Senior Projektmanager (m/w/d)

Senior Projektmanager (m/w/d)

Bielefeld Vollzeit 54000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Projekte von der Planung bis zur Umsetzung und arbeite eng mit Kunden zusammen.
  • Arbeitgeber: B+S GmbH bietet innovative Logistiklösungen in einer zukunftsorientierten Branche.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Mitarbeitervergünstigungen und ein modernes Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams mit flachen Hierarchien und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Du solltest ein Studium in Wirtschafts- oder Ingenieurwissenschaften und Erfahrung in Projektmanagement haben.
  • Andere Informationen: Bewirb dich in nur 3 Minuten und erlebe Chancengleichheit bei uns!

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.

Leitung und Steuerung komplexer Implementierungs- und Automatisierungsprojekte von der Planung bis zur erfolgreichen Umsetzung.

Zentrale Schnittstelle für Kunden sowie interne und externe Projektbeteiligte, Sicherstellung einer reibungslosen Zusammenarbeit.

Verantwortung für die Einhaltung von Zeitplänen, Budgets und Qualitätsanforderungen.

Überwachung und Risikominimierung durch präventive Maßnahmen.

Erstellung und regelmäßige Aktualisierung von Projektplänen, Statusberichten und Präsentationen für das Management.

Was uns überzeugt:

  • Abgeschlossenes Studium der Wirtschafts- oder Ingenieurwissenschaften mit Schwerpunkt Supply Chain Management / Logistik oder eine vergleichbare Ausbildung mit Zusatzqualifikation.
  • Mehrjährige Erfahrung in der Leitung komplexer Implementierungsprojekte in der Logistik, idealerweise mit Fokus auf Automatisierungslösungen.
  • Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie sichere Kommunikation in interdisziplinären Teams.
  • Erfahrung in MS Project wünschenswert.
  • Sicheres Auftreten, Durchsetzungsvermögen, Konfliktfähigkeit, Problemlösungskompetenz, Zuverlässigkeit, Hands-on-Mentalität und Reisebereitschaft.
  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse.

Was wir einbringen:

  • Einen krisensicheren Arbeitsplatz in einer systemrelevanten Branche.
  • Eine abwechslungsreiche, herausfordernde und zukunftsorientierte Tätigkeit in einem modernen Arbeitsumfeld und Unternehmen.
  • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege.
  • Persönliche Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten mit Perspektive.
  • Eine faire, pünktliche Bezahlung inkl. Sozialleistungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge.
  • Weiterentwicklungsangebot durch unseren Nagel Online Campus.
  • Mitarbeitervergünstigungen wie Corporate Benefits oder Jobrad.
  • Ein Wasserspender, Kaffeeautomat und WLAN zur freien Verfügung.
  • Ein leistungsstarkes, angenehmes Arbeitsumfeld und ein tolles Team.
  • Innerbetriebliches Gesundheitsmanagement und betriebliche Altersvorsorge.

Als Anbieter von logistischen Dienstleistungen steht die B+S GmbH aus Borgholzhausen schon seit 2001 für individuelle und effiziente Logistik- und Fulfillmentlösungen. Mit rund 500.000 m² modernsten Logistikanlagen an 13 Standorten in Deutschland, eigenem Fuhrpark und über 1.200 Mitarbeitern bieten wir unseren Kunden optimale Logistikkonzepte und vielfältige Value Added Services entlang der Wertschöpfungskette. Der Fokus unserer Aktivitäten liegt auf Kontraktlogistik und E-Commerce Fulfillment. Ob in den Bereichen Food, Pharma, Fashion oder Consumer Goods, als Multichannel-Dienstleister sind wir branchenübergreifend tätig. Seit Januar 2022 sind wir Teil der Nagel-Group und setzen fortan gemeinsam den eingeschlagenen Wachstumskurs fort.

Klingt gut? Einfach in nur 3 Minuten bewerben!

Bei uns herrscht Chancengleichheit – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Kontakt: Kübra Balandi Gesellschaft: B+S GmbH Logistik und Dienstleistungen

Senior Projektmanager (m/w/d) Arbeitgeber: Kraftverkehr Nagel SE & Co. KG

Die B+S GmbH in Borgholzhausen bietet Ihnen als Senior Projektmanager (m/w/d) einen krisensicheren Arbeitsplatz in einer zukunftsorientierten Branche. Mit flachen Hierarchien, persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten und einem modernen Arbeitsumfeld fördern wir eine offene und kollegiale Unternehmenskultur, die Raum für kreative Ideen und individuelle Entfaltung lässt. Profitieren Sie von attraktiven Sozialleistungen, einem starken Team und der Möglichkeit, an spannenden Projekten in der Logistik- und Automatisierungsbranche mitzuwirken.
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Kontaktperson:

Kraftverkehr Nagel SE & Co. KG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Senior Projektmanager (m/w/d)

Netzwerken ist der Schlüssel

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Logistik- und Automatisierungsbranche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die bei B+S GmbH arbeiten oder gearbeitet haben, und versuche, einen persönlichen Kontakt herzustellen.

Informiere dich über aktuelle Trends

Halte dich über die neuesten Entwicklungen in der Logistik und Automatisierung auf dem Laufenden. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Lösungen zu entwickeln.

Bereite dich auf Interviews vor

Übe typische Interviewfragen für Projektmanager, insbesondere solche, die sich auf deine Erfahrungen mit komplexen Implementierungsprojekten beziehen. Sei bereit, konkrete Beispiele für deine Problemlösungsfähigkeiten und dein Durchsetzungsvermögen zu geben.

Zeige deine Hands-on-Mentalität

Betone in Gesprächen deine praktische Herangehensweise an Projekte. Teile Beispiele, wo du proaktiv Probleme gelöst hast und wie du Teams motiviert hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Projektmanager (m/w/d)

Projektmanagement
Kommunikationsfähigkeiten
Risikomanagement
Budgetverwaltung
Zeitmanagement
Teamführung
Konfliktlösungskompetenz
Analytische Fähigkeiten
MS Project Kenntnisse
Strukturierte Arbeitsweise
Problemlösungskompetenz
Interdisziplinäre Zusammenarbeit
Verhandlungssichere Deutschkenntnisse
Hands-on-Mentalität
Reisebereitschaft

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Senior Projektmanager relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Erfahrungen in der Leitung komplexer Projekte und deine Kenntnisse im Bereich Automatisierung.

Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine bisherigen Erfahrungen dich für die Rolle qualifizieren. Gehe auf spezifische Anforderungen der Stelle ein.

Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und professionell aussehen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kraftverkehr Nagel SE & Co. KG vorbereitest

Verstehe die Projektmanagement-Methoden

Mach dich mit verschiedenen Projektmanagement-Methoden wie Agile, Scrum oder Wasserfall vertraut. Sei bereit, deine Erfahrungen und Erfolge in der Anwendung dieser Methoden zu teilen, um zu zeigen, dass du die richtige Herangehensweise für komplexe Projekte hast.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte, die du geleitet hast, und bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeiten in der Planung, Umsetzung und Überwachung von Projekten verdeutlichen. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert und Ergebnisse erzielt hast.

Kommunikationsfähigkeiten betonen

Da du als zentrale Schnittstelle zwischen Kunden und internen Teams agierst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu betonen. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du Konflikte gelöst und die Zusammenarbeit gefördert hast.

Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst. Frage nach den Werten des Unternehmens, der Teamdynamik und den Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch am Unternehmen interessiert bist.

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