Ihr Profil
- abgeschlossene technische Berufsausbildung i. S. des BBiG oder abgeschlossenes Studium in einem technischen Fachbereich
- Weiterbildung als Meister- oder Techniker von Vorteil
- Erfahrung im kerntechnischen Bereich wünschenswert
- Gute verfahrenstechnische Kenntnisse inkl. Regelwerke und Normen sowie im Projektmanagement von Vorteil
- Organisations- und Durchsetzungsvermögen sowie Führungsstärke
- Kommunikative Persönlichkeit mit Vertriebsstärke, Gestaltungswillen und unternehmerischem Denken
- Sicherer Umgang mit MS Office
Ihre Aufgaben:
- Steuerung und Überwachung des zugeordneten Standorts dazu gehören u.a. die Personalauslastungsplanung und Kostenkontrolle
- Führung bzw. Unterstützung von Angebotsverhandlungen
- Akquirieren von Neuprojekten am Standort
- Durchführung und Überwachung von Projekten vor Ort
- Direkter Ansprechpartner für unseren Kunden
- Überwachung und Einhaltung der Vorgaben (z.B. Arbeitssicherheit, Kundenvorgaben) und Qualitätsstandards
- Mitarbeiterführung (Eigen- sowie Fremdmitarbeiter)
- Technische und kaufmännische Dokumentation
Das bieten wir:
- Eine faire, tarifbasierende Vergütung (Metall- & Elektroindustrie Nordwürttemberg Nordbaden)
- 37 Stundenwoche + 30 Tage Jahresurlaub
- Eine fundierte Einarbeitung sowie der Besuch von themenbezogenen Schulungen
- Sehr gute persönliche Entwicklungsmöglichkeiten (national sowie international)
- Arbeitgeberfinanzierte Unfallversicherung (deckt auch den Privatbereich ab)
- Soziale Absicherung der Familie bei Todesfall
- Tolles und familiäres Betriebsklima
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Attraktive Mitarbeiterrabatte bei bekannten Marken und Anbietern
- Bikeleasing
- u.v.m
Bauleiter (m/w/d) in Lingen Arbeitgeber: Kraftanlagen Heidelberg
Die Kraftanlagen Heidelberg GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine tarifbasierte Vergütung und zusätzliche finanzielle Leistungen wie Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld bietet, sondern auch eine 37-Stunden-Woche ohne Schichtdienst ermöglicht. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und Sicherheit, während wir gleichzeitig auf die individuelle Entwicklung unserer Mitarbeiter Wert legen. Am Standort Essenbach profitieren Sie von einem stabilen Arbeitsumfeld in einer zukunftsorientierten Branche mit vielfältigen Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
