlich.
- Andere Informationen: Vielfältige Karriereperspektiven und enge Zusammenarbeit mit Experten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Entfalte Deine juristische Expertise in einem innovativen Arbeitsumfeld und begleite KPMG Law bei den zukünftigen Herausforderungen unserer Mandant:innen. Profitiere von dem breiten Spektrum unserer Rechtsgebiete, einem starken Netzwerk von Expert:innen und individuellen Karrieremöglichkeiten.
Gehe gemeinsam mit Deinem Team die vielfältigen Herausforderungen im Bereich Arbeitsrecht an und berate unsere Mandant:innen in allen individual- und kollektivarbeitsrechtlichen Fragestellungen. Entfalte Deine juristische Expertise in der multidisziplinären Beratung und gestalte mit uns die rechtliche Zukunft der Arbeitswelt.
Deine Aufgaben
- Als Teil eines Teams aus führenden Rechtsanwältinnen und Rechtsanwälten berätst Du unsere nationale und internationale Mandantschaft in allen individual- und kollektivarbeitsrechtlichen Fragestellungen und in Fragen der betrieblichen Altersversorgung.
- Du kooperierst eng mit verschiedenen Expert:innen der KPMG AG Wirtschaftprüfungsgesellschaft innerhalb von Projekten.
- Als Expert:in auf Deinem Fachgebiet sorgst Du für einen reibungslosen Ablauf des Tagesgeschäfts und betrachtest die multidisziplinären Fragestellungen Deiner Mandantschaft als Herausforderung.
- Deine kreative Persönlichkeit bringst Du aktiv mit ein und gestaltest die internen Prozesse der Zukunft.
Dein Profil
- Du bist ein:e erfahrene:r Jurist:in oder Berufseinsteiger:in und besitzt erste Erfahrungen in einer wirtschaftsrechtlichen und idealerweise international ausgerichteten Anwaltskanzlei.
- Du verfügst über qualifizierte Rechtskenntnisse, nachgewiesen durch entsprechende Staatsexamina, sowie aussagekräftige Referendariatsstationen.
- Du kommunizierst verhandlungssicher in englischer Sprache.
- Eine Promotion oder ein LL.M. sowie die erfolgreiche Ableistung des theoretischen Teils eines Fachanwaltslehrgangs sind von Vorteil.
- Du schätzt juristische Kreativität, unternehmerisches Denken, eigenverantwortliches Handeln und Teamarbeit.
Deine Benefits
- Willkommen im Team: Damit Du von Beginn an voll bei uns durchstarten kannst, begleiten wir Dich mit strukturierten Onboarding-Maßnahmen während der gesamten Orientierungsphase. Zudem fördert Deine Führungskraft gezielt Deine fachliche und persönliche Integration ins Team.
- Vielfältige Karriereperspektiven: Wir unterstützen Dich beim Erwerb des Fachanwaltstitels, ermöglichen Kursteilnahmen durch die KBS-Business School sowie dem Growing-Programm der KPMG LAW Rechtsanwaltsgesellschaft.
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Wir bieten Dir die Möglichkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit mit Fachleuten aus verschiedenen Geschäftsbereichen der KPMG AG Wirtschaftprüfungsgesellschaft.
- Entwicklung: Wir legen Wert auf die individuelle Entwicklung Deiner fachlichen und persönlichen Stärken: Deine eigenen Ambitionen reflektieren wir in strukturierten Entwicklungsgesprächen.
Rechtsanwalt (w/m/d) Arbeitsrecht Arbeitgeber: KPMG Law
Kontaktperson:
KPMG Law HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Rechtsanwalt (w/m/d) Arbeitsrecht
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen Juristen und potenziellen Arbeitgebern in Kontakt zu treten. Zeige Interesse an ihren Projekten und teile deine eigenen Erfahrungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen im Arbeitsrecht durchgehst. Überlege dir auch, wie du deine juristische Kreativität und dein unternehmerisches Denken in konkreten Beispielen zeigen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – zeig Initiative!
✨Tipp Nummer 4
Nutze jede Gelegenheit, um deine Kommunikationsfähigkeiten zu verbessern. Ob in Englisch oder Deutsch, klare und überzeugende Kommunikation ist entscheidend, um im Arbeitsrecht erfolgreich zu sein.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Rechtsanwalt (w/m/d) Arbeitsrecht
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, zu formell zu sein – wir schätzen einen lockeren, aber professionellen Ton.
Individualisiere dein Anschreiben: Mach dir die Mühe und passe dein Anschreiben an die Stelle an, auf die du dich bewirbst. Erkläre, warum du genau bei KPMG Law arbeiten möchtest und was du mitbringst, um unser Team zu bereichern.
Beweise deine juristische Expertise: Nutze konkrete Beispiele aus deinem Werdegang, um deine juristischen Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du Herausforderungen im Arbeitsrecht gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei KPMG Law vorbereitest
✨Recherchiere das Unternehmen
Informiere dich über KPMG Law und deren Arbeitsweise im Bereich Arbeitsrecht. Verstehe die aktuellen Herausforderungen, mit denen sie konfrontiert sind, und überlege, wie du mit deiner Expertise einen Mehrwert bieten kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Fälle aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Arbeitsrecht unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele während des Interviews zu teilen, um deine juristische Kreativität und Problemlösungsfähigkeiten zu demonstrieren.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Teamdynamik und die Projekte zu erfahren, an denen du arbeiten würdest.
✨Präsentiere dich professionell
Achte auf ein angemessenes Outfit und eine positive Körpersprache. Dein Auftreten sollte Selbstbewusstsein und Professionalität ausstrahlen, um einen guten ersten Eindruck zu hinterlassen.