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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team und entwickle den Vertrieb für Tiernahrung weiter.
- Arbeitgeber: Familiengeführtes Unternehmen mit über 100 Jahren Erfahrung in der Branche.
- Mitarbeitervorteile: Strukturiertes Onboarding, individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und flache Hierarchien.
- Andere Informationen: Engagiertes Team mit vielfältigen Aktivitäten zur Förderung der Gemeinschaft.
- Warum dieser Job: Übernehme früh Verantwortung und gestalte aktiv die Zukunft der Tiernahrungsbranche.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder Hochschulabschluss, Vertriebserfahrung und Leidenschaft für Tiere.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir sind ein inhabergeführtes, international tätiges Familienunternehmen mit rund 480 Beschäftigten. Seit über 100 Jahren sind die Früchte der Natur unsere Leidenschaft und Geschäftsgrundlage. Mit getrockneten pflanzlichen Rohstoffen beliefern wir die Lebensmittel-, Pharma- und Tiernahrungsindustrie sowie den Handel.
Was sind Ihre Aufgaben?
- Fachliche Führung und Weiterentwicklung eines 6‑köpfigen Teams, d.h. Koordination und Aufgabenverteilung im Team sowie Urlaubs- und Personalkoordination in Abstimmung mit der Vertriebsleitung
- Verantwortung für die Weiterentwicklung eines bestehenden Kundenstammes (ausschließlich B2B) sowie Neukundenakquise im Bereich Tiernahrung für Heimtiere (Hunde, Katzen, Nagetiere, Vögel etc.) und Pferde
- Sicherstellen einer optimalen Kundenberatung und -zufriedenheit
- Angebotserstellung inkl. Preiskalkulation, Vertragsverhandlungen und Auftragsabwicklung
- Intensive Abstimmung mit Produktion, Qualitätsmanagement und Einkauf im Interesse unserer Kunden
- Wiederkehrende Kunden- und Messebesuche im In- und Ausland
Was bringen Sie mit?
- Kaufmännische Ausbildung oder vergleichbarer (wirtschaftswissenschaftlicher) Hochschulabschluss
- Fundierte Berufserfahrung im Vertrieb, vorzugsweise von Produkten / Dienstleistungen rund um das Thema Pferd und Heimtiere wünschenswert
- Ausgeprägtes Interesse und Leidenschaft für die Ernährung und Gesundheit unserer tierischen Begleiter
- Kommunikationsstarke Vertriebspersönlichkeit mit hoher Kundenorientierung
- Ergebnisorientierte Arbeitsweise, Engagement und Eigeninitiative
- Erste Führungserfahrung wünschenswert
- Gute Englischkenntnisse
Was bietet Ihnen Kräuter Mix?
Sie erwartet ein Arbeitsplatz mit Perspektive in einem stetig und gesund wachsenden Unternehmen. Wir bauen auf strukturiertes Onboarding sowie eine zielgerichtete Einarbeitung und ermöglichen vielfältige, oftmals individuelle Weiterentwicklungsperspektiven in einem attraktiven Arbeitsumfeld. Sie erhalten die Möglichkeit, früh Verantwortung zu übernehmen und im Team mitzugestalten. Wir leben flache Hierarchien, direkte und offene Kommunikation und kurze Entscheidungswege. Die betriebliche Gemeinschaft fördern wir durch vielfältige Aktivitäten und Angebote.
Teamleitung (m/w/d) Vertrieb Tiernahrung für Heimtiere und Pferde Arbeitgeber: Kräuter Mix GmbH'
Kontaktperson:
Kräuter Mix GmbH' HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleitung (m/w/d) Vertrieb Tiernahrung für Heimtiere und Pferde
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Messen, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen. Zeig dein Interesse an der Branche und knüpfe Kontakte, die dir bei deiner Jobsuche helfen können.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und überzeugend formulierst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen, um dein Interesse am Unternehmen zu zeigen.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt auf offene Stellen zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert beim richtigen Ansprechpartner landet.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Tiernahrungsbranche! Teile in Gesprächen oder Interviews, warum dir die Ernährung und Gesundheit von Tieren am Herzen liegt. Das macht einen bleibenden Eindruck!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleitung (m/w/d) Vertrieb Tiernahrung für Heimtiere und Pferde
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns von deiner Leidenschaft für die Tiernahrung.
Mach es konkret!: Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch. Nenne Beispiele aus deinem Berufsleben, die zeigen, wie du Teams geführt oder Kunden begeistert hast. Das macht deine Bewerbung greifbarer für uns.
Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen – und nicht immer den besten!
Bewirb dich direkt bei uns!: Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kräuter Mix GmbH' vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Geschichte des Unternehmens. Da es sich um ein familiengeführtes Unternehmen handelt, ist es wichtig, dass du zeigst, dass du die Leidenschaft für natürliche Produkte teilst und verstehst, wie diese Werte in den Vertrieb von Tiernahrung integriert werden.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Vertrieb und in der Teamführung demonstrieren. Zeige, wie du erfolgreich Kunden akquiriert oder dein Team motiviert hast, um die besten Ergebnisse zu erzielen.
✨Zeige deine Leidenschaft für Tiere
Da die Position stark mit der Ernährung und Gesundheit von Heimtieren und Pferden verbunden ist, solltest du deine persönliche Verbindung zu Tieren und dein Wissen über deren Bedürfnisse betonen. Das wird dir helfen, authentisch und überzeugend zu wirken.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu den Weiterentwicklungsperspektiven im Unternehmen zu stellen. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und deinem Engagement, dich in der Rolle weiterzuentwickeln.