Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Standort Regensburg und manage spannende Projekte im Bereich Gebäudetechnik.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen, das zur Energiewende beiträgt und ein starkes Team bietet.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, umfangreiche Schulungen, Altersvorsorge und viele weitere Vorteile.
- Weitere Informationen: Kooperative Zusammenarbeit in einem familiären Mittelstand mit internationalem Hintergrund.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gebäudetechnik und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Studium oder Weiterbildung im Bereich Versorgungstechnik und Erfahrung in HKLS oder Brandschutz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Zusammenhalt halten. Weil wir‘s wollen. Zusammen mit anderen Tochterunternehmen des Equans-Konzerns leisten wir wichtige Beiträge zur Energiewende und zum globalen Klimaschutz. Denn wir liefern wegweisende Konzepte, innovative Technologien und Services für die neue Welt der Industrieanlagen, Energiewirtschaft, Gebäudetechnik und Datacenter. Zusammen mit weltweit 90.000 Kolleg*innen in 20 Ländern. Und zusammen als echtes Team in einem Unternehmen, das Freiraum und Sicherheit bietet. Nicht weil wir‘s müssen, sondern weil wir’s wollen!
Mit unserer Business Unit Gebäudetechnik errichten wir versorgungstechnische Anlagen in Gebäuden und industriellen Einrichtungen mit Fokus auf Sicherheit, Energieeffizienz und Wirtschaftlichkeit. Wir verfolgen einen umfassenden Ansatz, beginnend bei der Projektentwicklung über die Planung, das Errichten und die Inbetriebsetzung von gebäudetechnischen Anlagen bis hin zu deren Wartung und Instandhaltung.
Ihre Aufgaben:
- Disziplinarische und fachliche Führung des Standortes Regensburg für die Geschäftsbereiche Brandschutz und HKLS mit Abdeckung der Region Regensburg und Dingolfing
- Gesamtverantwortung für die Budgetplanung und -kontrolle des Standorts sowie der betreuten Projekte und Kunden, in Hinblick auf die wirtschaftliche Zielerreichung
- Sicherstellung einer qualitäts- und anforderungsgerechten Erstellung von Projektkalkulationen gemeinsam mit den relevanten Fachabteilungen
- Aktive Gewinnung von Neukunden sowie ganzheitliche Betreuung und strategische Weiterentwicklung der bestehenden Kundenbeziehungen
- Verantwortung für die Erstellung von Angeboten und die Steuerung der zugehörigen Einkaufs- und Personalbeschaffungsprozesse
- Leitung und Unterstützung der Vertrags- und Nachtragsverhandlungen
- Verantwortung für die Begleitung des Projektcontrollings und Reporting's
- Proaktive Initiierung von Maßnahmen zur Steuerung von Soll-/Ist-Abweichungen
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Versorgungstechnik/Technische Gebäudeausrüstung (HKLS) oder alternativ eine Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker bzw. Meister (HKLS/Versorgungstechnik/Brandschutz)
- Berufserfahrung im Bereich Versorgungstechnik, HKLS oder Brandschutz
- Ausgeprägtes unternehmerisches Denken und Verhandlungsgeschick im Umgang mit internen und externen Ansprechpartnern
- Sehr gute Deutschkenntnisse sowie eine hohe Kommunikationsfähigkeit in Wort und Schrift
- Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Führerschein Klasse B und Bereitschaft zur Betreuung regionaler Projekte
Wir bieten:
- Umfangreiches Schulungs- und Fortbildungsprogramm
- 30 Tage Urlaubsanspruch
- Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge und Krankenzusatzversicherung
- Unfallversicherung für den beruflichen und privaten Bereich
- Ferienhaus im Zillertal
- Bike-Leasing
- Unterstützung für Mitarbeiter in Notsituationen durch unseren Nothilfe-Verein
- Großzügiger Todesfallschutz für die engsten Familienmitglieder
- Kooperative und teamorientierte Zusammenarbeit in einem familiären Mittelstand mit internationalem Konzernhintergrund
- Vergünstigungen bei unseren Partnern und Sonderkonditionen über das Corporate Benefits Portal
- Neben einer Vielzahl an Benefits bieten wir eine faire, leistungsgerechte Vergütung.
Arbeiten wir zusammen? Sie für uns und wir für Sie? Wir freuen uns auf Ihre aussagefähige Bewerbung mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung über unser Karriereportal. Ansprechpartnerin ist Amina Cardaklija (Personalabteilung), E-Mail: amina.cardaklija@kraftanlagen.com.
Standortleiter Gebäudetechnik (m/w/d) Arbeitgeber: Kraftanlagen Gruppe
Als Standortleiter Gebäudetechnik (m/w/d) bei Equans in Regensburg profitieren Sie von einem starken Teamgeist und einer offenen Unternehmenskultur, die Freiraum für Ihre Ideen und Sicherheit für Ihre berufliche Entwicklung bietet. Wir fördern Ihre Weiterbildung durch umfangreiche Schulungsprogramme und bieten attraktive Benefits wie eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, 30 Tage Urlaub sowie Unterstützung in Notsituationen. Arbeiten Sie in einem familiären Mittelstand mit internationalem Hintergrund und gestalten Sie aktiv die Energiewende mit uns.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Standortleiter Gebäudetechnik (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Erfahrungen und zeig Interesse an ihren Projekten – so baust du dir ein starkes Netzwerk auf!
✨Sei proaktiv bei der Jobsuche!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen! Kontaktiere Unternehmen direkt über unsere Website und frag nach möglichen offenen Positionen. Oft gibt es ungeschriebene Stellen, die nicht veröffentlicht werden.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Stelle passen. Übe Antworten auf häufige Fragen und sei bereit, deine Erfolge zu präsentieren!
✨Zeige deine Leidenschaft!
Wenn du im Gespräch bist, lass deine Begeisterung für die Gebäudetechnik und die Energiewende durchscheinen. Zeig, dass du nicht nur einen Job suchst, sondern wirklich Teil des Teams werden möchtest!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Standortleiter Gebäudetechnik (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für die Gebäudetechnik in deiner Bewerbung durchscheinen.
Mach es konkret!:Gib uns konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Erzähl uns von Projekten, die du geleitet hast oder Herausforderungen, die du gemeistert hast.
Achte auf die Details!:Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unser Karriereportal bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kraftanlagen Gruppe vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten und Zielen des Unternehmens vertraut. Da es um die Energiewende und innovative Technologien geht, solltest du zeigen, dass du diese Vision teilst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Führung, Budgetplanung und Kundenbetreuung demonstrieren. So kannst du im Interview direkt auf deine Erfolge eingehen.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige Interesse an der Teamdynamik und der Zusammenarbeit im Unternehmen. Frage nach, wie das Team zusammenarbeitet und welche Werte besonders geschätzt werden. Das zeigt, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Position viel Kommunikation erfordert, solltest du im Interview klar und strukturiert sprechen. Übe, deine Gedanken präzise zu formulieren, um deine hohe Kommunikationsfähigkeit zu unterstreichen.
