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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite gebäudetechnische Projekte und optimiere Nachunternehmer-Vergaben.
- Arbeitgeber: Familienunternehmen mit über 75 Jahren Erfahrung in Immobilien und Bauqualität.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und tolle Mietangebote für Mitarbeiter.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Bauprojekte in einem motivierten Team mit kurzen Entscheidungswegen.
- Gewünschte Qualifikationen: Techniker/Meister oder Ingenieur im Bereich TGA/HLSK erforderlich.
- Andere Informationen: Nachhaltige Wohnprojekte in Geretsried mit guter Anbindung an München.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Über uns
Als regional verwurzeltes Familienunternehmen stehen wir seit mehr als 75 Jahren für Tradition und Zukunft, Erfahrung und Innovation sowie Kreativität und Zuverlässigkeit und bieten ganzheitliche Lösungen rund um Immobilien. Als Projektentwickler mit eigener Planungsabteilung über den Rohbau mit eigenem gewerblichen Personal bis hin zur Schlüsselübergabe liefern wir alles aus einer Hand. Dabei setzen wir auf hohe Bauqualität, durchdachte Konzepte, optimierte Abläufe und eine werthaltige Bauausführung in ausgesuchten Lagen. Unsere hohen Qualitätsansprüche in Bezug auf energetisch optimierte, ökologisch und sozial nachhaltige und maßgeschneiderte Wohn- und Gewerbebauprojekte sowie die besondere Leistungsstärke unserer Mitarbeiter sind unsere Markenzeichen. Transparent, zuverlässig, effizient und mit höchsten Standards – das verstehen wir unter „Bauen leicht gemacht“.
Aufgaben
- Als Bauleiter (m/w/d) HLSK verantworten Sie die gebäudetechnischen Gewerke unserer schlüsselfertigen Bauprojekte.
- Die Mitwirkung und Optimierung der Nachunternehmer-Vergabe der haustechnischen Gewerke zählt zu Ihrem Aufgabenbereich.
- Darüber hinaus unterstützen Sie das Projektteam SF-Bau dabei, die Ziele in Bezug auf Termine, Qualität und Kosten zu erreichen.
- Als Bauleiter (m/w/d) übernehmen Sie die Qualitätsprüfung und führen die Abnahmen HLSK durch.
Profil
- Sie verfügen über einen Techniker/ Meister im Bereich TGA/ HLSK, eine vergleichbare Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium (Bachelor / Master) als Ingenieur der Versorgungstechnik (m/w/d).
- Sie haben Erfahrung im Umgang mit MS-Office, CAD- und Ausschreibungsprogrammen.
- Sie arbeiten selbstständig, systematisch und strukturiert und verfügen über gute Organisations- und Kommunikationsfähigkeiten.
Warum wir?
Wir bieten Ihnen einen Arbeitsplatz mit kurzen Entscheidungswegen, hoch motivierten Kollegen sowie sehr gutem Betriebsklima. Darüber hinaus profitieren Sie von berufsbegleitenden Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur Umsetzung innovativer Planungs- und Bauabwicklungsmethoden. Attraktive Miet- und Kaufangebote für unser Neubauprojekt OPUS.G in Geretsried sorgen für zusätzlichen Komfort für unsere Mitarbeiter: Das nachhaltige Quartier mit vielfältigem Wohnungsmix verbindet urbanes Wohnen im Grünen mit hervorragender Anbindung an den Unternehmenshauptsitz, die Landeshauptstadt München und das Voralpenland. Eine attraktive, leistungs- und erfolgsorientierte Vergütung sowie weitere Benefits und die Aufnahme in das Krämmel Sozialkonzept runden unser Angebot ab.
Kontakt
Frau Nadja Frauendorf
Personalentwicklung & Recruiting
Tel.: 08171 6299 450
Bauleiter (m/w/d) HLSK Arbeitgeber: Krämmel Unternehmensgruppe
Kontaktperson:
Krämmel Unternehmensgruppe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Bauleiter (m/w/d) HLSK
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Bau- und Immobilienbranche zu knüpfen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich mit HLSK-Themen beschäftigen, und beteilige dich aktiv an Diskussionen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im Bereich der Gebäudetechnik. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und innovative Ansätze zur Optimierung von Bauprojekten einbringen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat hast. Überlege dir, wie du deine Fähigkeiten in Bezug auf Qualitätsprüfung und Projektmanagement am besten präsentieren kannst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für das Unternehmen und dessen Projekte. Informiere dich über deren Neubauprojekte und deren nachhaltige Ansätze, um im Gespräch zu verdeutlichen, dass du gut zu ihrer Unternehmensphilosophie passt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bauleiter (m/w/d) HLSK
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe ihre Werte, Projekte und die spezifischen Anforderungen für die Position des Bauleiters HLSK. Dies hilft dir, deine Motivation im Anschreiben klar zu formulieren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Stelle als Bauleiter HLSK hervorhebt. Betone deine Kenntnisse in der Gebäudetechnik und deine Erfahrung mit MS-Office, CAD-Programmen und Ausschreibungen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für die Position bist. Gehe auf deine Erfahrungen in der Projektleitung und deine Fähigkeit zur Qualitätsprüfung ein.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt sind und deine Unterlagen professionell aussehen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Krämmel Unternehmensgruppe vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Als Bauleiter HLSK wirst du mit spezifischen technischen Aspekten konfrontiert. Stelle sicher, dass du die Grundlagen der gebäudetechnischen Gewerke und aktuelle Trends in der Versorgungstechnik gut verstehst, um im Interview kompetent antworten zu können.
✨Präsentiere deine Projektmanagement-Fähigkeiten
Sei bereit, Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu teilen, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement und in der Teamarbeit zeigen. Betone, wie du Termine, Qualität und Kosten in früheren Projekten erfolgreich gesteuert hast.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle des Bauleiters auch viel Kommunikation erfordert, solltest du im Interview klar und strukturiert sprechen. Übe, deine Gedanken präzise zu formulieren und darauf zu achten, dass du aktiv zuhörst und auf Fragen eingehst.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere im Vorfeld über das Unternehmen und seine Projekte. Zeige im Interview, dass du die Werte und Ziele des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu erreichen.
