Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte im Blitzschutz und sorge für Sicherheit bei Kunden.
- Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen mit über 40 Jahren Erfahrung im Blitzschutz.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, Firmenwagen und attraktive Prämien.
- Weitere Informationen: Geringe Reisetätigkeit und flexible Homeoffice-Möglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Schutzsysteme und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Seit über 40 Jahren steht die RIED-Blitzschutz GmbH für zuverlässige Lösungen rund um Blitzschutz- und Erdungsanlagen. Als familiengeführtes Unternehmen mit rund 50 Mitarbeitern planen, installieren, prüfen und warten wir moderne Schutzsysteme für Industrie-, Gewerbe- und Privatkunden. Hohe Qualitätsstandards, innovative Technik, langfristige Kundenbeziehungen und ein wertschätzendes Miteinander zeichnen uns aus. Gemeinsam sorgen wir dafür, dass Menschen, Gebäude und Anlagen sicher geschützt sind.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen Projektleiter Blitzschutz (m/w/d), der technische Kompetenz, Organisationstalent und Führungsstärke miteinander verbindet.
Deine Aufgaben – Bei uns stehen deine Fähigkeiten im Fokus
- Du verantwortest die Planung, Durchführung, Prüfung und Instandsetzung von Blitz- und Überspannungsschutzsystemen, erstellst passgenaue Angebote für unsere Kunden und betreust den gesamten Ablauf.
- Du steuerst und koordinierst unsere Montageteams bei der Umsetzung von Montage-, Prüf- und Wartungsaufträgen und sorgst als Ansprechpartner vor Ort für einen reibungslosen Ablauf beim Kunden.
- Die Planung, Organisation und Überwachung unserer Baustellen sowie Sicherstellung der Einhaltung von Termin-, Budget- und Qualitätsvorgaben gehört zu Deinen Aufgaben.
- Am Ende unserer Projekte stellst du sicher, dass diese frist- und fachgerecht abgeschlossen werden und fungierst als Ansprechpartner für unsere internen Abteilungen für einen erfolgreichen Projektabschluss.
Dein Profil – Das bringst du mit
- Deine abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung inklusive Meister oder Technikerabschluss, mit Schwerpunkt Elektrotechnik oder Mechatronik, qualifiziert Dich für diese Aufgabe.
- Auch Quereinsteiger mit passendem Profil erhalten bei uns eine Chance.
- Du hast bereits erste Erfahrung als Projektleiter gesammelt oder möchtest diese erwerben.
- Du hast Interesse an einer abwechslungsreichen Aufgabe mit Verantwortung in den Bereichen Planung, Prüfung, Installation und Reparatur von Blitzschutzanlagen.
- Als Organisationstalent mit strukturierter Arbeitsweise und ausgeprägten analytischen Fähigkeiten, verstehst Du es, mehrere Projekte parallel zu betreuen und zum Erfolg zu führen.
Das kannst Du bei der KPS Gruppe erwarten
- Unbefristeter Mitarbeitervertrag und sicherer Arbeitsplatz in einem Familienunternehmen.
- 30 Tage Urlaub.
- Firmen PKW zur Privatnutzung.
- Attraktive Prämienregelung.
- Krankenzusatzversicherung.
- Ried Aktivprogramm.
- KITA Zuschuss.
- Windelgeld.
- Kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Geringe Reisetätigkeit maximal 10 Übernachtungen pro Jahr.
- 33% Homeoffice.
- Regionale Projekte bis ca. 150 km.
Kontakt
Telefon KPS-Gruppe Recruiting-Team: +49 6201 8460-121 E-Mail: bewerbungen@kps-gruppe.de
Sende uns Deine vollständigen Unterlagen (Anschreiben inkl. Kündigungsfrist, Lebenslauf und Zeugnissen) per E-Mail an: bewerbungen@kps-gruppe.de
Gleichberechtigung ist für uns selbstverständlich und Bezeichnungen von Personen richten sich an alle Geschlechter. Aufgrund der besseren Lesbarkeit verwenden wir nur eine Bezeichnung.
Elektroniker als Servicetechniker im Bereich Blitzschutz (M/W/D) Arbeitgeber: KPS Prüfservice GmbH
Die KPS Prüfservice bietet nicht nur eine spannende und verantwortungsvolle Tätigkeit als Servicetechniker / Elektriker, sondern auch ein unterstützendes Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und Innovation setzt. Unsere Mitarbeiter profitieren von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem klaren Karrierepfad, während sie in einem dynamischen und zukunftsorientierten Unternehmen arbeiten, das sich für Sicherheit und Nachhaltigkeit engagiert. Zudem fördern wir eine positive Unternehmenskultur, die Wertschätzung und Respekt in den Mittelpunkt stellt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Elektroniker als Servicetechniker im Bereich Blitzschutz (M/W/D) erhalten könntest
✨Netzwerk in Fachverbänden nutzen
In der Gebäudeversorgungstechnik gibt es zahlreiche Fachverbände und Netzwerkmöglichkeiten, die dir helfen können, Kontakte zu knüpfen. Schau dir Veranstaltungen oder Workshops an, die dort organisiert werden, um potenzielle Arbeitgeber persönlich kennenzulernen und dich ins Gespräch zu bringen.
✨Praktische Erfahrungen gefragt
Such nach Möglichkeiten für Praktika oder Werkstudentenstellen in der Gebäudeversorgungstechnik. Diese Positionen werden oft als Sprungbrett genutzt und helfen dir, relevante Fähigkeiten zu erwerben und gute Kontakte zu knüpfen - alles, was dir bei einer Vollzeitstelle bei KPS Prüfservice GmbH helfen kann.
✨Brauche Sichtbarkeit? Zeige dein Wissen!
Erstelle einen Blog oder ein Portfolio, in dem du deine Projekte oder Case Studies dokumentierst. Beispielsweise kannst du über technische Lösungen oder Trends in der Gebäudeversorgungstechnik schreiben. Das zeigt Engagement und Fachwissen und bringt dich im Jobmarkt sichtbar nach vorne.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du dich für eine Vollzeitstelle interessierst, schau auf unserer Webseite vorbei und bewirb dich direkt bei KPS Prüfservice GmbH! Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Chance, die Personalverantwortlichen von deinen Fähigkeiten zu überzeugen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Elektroniker als Servicetechniker im Bereich Blitzschutz (M/W/D) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Energieeffizienz & Technik im CV hervorheben:Falls du Erfahrung im Bereich der Gebäudeversorgungstechnik hast, stell sicher, dass du relevante Projekte und Erfahrungen in deinem Lebenslauf klar darstellst. Zeig deine Kenntnisse zu Systemen wie Heizung, Lüftung, Klimaanlage und Sanitärtechnik. Das hilft uns, deine Eignung für die Position besser einschätzen zu können.
Zertifikate & Qualifikationen mit einbeziehen:In diesem Bereich sind spezifische Zertifikate echt wichtig. Füge alle relevanten Schulungen oder Zertifizierungen wie z.B. Energieberater oder Techniker in deiner Bewerbung hinzu. Das zeigt uns, dass du auf dem neuesten Stand der Technik bist und ihr Wissen hast, das für die Vollzeitstelle entscheidend sein kann.
Anpassung des Anschreibens an KPS Prüfservice GmbH:Nimm dir die Zeit, dein Anschreiben spezifisch für KPS Prüfservice GmbH und die Rolle zu gestalten. Zeige, wie deine Werte und Ziele mit unseren Übereinstimmen und was dich motiviert, in der Gebäudeversorgungstechnik zu arbeiten. Erkläre auch, wie du deine Expertise zum Erfolg des Unternehmens beitragen kannst.
Verfügbarkeit und langfristige Perspektiven:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sprich in deiner Bewerbung auch deine langfristige Verfügbarkeit an. Wir schauen nicht nur auf die aktuellen Projekte, sondern auch darauf, wie gut du ins Team passt und in Zukunft wachsen kannst. Das zeigt uns, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei KPS Prüfservice GmbH vorbereitet
✨Kenntnisse in der Gebäudetechnik zeigen
Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die deine Kenntnisse in der Gebäudetechnik testen. Bereite dich darauf vor, über spezifische Systeme wie Heizungs-, Lüftungs- und Klimaanlagen zu sprechen. Wenn du praktische Beispiele oder Erfahrungen hast, bring die unbedingt ein – das zeigt, dass du weißt, wovon du sprichst.
✨Referenzen und Portfolio zur Hand
Stelle sicher, dass du deinem zukünftigen Arbeitgeber Beispiele deiner bisherigen Projekte oder Konzepte zeigen kannst. Ein ordentlich aufbereitetes Portfolio mit Zeichnungen, Berechnungen oder sogar Fotos kann ganz entscheidend sein, um deine Fähigkeiten zu verdeutlichen und zu zeigen, wie du Herausforderungen gelöst hast.
✨Teamarbeit im Fokus
Bei einem Vollzeitjob in der Gebäudetechnik ist Teamarbeit oft unerlässlich. Mach dir vorher Beispiele klar, wo du gut im Team gearbeitet hast, vielleicht bei Projekten oder wie du mit anderen Gewerken kommuniziert hast. Teamfähigkeit wird hoch geschätzt, also stelle sicher, dass du das im Gespräch gekonnt darstellst.
✨Erfahrung mit branchenspezifischen Normen
Du solltest dich gut mit aktuellen Normen und Vorschriften in der Gebäudetechnik auskennen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in deinen Projekten angewendet hast oder wie du dich über Änderungen informiert hältst. Das zeigt dein Engagement und dein Wissen über die Branche.
