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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Teil unseres Teams und entwickle innovative ABAP-Lösungen für spannende Projekte.
- Arbeitgeber: KPS ist eine führende Beratung für digitale Transformation mit über 800 Mitarbeitenden in Europa.
- Mitarbeitervorteile: Genieße 32 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Erlebe eine respektvolle Unternehmenskultur und arbeite an internationalen Projekten mit multinationalen Kunden.
- Gewünschte Qualifikationen: Du hast ein relevantes Studium abgeschlossen und idealerweise erste ABAP-Erfahrungen gesammelt.
- Andere Informationen: Freue dich auf umfangreiche Ausbildung und die Möglichkeit, interkulturellen Austausch zu erleben.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Über uns
KPS ist eine der führenden Beratungen Deutschlands für die digitale Transformation. Neben unserer Strategie-Boutique unter der Marke Infront haben wir zwei große Beratungsschwerpunkte unter unserer DACH-Marke KPS: Wir sind Experten für digitale Experience und schaffen digitale Erlebnisse, die unsere Kunden voranbringen. Parallel dazu unterstützen wir unsere Kunden bei der Modernisierung ihrer Technologie- und Prozesslandschaften und arbeiten dafür eng mit unserem Premiumpartner SAP zusammen.
Mit der geballten Erfahrung aus über 20 Jahren im Handel zählen wir namhafte Unternehmen zu unseren Kunden und beschäftigen rund 800 Mitarbeitende in Deutschland, Spanien, UK, den Niederlanden sowie Skandinavien. Unsere Büros in Deutschland befinden sich in München (HQ), Hamburg und Dortmund.
Besonders stolz sind wir auf unsere Unternehmenskultur. Respekt, Vertrauen und Verantwortung werden in unseren Teams gelebt.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen Junior ABAP-Developer:in.
Das erwarten wir:
- Du hast dein Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-)Ingenieurwesen, (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbar abgeschlossen.
- Idealerweise hast Du bereits erste Erfahrung im Bereich der ABAP-Entwicklung gesammelt.
- Du bist begeisterungsfähig und interessierst dich für die Zukunftsthemen im Bereich SAP.
- Du bist kreativ, engagiert und offen in der Kommunikation und freust dich auf eine enge Zusammenarbeit mit unseren multinationalen Kunden.
- Du hast Spaß am interkulturellen Austausch und besitzt einen gesunden Teamgeist.
- Du freust dich auf neue Herausforderungen und bist dem Reisen nicht abgeneigt, um unsere nationalen und internationalen Kunden optimal zu unterstützen.
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse sowie Kommunikationsstärke auf allen Ebenen runden dein Profil ab.
Das erwartet dich:
- Umfangreiche Ausbildung und Weiterentwicklung im Bereich ABAP-Entwicklung.
- Deine Aufgaben umfassen alle Aspekte der Entwicklung: Von der Anforderungsklärung, Entwicklung, Dokumentation bis hin zum Support.
- Erstellung und Pflege von Dokumentationen.
- Erfassung von Anforderungen und Beratung bezüglich technischer und fachlicher Umsetzungsmöglichkeiten.
- Mitarbeit an der Durchführung nationaler sowie internationaler Projekte.
Was wir bieten:
- Sportangebote
- 32 Tage Urlaub
- Flexibles Arbeiten
- Individuelle Weiterbildungen und vieles mehr!
Dein Kontakt:
Du hast Fragen? Dann schreibe Franziska Eberg via LinkedIn an.
#J-18808-Ljbffr
Junior ABAP-Developer:in Arbeitgeber: KPS AG
Kontaktperson:
KPS AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior ABAP-Developer:in
✨Tip Nummer 1
Nutze LinkedIn, um dich mit aktuellen und ehemaligen Mitarbeitern von KPS zu vernetzen. So kannst du wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an einen Junior ABAP-Developer:in gewinnen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich SAP und ABAP-Entwicklung. Zeige in Gesprächen, dass du ein echtes Interesse an diesen Themen hast und bereit bist, dich weiterzubilden.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis zu stellen. Da die Zusammenarbeit mit multinationalen Kunden wichtig ist, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit und interkulturellen Austausch parat haben.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu deiner Reisebereitschaft zu beantworten. KPS sucht jemanden, der flexibel ist und bereit ist, national und international zu reisen, um Kunden optimal zu unterstützen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior ABAP-Developer:in
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über KPS und deren Dienstleistungen. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, aktuelle Projekte und die Rolle des Junior ABAP-Developers zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen im Bereich ABAP-Entwicklung und deine Studienrichtung, um deine Eignung zu unterstreichen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für SAP und digitale Transformation ausdrückst. Hebe hervor, warum du gut ins Team passt und welche Fähigkeiten du mitbringst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert sind und überprüfe, ob du alle geforderten Unterlagen beigefügt hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei KPS AG vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen Fokus auf ABAP-Entwicklung hat, solltest du dich mit den Grundlagen und spezifischen Aspekten der ABAP-Programmierung vertraut machen. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesem Bereich demonstrieren.
✨Zeige deine Begeisterung für SAP
Die Stelle erfordert ein Interesse an Zukunftsthemen im Bereich SAP. Bereite einige Gedanken oder Fragen zu aktuellen Trends in der SAP-Welt vor, um dein Engagement und deine Neugier zu zeigen.
✨Hebe deine Kommunikationsfähigkeiten hervor
Da die Zusammenarbeit mit multinationalen Kunden wichtig ist, solltest du Beispiele für deine Kommunikationsstärke und Teamarbeit bereit haben. Zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich in interkulturellen Teams gearbeitet hast.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Das Unternehmen bietet umfangreiche Ausbildung und Weiterentwicklung an. Stelle Fragen zu den spezifischen Programmen oder Schulungen, die dir helfen könnten, deine Fähigkeiten als ABAP-Developer:in weiter auszubauen.
