Auf einen Blick
- Aufgaben: Bearbeite spannende Incidents und optimiere Microsoft SQL Server Umgebungen.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit einer dynamischen Crew und modernem Arbeitsumfeld.
- Vorteile: Individuelle Weiterbildung, Homeoffice, 30 Tage Urlaub und attraktive Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Erlebe tolle Teamevents und eine positive Unternehmenskultur.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams und gestalte die Zukunft der IT mit.
- Qualifikationen: Abgeschlossene IT-Ausbildung und Erfahrung in der SQL Server Administration.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Deine Aufgaben
- Bearbeitung von SLA-relevanten Incidents, Service Requests und Changes im laufenden Betrieb
- Ticketbearbeitung und Troubleshooting im produktionsnahen Umfeld
- Betrieb, Wartung und Weiterentwicklung von Microsoft SQL Server Umgebungen
- Analyse und Optimierung von Performance, Stabilität und Verfügbarkeit
- Umsetzung von Maßnahmen in den Bereichen Security, Backup/Restore, Monitoring
- Durchführung von Wartungen, Patchmanagement, Upgrades und Migrationen
- Mitarbeit an Projekten rund um Betrieb, Modernisierung und Migration von SQL-Server-Plattformen
- Erstellung und Pflege von technischen Dokumentationen sowie Kommunikation im Kundenkontext
Dein Profil
- Abgeschlossene einschlägige Ausbildung oder ein Studium im IT-Umfeld
- Mehrjährige praktische Erfahrung im Betrieb und in der Administration von Microsoft SQL Server
- Erfahrung in der Bearbeitung von Incidents, Service Requests und Tickets im SLA-nahen Umfeld
- Fundierte Kenntnisse in:
- Performance-Analyse und -Optimierung
- Backup- und Restore-Strategien
- Monitoring und Fehleranalyse
- Security sowie Benutzer- und Rechtemanagement
- Erfahrung mit Wartung, Patchmanagement, Upgrades und Migrationen und idealerweise in der Projektarbeit
- Idealerweise Kenntnisse in Hochverfügbarkeits- und Recovery-Szenarien (z.B. Always On, Failover)
Was wir bieten - deine Crew:Benefits
- Individuell zugeschnittene Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere Crew:Academy – externe und interne Weiterbildungsmöglichkeiten
- Crew:ShoppingCard – steuerfreies monatliches Guthaben zur freien Verfügung (nach der Probezeit)
- Modernes Notebook und ein iPhone Diensthandy
- Corporate Benefits, Urban Sports & JobRad
- Betriebliche Altersvorsorge mit attraktivem Arbeitgeberzuschuss über dem gesetzlichen Standard – für deine sorgenfreie Zukunft
- Homeoffice-Möglichkeiten
- 30 Tage Urlaub
- Crew:Spirit & Events – Weihnachtsfeiern, Sommerpartys, Afterworks, Teamevents
Nach einem Jahr Firmenzugehörigkeit (Corporate Benefits, Urban Sports & JobRad)
System Engineer (m/w/d) SQL Server Administrator Arbeitgeber: Kramer & Crew Gmbh
Als Arbeitgeber bieten wir dir nicht nur ein modernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Homeoffice-Möglichkeiten, sondern auch individuell zugeschnittene Weiterbildung durch unsere Crew:Academy. Unsere offene und kollegiale Unternehmenskultur fördert den Austausch und die Zusammenarbeit im Team, während attraktive Zusatzleistungen wie die Crew:ShoppingCard und eine betriebliche Altersvorsorge deine Zukunft absichern. Mit 30 Tagen Urlaub und regelmäßigen Teamevents sorgen wir dafür, dass du dich bei uns wohlfühlst und deine Karriere vorantreiben kannst.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so System Engineer (m/w/d) SQL Server Administrator erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit anderen System Engineers in Kontakt zu treten. Teile deine Erfahrungen und suche nach Mentoren, die dir bei deinem nächsten Schritt helfen können.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen offenen Positionen oder Praktika. Wir bei StudySmarter lieben es, wenn Bewerber Initiative zeigen!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dich mit typischen Fragen für System Engineers vertraut und übe deine Antworten. Zeige, dass du nicht nur die technischen Skills hast, sondern auch gut ins Team passt. Wir wissen, dass Soft Skills genauso wichtig sind!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du bei uns arbeiten möchtest, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um System Engineer (m/w/d) SQL Server Administrator mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die wir suchen. Das zeigt, dass du dich mit der Position auseinandergesetzt hast!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kramer & Crew Gmbh vorbereitet
✨Verstehe die technischen Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Technologien und Tools vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, insbesondere mit Microsoft SQL Server. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen kennst, sondern auch praktische Erfahrungen in der Administration und Optimierung hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du SLA-relevante Incidents bearbeitet oder Performance-Optimierungen durchgeführt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Herausforderungen der Position verstehst.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite Fragen vor, die sich auf die Unternehmenskultur und das Team beziehen. Das zeigt dein Interesse an der Zusammenarbeit und hilft dir, herauszufinden, ob die Firma gut zu dir passt. Fragen wie 'Wie wird die Weiterbildung in der Crew:Academy gefördert?' sind ein guter Einstieg.
✨Sei bereit für technische Tests
Erwarte, dass du während des Interviews möglicherweise technische Tests oder Fallstudien durchlaufen musst. Übe vorher, um sicherzustellen, dass du deine Kenntnisse in Performance-Analyse, Backup-Strategien und Monitoring unter Beweis stellen kannst. Das gibt dir Selbstvertrauen und zeigt deine Kompetenz.
