Auf einen Blick
- Aufgaben: Steuere eigenverantwortlich Ad-Accounts auf Meta und TikTok und optimiere Kampagnen.
- Unternehmen: KPTN – eine innovative Social-Performance-Agentur mit klarer Datenorientierung.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Klartext-Kultur und spannende Kundenprojekte.
- Weitere Informationen: Echte Love-Brands als Kunden und ein Team, das Erfolge gemeinsam feiert.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams und entwickle deine Skills im Paid Social weiter.
- Qualifikationen: Mindestens 2 Jahre Erfahrung in Paid Social und ein Gespür für Kampagnenoptimierung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Wir sind KPTN – eine Social-Performance-Agentur, die testet statt rät. Unsere Kund:innen kommen aus Automotive, Food und E-Commerce und wollen wissen, was ihr Budget wirklich bringt. Du verantwortest ein eigenes Set an Ad-Accounts – nicht als Umsetzer:in, sondern als die Person, die entscheidet, wohin das Budget fließt. Wir reden über einen mittleren fünfstelligen Adspend pro Monat, verteilt auf mehrere Kund:innen. Wenn eine Kampagne kippt, merkst du es vor dem Kunden.
Aufgaben
- Eigenverantwortliche Steuerung deiner Ad-Accounts auf Meta und TikTok – Struktur, Budgetallokation, Skalierung, Kürzung
- Setup und Kontrolle des technischen Fundaments: Pixel und Conversions API, Event-Qualität, Katalog- und DPA-Feeds, saubere Attribution. Du sagst uns, wann die Daten nicht stimmen
- Creative-Testing als System, nicht als Zufall – du definierst Hypothesen, Testdesign und Auswertungslogik und briefst unser Content-Team auf das, was der Account braucht
- Reporting mit Konsequenz: nicht "ROAS gestiegen", sondern was wir daraus als Nächstes tun. Inklusive der unangenehmen Empfehlung, wenn ein Budget woanders besser aufgehoben wäre
- Mitgestaltung der Kampagnenstrategie gemeinsam mit Account- und Content-Team – deine Einschätzung zählt bei der Frage, was überhaupt Sinn ergibt
- Weiterentwicklung unseres Paid-Setups: Namenskonventionen, Testing-Standards, Reporting-Automatisierung. Was du besser machst, bleibt besser
Qualifikation
- Mindestens 2 Jahre Praxis in Paid Social – Agentur, Inhouse oder selbstständig
- Du hast Accounts mit mindestens vierstelligem Monatsbudget eigenverantwortlich gesteuert und kannst sagen, was du damit erreicht hast
- Du kennst den Unterschied zwischen einer schlechten Kampagne und einem schlechten Tracking-Setup – und kannst beides diagnostizieren
- Du arbeitest sicher mit Sheets und Präsentationen und baust dir deine Auswertung selbst, statt auf ein Dashboard zu warten
- Du kannst deine Entscheidungen begründen. Bei uns wird nachgefragt, und "das macht man so" ist keine Antwort
- Kann, muss aber nicht: Snapchat, Erfahrung mit Incrementality- oder Geo-Lift-Tests, eigene Automatisierungen.
Benefits
- 20–25 h mit freier Zeiteinteilung. Kein Kernzeit-Theater. Was zählt, ist, dass die Accounts laufen
- Klartext-Kultur. Auch wenn's mal unangenehm ist
- Echte Love-Brands als Kund:innen – von Automotive bis Food
- Ein Team, das auf Daten, Testing & Ergebnisorientierung setzt statt auf Bauchgefühl
- Direkte Zusammenarbeit mit den kreativsten der kreativen
- Entwicklungs- und Wachstums-Perspektive
- Ein eingespieltes Team, das gemeinsam Erfolge feiert
- Wir suchen keinen perfekten Lebenslauf. Wir suchen jemanden, der Paid Social schon kann und Lust hat, richtig gut darin zu werden – auf drei Plattformen statt nur einer.
Paid Social Ads Manager:in - Meta & TikTok | 20-25h (m/w/d) Arbeitgeber: KPTN
KPTN ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und kreativen Umfeld zu arbeiten, das echte Verantwortung und Einfluss auf spannende Automotive-Projekte ermöglicht. Mit einem klaren Fokus auf Daten und Performance fördert unser Team eine offene und ehrliche Kommunikation, während wir gemeinsam an innovativen Content-Strategien arbeiten. Zudem bieten wir flexible Arbeitszeiten, ein modernes Büro und die Chance, aktiv an der Weiterentwicklung der Agentur teilzuhaben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Paid Social Ads Manager:in - Meta & TikTok | 20-25h (m/w/d) erhalten könntest
✨Nutze E-Commerce-Events
Schau dir lokale E-Commerce-Meetups oder Branchenevents in deiner Umgebung an. Dort triffst du nicht nur Gleichgesinnte, sondern auch potenzielle Arbeitgeber wie KPTN! Networking ist in der E-Commerce-Welt entscheidend.
✨Aktive Teilnahme an Online-Communities
Engagiere dich in E-Commerce-Foren und -Gruppen auf Plattformen wie Facebook oder LinkedIn. Stell Fragen, teile deine Erfahrungen und zeig, dass du mit der Branche vertraut bist. Das kann dir helfen, auf KPTN aufmerksam zu werden.
✨Flexible Verfügbarkeit betonen
Als Teilzeitkraft ist deine Verfügbarkeit entscheidend. Sei bereit, in deinem Bewerbungsgespräch zu sagen, wann du einsteigen kannst. Zeige, dass du flexibel bist und wichtige Zeiten wie Verkaufsaktionen und Feiertage abdecken kannst.
✨Direkt bewerben und sichtbar sein
Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website bei KPTN zu bewerben. Mach dich bei den Recruitern sichtbar, indem du über E-Commerce-Trends oder deine Lieblings-Tools sprichst – das zeigt dein Interesse und Engagement!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Paid Social Ads Manager:in - Meta & TikTok | 20-25h (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine E-Commerce-Kenntnisse!:In deinem Lebenslauf solltest du unbedingt zeigen, welche E-Commerce-Plattformen du bereits genutzt hast oder mit denen du dich auskennst. Das zeigt, dass du bereit bist, die digitale Welt zu erobern, und macht dich für KPTN besonders attraktiv.
Präsentiere relevante Erfahrungen:Egal, ob du bereits Praktika im E-Commerce hattest oder einfach nur ein eigenes kleines Online-Geschäft geführt hast – all diese Erfahrungen zählen! Teile sie in deinem Bewerbungsschreiben und mache deutlich, wie sie dir helfen, dich in der Teilzeitstelle bei KPTN schnell einzuarbeiten.
Flexibilität & Motivation im Blick:In einem Teilzeitjob ist es wichtig, deine Flexibilität zu betonen. Sprich darüber, warum du genau diese Teilzeitstelle im E-Commerce anstrebst und wie du deine Zeit gut managen kannst, um mit KPTN erfolgreich zu sein.
Lass deinen kreativen Funken sprühen!:Im E-Commerce geht es oft darum, kreativ zu sein und neue Ansätze zu finden, um Kunden zu gewinnen. In deinem Bewerbungsschreiben kannst du kreative Ansätze teilen, die du in der Vergangenheit ausprobiert hast, um sales oder Marketing zu verbessern. Das wird dir helfen, dich von den anderen Bewerbungen abzuheben!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei KPTN vorbereitet
✨Vertraue auf deine E-Commerce-Kenntnisse
Wenn du in der E-Commerce-Branche ein Vorstellungsgespräch führst, ist es wichtig, deine Kenntnisse über die aktuellen Trends und Tools zu zeigen. Sei bereit, Fragen zu digitalen Marketingstrategien oder E-Commerce-Plattformen wie Shopify oder WooCommerce zu beantworten. Zeig, dass du auf dem neuesten Stand bist!
✨Teile deine praktischen Erfahrungen
Für einen Teilzeitjob ist es crucial, dass du nicht nur theoretisches Wissen, sondern auch praktische Erfahrungen vorweisen kannst. Bring ein Portfolio oder Beispiele von Projekten mit, bei denen du deine Fähigkeiten im E-Commerce angewendet hast. Das könnte alles von der Gestaltung einer Kampagne bis zur Analyse von Verkaufsdaten sein.
✨Flexibilität und Zeitmanagement betonen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, wird oft nach deiner Flexibilität und deinem Zeitmanagement gefragt. Bereite dich darauf vor, wie du deine Studien- oder Freizeit mit den Anforderungen der Stelle in Einklang bringen willst. Zeig, dass du die nötige Balance halten kannst!
✨Kenntnisse in Analysetools beweisen
Ein weiterer wichtiger Aspekt im E-Commerce sind Datenanalysen. Sei bereit, Fragen zu gängigen Analysetools wie Google Analytics oder zur Auswertung von Kennzahlen zu beantworten. Zeige auf, wie du Daten interpretierst und in strategische Entscheidungen umwandelst – das zeigt dein analytisches Denkvermögen und deine Eignung für die Rolle bei KPTN.
