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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Prüfe und installiere innovative E-Ladeinfrastruktur für die Zukunft der Mobilität.
- Arbeitgeber: Marktführendes Unternehmen im Bereich elektrische Betriebsmittelprüfungen.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten, bis zu 33 Urlaubstage und ein Firmen-PKW.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die E-Mobilität und sichere die Zukunft mit deinem Know-how.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung und Erfahrung im Bereich E-Mobility.
- Andere Informationen: Tolle Entwicklungsmöglichkeiten und Rabatte über das Corporate Benefit Programm.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 38000 - 48000 € pro Jahr.
Die KPS Prüfservice ist bundesweit unter den marktführenden Unternehmen im Bereich elektrische Betriebsmittelprüfungen. Im Mittelpunkt steht die Prüfung ortsveränderlicher Betriebsmittel sowie ortsfester Anlagen und Maschinen. Darüber hinaus umfasst das Leistungsangebot die Prüfung von Aufzügen, Kranen, PV-Anlagen sowie die Installation und Prüfung von E-Ladestationen. Somit gestalten wir die Sicherheit der Zukunft und tragen zur nachhaltigen Arbeitssicherheit und E-Mobilität bei. KPS – Keep People Safe.
Du möchtest aktiv an modernen E-Mobility-Lösungen mitwirken und diese vor Ort bei unseren Kunden umsetzen? Dann werde Teil der KPS-Gruppe und unterstütze uns als Servicetechniker (m/w/d) im Bereich E-Mobility bei der Installation, Wartung und Prüfung innovativer Ladeinfrastruktur in Süddeutschland.
- Du prüfst AC- und DC-Ladeinfrastruktur im Rahmen von Erst-, Wiederholungs- und Sonderprüfungen gemäß geltender Normen und Vorschriften.
- Funktionsprüfungen der Ladeeinrichtungen führst Du inklusive der Simulation realer Ladevorgänge mithilfe moderner Prüfadapter durch.
- Die strukturierte und nachvollziehbare Dokumentation der Prüfergebnisse sowie die Erstellung von Prüf- und Mängelprotokollen gehören zu Deinem Verantwortungsbereich.
- Die Betriebssicherheit der Anlagen bewertest Du eigenständig, leitest geeignete Maßnahmen bei Abweichungen ab und besprichst diese lösungsorientiert mit unseren Kunden vor Ort.
Du verfügst über eine abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung, bringst die notwendigen Befähigungen mit und hast bereits praktische Erfahrung im Bereich E-Mobility oder Ladeinfrastruktur gesammelt. Du bist regional reisebereit, arbeitest selbstständig und zuverlässig im Außendienst und organisierst Deine Einsätze effizient. Du überzeugst durch Deine Kommunikationsfähigkeit, trittst sicher gegenüber Kunden auf und begeisterst mit einer serviceorientierten Arbeitsweise.
Unbefristeter Arbeitsvertrag und sicherer Arbeitsplatz.
Flexible Arbeitszeiten.
Bis zu 33 Urlaubstage.
Jahresgehalt zwischen 38.000 - 48.000 €.
Neutraler Firmen-PKW (Kombi) auch zur Privatnutzung inkl. Tankkarte.
Weiterqualifikationen für Deine fachliche und persönliche Entwicklung.
KPS Aktiv Programm.
Hochwertige Markenausstattung an Arbeitskleidung und Werkzeug.
Tolle Rabatte mit Corporate Benefit Programm.
Betriebliche Altersvorsorge.
Standorte
Servicetechniker im Bereich E-Mobility (m/w/d) Arbeitgeber: KPS Prüfservice GmbH
Kontaktperson:
KPS Prüfservice GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Servicetechniker im Bereich E-Mobility (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Servicetechniker im Bereich E-Mobility interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse und stelle Fragen, um mehr über die Rolle und das Team zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über aktuelle Trends in der E-Mobility und über unsere Projekte bei KPS. So kannst du zeigen, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch ein echtes Interesse an unserer Mission.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle Informationen direkt von der Quelle bekommst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Servicetechniker im Bereich E-Mobility (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Servicetechniker im Bereich E-Mobility interessierst. Wir lieben es, wenn Bewerber ihre Leidenschaft für E-Mobilität zeigen!
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine elektrotechnische Ausbildung und praktische Erfahrungen im Bereich E-Mobility hervor. Erzähl uns von konkreten Projekten oder Herausforderungen, die du gemeistert hast. Das gibt uns einen guten Eindruck von deinen Fähigkeiten und deiner Eignung für die Stelle.
Sei strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Eine gut strukturierte Bewerbung zeigt uns, dass du auch bei der Dokumentation von Prüfergebnissen sorgfältig arbeitest.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alle Unterlagen schnell und unkompliziert erhalten. Außerdem kannst du dort auch mehr über uns und unsere Werte erfahren!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei KPS Prüfservice GmbH vorbereitest
✨Verstehe die E-Mobility-Branche
Mach dich mit den neuesten Trends und Technologien im Bereich E-Mobility vertraut. Informiere dich über aktuelle Entwicklungen, Normen und Vorschriften, die für die Prüfung von Ladeinfrastruktur relevant sind. So kannst du im Interview zeigen, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch ein echtes Interesse an der Branche.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du erfolgreich Probleme gelöst oder innovative Lösungen implementiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Kommunikationsfähigkeit demonstrieren
Da der Job viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, wie du technische Informationen klar und verständlich erklären kannst. Zeige, dass du in der Lage bist, lösungsorientiert mit Kunden zu kommunizieren und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Du könntest zum Beispiel nach den Herausforderungen fragen, die das Team aktuell bewältigt, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung und Entwicklung innerhalb der KPS-Gruppe.