Mitarbeiter Ausbau gesucht m/w/d

Mitarbeiter Ausbau gesucht m/w/d

Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Führe spannende Ausbauarbeiten durch und gestalte innovative Bauprojekte.
  • Unternehmen: Krätz Bau GmbH & Co. KG - die zuverlässige Baufirma in Dillingen.
  • Vorteile: Vollzeitstelle mit einem tollen Team und modernster Technik.
  • Weitere Informationen: Attraktive Karrierechancen in einem wachsenden Unternehmen.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Unternehmens und forme die Zukunft des Bauens.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Zimmerer und Führerschein Klasse B erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

Position: Zimmerer/Zimmerin

Berufsbezeichnung: Zimmerer/Zimmerin, Helfer/in - Ausbau

Anstellungsart: Vollzeit

Arbeitsort: Dillingen an der Donau

Arbeitgeber: Krätz Bau GmbH & Co. KG

Durch maßgeschneiderte Firmengebäude stärken wir den Unternehmenserfolg unserer Kunden; unsere Objektbauten machen Wohnen, Handel und Dienstleistung attraktiv. Krätz-Bau ist die zuverlässige Baufirma der Wirtschaft in und um Dillingen, Donauwörth, Augsburg. Ob Logistik, Entwicklung, Produktion oder Büro, ob Geschäftshaus, Schule, Krankenhaus – wir planen und realisieren Ihr Gebäude nachhaltig durchdacht.

  • in Beton, Mauerwerk, Holz, Stahl – abgestimmt auf Ihren Bedarf
  • pünktlich und hochwertig
  • mit über 50 qualifizierten Mitarbeitern und eigenen, hochmodernen Maschinen
  • unter Einbindung regionaler Lieferanten und Handwerker.

Für unser Unternehmen suchen wir ab sofort einen Zimmerer (m/w/d).

Aufgaben

  • vorbereitende Arbeiten ausführen
  • Vorplanung durchführen
  • Verschalungen, Lattungen und Verkleidungen aus Holz, Holzwerk- und Trockenbaustoffen herstellen und montieren

Qualifikationen

  • Abgeschlossene Ausbildung als Zimmerer (m/w/d)
  • Führerschein Klasse B
  • Belastbarkeit, selbständiges Arbeiten

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bitte schriftlich oder gerne auch via Email bei uns.

Mitarbeiter Ausbau gesucht m/w/d Arbeitgeber: Krätz Bau GmbH & Co. KG

Die Krätz Bau GmbH & Co. KG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Dillingen an der Donau nicht nur ein sicheres und modernes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem engagierten Team von über 50 Fachkräften und einer starken regionalen Vernetzung fördern wir eine offene und kollegiale Unternehmenskultur, die auf Qualität und Nachhaltigkeit setzt. Hier haben Sie die Chance, an spannenden Projekten mitzuwirken und Ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld auszubauen.

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Kontaktdaten:

Krätz Bau GmbH & Co. KG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Mitarbeiter Ausbau gesucht m/w/d erhalten könntest

Präsenz auf Bau-Events

Besuche lokale Bau-Messen oder Jobmessen, um direkte Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern zu knüpfen. In der Baubranche sind persönliche Gespräche oft der Schlüssel zum Erfolg, also bring deine Visitenkarten mit und sei bereit, über deine Erfahrungen zu plaudern.

Nutze Bau-Communities

Tritt Online-Communities wie Fachforen oder Gruppen auf Plattformen wie XING oder LinkedIn bei, die sich mit dem Bauwesen beschäftigen. Hier kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch auf Job-Angebote stoßen, die vielleicht nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Direkte Bewerbungen und Kontakte

Schau dir Unternehmen in deiner Region an und lass nicht nur deinen Lebenslauf bei ihnen auf der Website, sondern sprich auch direkt mit den HR-Abteilungen. Oft sind sie offen für Bewerbungen, die nicht offiziell ausgeschrieben sind, wenn du sie persönlich überzeugen kannst.

Unsere Website für deinen Traumjob

Vergiss nicht, regelmäßig unsere Website zu besuchen! Wir haben ständig neue Vollzeitstellen im Bauwesen zu bieten, und wir freuen uns darauf, dich beim Bewerbungsprozess zu unterstützen. Bewerben über uns gibt dir die Chance, schnell ins Gespräch zu kommen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter Ausbau gesucht m/w/d mit Bravour zu bestehen

Zimmerer Ausbildung
Vorplanung
Verschalungen herstellen
Lattungen montieren
Verkleidungen aus Holz herstellen
Holzwerkstoffe verarbeiten
Trockenbaustoffe verwenden

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig deine technischen Fähigkeiten:Im Bauwesen sind technische Fähigkeiten von größter Bedeutung. Sorge dafür, dass dein Lebenslauf alle relevanten Programme und Tools listet, mit denen du vertraut bist, sei es CAD-Software oder Projektmanagement-Tools. Je mehr du deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen hervorhebst, desto besser ist deine Chance, die Aufmerksamkeit von Krätz Bau GmbH & Co. KG auf dich zu ziehen.

Erfahrung im Team betonen:Das Bauwesen ist ein Teamgeschäft. Hebe in deinem Anschreiben hervor, wie du in vergangenen Projekten im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du kommunikativ bist und gut mit verschiedenen Gewerken umgehen kannst – das kommt bei Krätz Bau GmbH & Co. KG sicher gut an!

Schau auf relevante Zertifikate:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen hast, die für die Stelle relevant sind, wie beispielsweise Sicherheitsqualifikationen oder Bauleiter-Zertifikate, stelle sicher, dass diese in deinem Lebenslauf deutlich sichtbar sind. Dies zeigt dein Engagement für den Beruf und hebt dich von anderen Bewerbern ab.

Präsentiere deine Projekte:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, hast du wahrscheinlich schon einige Projekte abgeschlossen. Erstelle eine kurze Übersicht über die interessantesten Bauprojekte, an denen du beteiligt warst, und beschreibe deine Rolle dabei. Eine solche Präsentation kann deinem Lebenslauf den zusätzlichen Schliff geben, um bei Krätz Bau GmbH & Co. KG zu glänzen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Krätz Bau GmbH & Co. KG vorbereitet

Bau deine Projekterfahrung ein

Stell sicher, dass du konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, parat hast. Ob es nun um alte Bauaufträge oder Praktika geht – wir sollten bereit sein, darüber zu sprechen, welche Herausforderungen du hattest und wie du sie gelöst hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrungen, sondern auch deinen praktischen Ansatz und Problemlösungsfähigkeiten.

Bereite dich auf technische Fragen vor

Im Bauwesen ist das Fachwissen entscheidend. Mach dich mit den gängigen Normen und Vorschriften vertraut und übe technische Fragen, die sich auf Statik, Materialien oder Bauabläufe beziehen könnten. Wir sollten auch bereit sein, darüber zu diskutieren, wie wir verschiedene Bauwerkzeuge effektiv nutzen können.

Zeige dein Teamwork und Kommunikationsfähigkeiten

Im Bauwesen arbeiten wir oft im Team. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um komplexe Projekte erfolgreich abzuschließen. Weist darauf hin, wie wichtig eine klare Kommunikation bei der Umsetzung von Bauvorhaben ist.

Präsentation deines Portfolios

Falls du einige deiner Arbeiten in einem Portfolio hast, bring das mit zum Interview. Das gibt uns die Möglichkeit, unsere bisherige Arbeit visuell zu zeigen und gleichsam unsere Fähigkeiten und Ansätze zu diskutieren. In einer Vollzeitstelle wird es wichtig sein, potenziellen Arbeitgebern unsere besten Projekte unter die Nase zu halten.