Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Empfange Besucher, führe Checklisten und dokumentiere wichtige Informationen.
- Arbeitgeber: Nagel-Group, ein zukunftssicheres Unternehmen in der Logistikbranche.
- Mitarbeitervorteile: Faire Bezahlung, Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge und hochwertige Arbeitskleidung.
- Andere Informationen: Flexible Schichtplanung und Weiterentwicklungsmöglichkeiten über unseren Online Campus.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Logistik und arbeite in einem tollen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische oder technische Ausbildung und gute Deutschkenntnisse.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 500 - 1500 € pro Monat.
Bei der Nagel-Group sorgen über 11.000 Kolleginnen und Kollegen aus rund 90 Nationen täglich dafür, dass Lebensmittel europaweit sicher und pünktlich dort ankommen, wo sie gebraucht werden. Wir sind systemrelevant, zukunftssicher und immer in Bewegung. Werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns die Zukunft der temperaturgeführten Logistik.
Das sind die Aufgaben:
- Empfang der Besucherinnen und Besucher und Dokumentation im Besucherprotokoll
- Führen von Checklisten und Anmeldeformularen
- Entgegennehmen von Postsendungen und Information der betroffenen Person
- Pflege administrativer Daten
- Erstellung der Laufscheine und ordnungsgemäßes Ausfüllen der Pflichtfelder
- Pflege des Transoporeons (Registrierung der Fahrer)
- Sicherheits- und Hygieneeinweisung
- Entfernen der Plombe und Dokumentation der Unversehrtheit bzw. Beschädigung
- Steuerung von Besuchern und Fahrern auf dem Hofgelände
- Zuweisung von Toren oder Ablehnung von LKW in Absprache mit dem WE/WA/Lagerbüro
Was uns überzeugt:
- Kaufmännische oder technische Ausbildung
- Organisationstalent sowie Kommunikationsstärke im persönlichen und telefonischen Kontakt
- Zuverlässigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit
- Kompetentes und sicheres Auftreten
- Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen
- Gute Deutschkenntnisse
- Bereitschaft zum Schichtdienst samstags in der Frühschicht (00:00 Uhr - 07:00 Uhr)
Was wir einbringen:
- Einen krisensicheren Arbeitsplatz in einer systemrelevanten Branche
- Eine faire, pünktliche Bezahlung inkl. Sozialleistungen wie Weihnachtsgeld und eine betriebliche Altersvorsorge
- Qualitativ hochwertige Arbeitskleidung von Kopf bis Fuß
- Gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch eine langfristige Schichtplanung
- Weiterentwicklungsangebot durch unseren Nagel Online Campus
- Mitarbeitervorteilsprogramme wie Corporate Benefits oder Jobrad
- Ein leistungsstarkes, angenehmes Arbeitsumfeld und ein tolles Team
Gesellschaft: Nagel-Group Logistics SE, Schweitenkirchen, BY, DE, 85301
Beschäftigungsart: Minijob / Aushilfe
Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht / geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft, Nationalität, sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, körperlicher und geistiger Fähigkeiten, Alter sowie sexueller Orientierung oder weiterer individueller Merkmale – gleichermaßen willkommen sind.
Aushilfe (m/w/d) i-Punkt/ Hofmanagement Arbeitgeber: Kraftverkehr Nagel SE & Co. KG
Kontaktperson:
Kraftverkehr Nagel SE & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Aushilfe (m/w/d) i-Punkt/ Hofmanagement
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Aushilfe im i-Punkt/Hofmanagement interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Besuche unsere Website und bewirb dich direkt dort – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Tip Nummer 2
Netzwerken ist alles! Sprich mit Leuten, die bereits bei der Nagel-Group arbeiten oder in der Branche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar einen guten Kontakt herstellen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Nagel-Group und überlege dir, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu den Anforderungen der Stelle passen. Zeig uns, dass du ein Organisationstalent bist!
✨Tip Nummer 4
Sei flexibel und offen für Schichtarbeit! Da die Stelle auch Samstags in der Frühschicht ist, zeig uns, dass du bereit bist, dich an die Bedürfnisse des Unternehmens anzupassen. Das macht dich zu einem attraktiven Kandidaten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Aushilfe (m/w/d) i-Punkt/ Hofmanagement
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu unserem Team passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Achte auf Details!: Stelle sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!
Pass deine Unterlagen an!: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. Zeig uns, warum du die perfekte Wahl für die Aushilfe im i-Punkt/Hofmanagement bist!
Bewirb dich über unsere Website!: Um den Prozess so einfach wie möglich zu gestalten, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicher sein, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kraftverkehr Nagel SE & Co. KG vorbereitest
✨Informiere dich über die Nagel-Group
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir ein gutes Bild von der Nagel-Group machen. Schau dir ihre Werte, Mission und die Branche an, in der sie tätig sind. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und dich mit dem Unternehmen identifizieren kannst.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in Organisation, Kommunikation und Zuverlässigkeit zeigen. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position als Aushilfe im i-Punkt/Hofmanagement zu untermauern.
✨Praktische Vorbereitung auf den Schichtdienst
Da die Stelle Schichtarbeit erfordert, sei bereit, Fragen zu deiner Flexibilität und Belastbarkeit zu beantworten. Überlege dir, wie du mit den Herausforderungen des Schichtdienstes umgehen würdest und bringe diese Punkte ins Gespräch.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, den täglichen Aufgaben oder den Weiterbildungsmöglichkeiten sein. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation, Teil des Teams zu werden.