Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Standort Regensburg und manage spannende Projekte in der Gebäudetechnik.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich Gebäudetechnik mit internationalem Hintergrund.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, Altersvorsorge, Bike-Leasing und umfangreiche Schulungsprogramme.
- Weitere Informationen: Familienfreundliche Atmosphäre mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Energiewende aktiv mit und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Studium oder Weiterbildung in Versorgungstechnik, Erfahrung in HKLS oder Brandschutz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Zusammenhalt halten. Weil wir‘s wollen. Zusammen mit anderen Tochterunternehmen des Equans-Konzerns leisten wir wichtige Beiträge zur Energiewende und zum globalen Klimaschutz. Denn wir liefern wegweisende Konzepte, innovative Technologien und Services für die neue Welt der Industrieanlagen, Energiewirtschaft, Gebäudetechnik und Datacenter. Zusammen mit weltweit 90.000 Kolleg*innen in 20 Ländern. Und zusammen als echtes Team in einem Unternehmen, das Freiraum und Sicherheit bietet. Nicht weil wir‘s müssen, sondern weil wir's wollen!
Mit unserer Business Unit Gebäudetechnik errichten wir versorgungstechnische Anlagen in Gebäuden und industriellen Einrichtungen mit Fokus auf Sicherheit, Energieeffizienz und Wirtschaftlichkeit. Wir verfolgen einen umfassenden Ansatz, beginnend bei der Projektentwicklung über die Planung, das Errichten und die Inbetriebsetzung von gebäudetechnischen Anlagen bis hin zu deren Wartung und Instandhaltung.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Standortleiter Gebäudetechnik (m/w/d) am Standort Regensburg.
- Disziplinarische und fachliche Führung des Standortes Regensburg für die Geschäftsbereiche Brandschutz und HKLS mit Abdeckung der Region Regensburg und Dingolfing
- Gesamtverantwortung für die Budgetplanung und -kontrolle des Standorts sowie der betreuten Projekte und Kunden, in Hinblick auf die wirtschaftliche Zielerreichung
- Sicherstellung einer qualitäts- und anforderungsgerechten Erstellung von Projektkalkulationen gemeinsam mit den relevanten Fachabteilungen
- Aktive Gewinnung von Neukunden sowie ganzheitliche Betreuung und strategische Weiterentwicklung der bestehenden Kundenbeziehungen
- Verantwortung für die Erstellung von Angeboten und die Steuerung der zugehörigen Einkaufs- und Personalbeschaffungsprozesse
- Leitung und Unterstützung der Vertrags- und Nachtragsverhandlungen
- Verantwortung für die Begleitung des Projektcontrollings und Reporting's
- Proaktive Initiierung von Maßnahmen zur Steuerung von Soll-/Ist-Abweichungen
Voraussetzungen:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Versorgungstechnik/Technische Gebäudeausrüstung (HKLS) oder alternativ eine Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker bzw. Meister (HKLS/Versorgungstechnik/Brandschutz)
- Berufserfahrung im Bereich Versorgungstechnik, HKLS oder Brandschutz
- Ausgeprägtes unternehmerisches Denken und Verhandlungsgeschickt im Umgang mit internen und externen Ansprechpartnern
- Sehr gute Deutschkenntnisse sowie eine hohe Kommunikationsfähigkeit in Wort und Schrift
- Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Führerschein Klasse B und Bereitschaft zur Betreuung regionaler Projekte
Wir bieten:
- Umfangreiches Schulungs- und Fortbildungsprogramm
- 30 Tage Urlaubsanspruch
- Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge und Krankenzusatzversicherung
- Unfallversicherung für den beruflichen und privaten Bereich
- Ferienhaus im Zillertal
- Bike-Leasing
- Unterstützung für Mitarbeiter in Notsituationen durch unseren Nothilfe-Verein
- Großzügiger Todesfallschutz für die engsten Familienmitglieder
- Kooperative und teamorientierte Zusammenarbeit in einem familiären Mittelstand mit internationalem Konzernhintergrund
- Vergünstigungen bei unseren Partnern und Sonderkonditionen über das Corporate Benefits Portal
- Neben einer Vielzahl an Benefits bieten wir eine faire, leistungsgerechte Vergütung.
Standortleiter Gebäudetechnik (m/w/d) Arbeitgeber: Kraftanlagen Energies & Services SE
Als Standortleiter Gebäudetechnik (m/w/d) in Regensburg profitieren Sie von einem dynamischen Arbeitsumfeld, das Freiraum für kreative Lösungen und Sicherheit für Ihre berufliche Entwicklung bietet. Unser familiäres Team im Mittelstand, unterstützt von einem internationalen Konzern, fördert eine kooperative Zusammenarbeit und bietet umfangreiche Schulungs- und Fortbildungsmöglichkeiten sowie attraktive Benefits wie eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge und 30 Tage Urlaub. Hier gestalten Sie aktiv die Energiewende mit und tragen zu einem nachhaltigen Klimaschutz bei.
Kontaktdaten:
Kraftanlagen Energies & Services SE Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Standortleiter Gebäudetechnik (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in Online-Foren oder bei lokalen Events – wir sollten uns vernetzen und Kontakte knüpfen, die uns helfen können, den Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren. Zeig Interesse an ihren Projekten und wie du einen Mehrwert bieten kannst. Wir können uns auch direkt über unsere Website bewerben!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest und wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Wir sollten immer bereit sein, unsere Stärken und Erfolge klar zu kommunizieren.
✨Feedback einholen!
Nach einem Gespräch ist es super hilfreich, Feedback zu bekommen. Frag nach, was gut lief und wo du dich verbessern kannst. Das zeigt, dass wir lernbereit sind und hilft uns, beim nächsten Mal noch besser abzuschneiden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Standortleiter Gebäudetechnik (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Mach es konkret!:Erzähle uns von deinen Erfahrungen und wie sie zu der Stelle passen, auf die du dich bewirbst. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du ins Team passt.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kraftanlagen Energies & Services SE vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten und der Mission des Unternehmens vertraut. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Energiewende und Klimaschutz verstehst und wie deine Rolle als Standortleiter dazu beitragen kann.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der Gebäudetechnik und im Projektmanagement unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Zeige dein Verhandlungsgeschick
Da die Rolle auch Vertrags- und Nachtragsverhandlungen umfasst, solltest du Beispiele für erfolgreiche Verhandlungen aus deiner Vergangenheit parat haben. Das zeigt, dass du in der Lage bist, sowohl intern als auch extern effektiv zu kommunizieren.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Nutze die Gelegenheit, um nach den Schulungs- und Fortbildungsprogrammen zu fragen. Das zeigt dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung und passt gut zu dem, was das Unternehmen bietet.
