Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die strategische Entwicklung und Umsetzung für nachhaltiges Wachstum in der Energiebranche.
- Unternehmen: Teil eines internationalen Konzerns, der die Energiewende aktiv gestaltet.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, umfangreiche Schulungen und Unterstützung in Notsituationen.
- Weitere Informationen: Familienfreundliche Atmosphäre mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energie mit einem starken Team und innovativen Projekten.
- Qualifikationen: Führungserfahrung in der Industrie, Kommunikationsstärke und hohe Sozialkompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Wir sind Gestalter der Energiewende. Die H & R Industrierohrbau GmbH ist eine 100%ige Tochter der Kraftanlagen Energies & Services SE und gehört zum französischen Konzern Equans, einem weltweit führenden Unternehmen im Energie- und Dienstleistungssektor, das in 20 Ländern tätig ist und 90.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter auf 5 Kontinenten beschäftigt. Mit flexiblen und maßgeschneiderten Lösungen für unsere Kunden leisten wir über die gesamte Wertschöpfungskette einen wichtigen Beitrag zur Dekarbonisierung in unserem Kernsegment Prozessindustrie. Mit hoher Expertise realisieren wir anspruchsvolle Projekte für Industrieanlagen, Kraftwerke und die Prozessindustrie. Unsere Leistungen umfassen die Planung, Fertigung, Montage und Wartung von Rohrleitungssystemen aus unterschiedlichsten Werkstoffen. An mehreren Standorten deutschlandweit arbeiten wir eng mit Kunden aus verschiedenen Branchen zusammen und setzen dabei Technik, Flexibilität und Qualität in den Mittelpunkt.
Ihre Aufgaben:
- Weiterentwicklung und Umsetzung des Business-Plans sowie der übergeordneten Unternehmensstrategie mit Schwerpunkt auf nachhaltigem Wachstum und einer starken Marktpositionierung
- Stabilisierung des aktuellen Geschäftes und der Kundenbeziehungen und strategischer Umsetzung der Wachstumsstrategie
- Aufbau, Weiterentwicklung und Steuerung effizienter organisatorischer Strukturen und Abläufe
- Optimierung der operativen Prozesse in enger Abstimmung mit den Niederlassungsleitern, kaufmännische Leitung und der BU-Leitung
- Enge Zusammenarbeit mit den Regionen und Stabstellen – sowohl innerhalb der BU-Industrie (z. B. kaufmännische Abwicklung, Qualität, Arbeitssicherheit) als auch bereichsübergreifend innerhalb der KA Gruppe (HR, IT, Marketing & Kommunikation, Compliance, Recht, etc.)
- Aufbau und Führung einer Projektleitergruppe mit dem Ziel, Großprojekte gemeinsam mit anderen Regionen der BU-Industrie im Bereich Pharma oder der Kraftanlagen Gruppe erfolgreich abzuwickeln
- Ausbau einer konstruktiven Zusammenarbeit innerhalb der Equans Gruppe (z.B. gemeinsame Abwicklung von Projekten)
- Servicegeschäft stabilisieren und ausbauen und zusätzliches Wachstum über Projektgeschäft
Ihr Profil:
- Nachweisbare Führungserfahrung als Geschäftsführer (m/w/d) oder in einer vergleichbaren leitenden Position, idealerweise in der (Pharma-) Industrie oder im Rohrleitungsbau
- Kommunikationsstärke über alle Ebenen hinweg – vom Vorrichter bis hin zu Regionalleitern bzw. anderen Bereichen der Kraftanlagen Gruppe
- Fähigkeit, Beziehungen zu langjährigen Mitarbeitern aufzubauen und den internen Zusammenhalt zu fördern
- Idealerweise aus dem Dienstleistungsumfeld im Rohrleitungsbau
- Hohe Sozialkompetenz, Empathie und integrativer Führungsstil, verbunden mit Durchsetzungsvermögen
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse und sicherer Umgang mit relevanten IT- und ERP-Systemen
Wir bieten:
- Umfangreiches Schulungs- und Fortbildungsprogramm
- 30 Tage Urlaubsanspruch
- Unfallversicherung für den beruflichen und privaten Bereich
- Ferienhaus im Zillertal
- Unterstützung für Mitarbeiter in Notsituationen durch unseren Nothilfe-Verein
- Kooperative und teamorientierte Zusammenarbeit in einem familiären Mittelstand mit internationalem Konzernhintergrund
- Vergünstigungen bei unseren Partnern und Sonderkonditionen über das Corporate Benefits Portal
- Neben einer Vielzahl an Benefits bieten wir eine faire, leistungsgerechte Vergütung.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wenn Ihnen die vertrauensvolle Nähe zu unseren Kunden wichtig ist, wenn Ihnen Eigeninitiative und proaktives Arbeiten viel bedeuten und wenn Sie sich stetig in Ihrer Karriere weiterentwickeln möchten, dann gestalten Sie mit uns Ihre und unsere Zukunft! Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung über unser Karriereportal. Ansprechpartner ist Herr Muhammed Turgunjan (Personalabteilung), E-Mail: Muhammed.Turgunjan@kraftanlagen.com.
Business Profit Center Leiter (m/w/d) / Geschäftsführer (m/w/d) - Tochterfirma der Kraftanlagen Arbeitgeber: Kraftanlagen Gruppe
Kraftanlagen Energies & Services SE ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern am Standort Moosinning nicht nur ein umfangreiches Schulungs- und Fortbildungsprogramm bietet, sondern auch eine kooperative und teamorientierte Arbeitsatmosphäre in einem familiären Umfeld mit internationalem Konzernhintergrund. Mit attraktiven Benefits wie 30 Tagen Urlaub, einer arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge und einem monatlichen Mobilitätsbudget fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter und trägt aktiv zu einer positiven Work-Life-Balance bei.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Business Profit Center Leiter (m/w/d) / Geschäftsführer (m/w/d) - Tochterfirma der Kraftanlagen erhalten könntest
✨Meetups und Branchenevents besuchen
In der Unternehmensführung sind persönliche Kontakte oft entscheidend. Mach mit bei Branchenevents oder Netzwerktreffen in deiner Region – das könnte die perfekte Gelegenheit sein, um mit jemandem von Kraftanlagen Gruppe ins Gespräch zu kommen und deine Ambitionen zu zeigen!
✨Engagiere dich in Fachkreisen
Schau nach Verbänden oder Foren, die sich mit Unternehmensführung beschäftigen. Dort kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch wertvolle Kontakte knüpfen. Vielleicht siehst du ja auch eine Stelle bei Kraftanlagen Gruppe über diese Netzwerke!
✨Bewirb dich direkt auf unserer Website
Wir bei StudySmarter speichern alle unsere Stellenangebote auf unserer Website. Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über uns, damit du die besten Chancen hast, gesehen zu werden!
✨Erstelle ein starkes persönliches Online-Profil
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um deine Erfolge in der Unternehmensführung klar darzustellen. Teile Inhalte, die deine Expertise zeigen, und interagiere mit anderen Führungspersönlichkeiten. So steigert sich deine Sichtbarkeit und du wirst für Kraftanlagen Gruppe interessanter!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Business Profit Center Leiter (m/w/d) / Geschäftsführer (m/w/d) - Tochterfirma der Kraftanlagen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Führungskompetenzen!:Da du dich für eine Vollzeitstelle in der Unternehmensführung bewirbst, ist es wichtig, konkrete Beispiele für deine Führungskompetenzen in deinem Lebenslauf und Anschreiben zu nennen. Denk an Projekte oder Teams, die du geleitet hast, und welche Erfolge du durch deine Führungsstärke erzielt hast. Das gibt Kraftanlagen Gruppe einen klaren Eindruck von deinem Potenzial.
Zahlen lügen nicht – zeige Ergebnisse!:Unternehmensführung ist stark ergebnisorientiert. Verwende in deinem Lebenslauf quantitative Daten, um deine Leistungen zu untermauern. Vielleicht hast du den Umsatz eines früheren Unternehmens um X% gesteigert oder die Effizienz eines Teams verbessert. Zeige solche Erfolge, um Kraftanlagen Gruppe zu überzeugen, dass du der richtige Kandidat bist!
Betone deine strategische Denkweise:In der Unternehmensführung ist es wichtig, strategisch zu denken. In deinem Anschreiben solltest du darauf eingehen, wie du strategische Entscheidungen getroffen hast und welche Methoden du genutzt hast, um anstehende Herausforderungen zu bewältigen. Das zeigt Kraftanlagen Gruppe, dass du das nötige Rüstzeug für die Rolle mitbringst.
Sei authentisch und leidenschaftlich:Eine Vollzeitstelle in der Unternehmensführung erfordert Engagement und Leidenschaft. In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du bei Kraftanlagen Gruppe arbeiten möchtest und was dich an der Unternehmensvision begeistert. Authentizität kommt gut an und kann den Unterschied machen, also bring deine Persönlichkeit zum Ausdruck!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kraftanlagen Gruppe vorbereitet
✨Mach deine Hausaufgaben: Kenntnis der Branche
Informiere dich über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Unternehmensführung. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein tiefes Verständnis für wichtige Themen hast, wie zum Beispiel Change Management oder Teamentwicklung – das kann dir helfen, das Gespräch in die richtige Richtung zu lenken.
✨Dein Führungstil im Fokus
Bereite dich darauf vor, deinen eigenen Führungsstil zu erläutern und welche Tools oder Methoden du verwendest, um dein Team zu motivieren und zu führen. Das kann alles von agilen Methoden bis hin zu Coaching-Techniken sein – sei bereit, diese konkret zu erläutern.
✨Den Mehrwert für Kraftanlagen Gruppe betonen
Überlege dir konkrete Beispiele aus der Vergangenheit, wie du in früheren Positionen Probleme gelöst oder Verbesserungen erzielt hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrung, sondern auch, wie du einen konkreten Mehrwert für Kraftanlagen Gruppe schaffen kannst.
✨Networking und Beziehungen aufbauen
Nutze die Gelegenheit während des Interviews, um Netzwerke aufzubauen. Stelle Fragen zur Unternehmenskultur und den Teamdynamiken. Dies zeigt dein Interesse an langfristiger Zusammenarbeit und gibt dir wertvolle Einblicke, die dir helfen können, dich in der Rolle wohlzufühlen.
