Projektleiter Bau (m/w/d)
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Projektleiter Bau (m/w/d)

Vollzeit 48000 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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K

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte eigenverantwortlich und überwache Baustellen vor Ort.
  • Arbeitgeber: KRAMER Kühlraumbau ist ein innovatives Unternehmen im Bereich Kühlraumtechnik.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, modernes IT-Equipment und einen Firmenwagen zur privaten Nutzung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Unternehmens in einem familiären Umfeld mit viel Raum für Ideen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung oder langjährige Erfahrung sowie Teamgeist und Organisationstalent sind erforderlich.
  • Andere Informationen: Wir bieten Bike-Leasing und Hansefit für deine Fitness.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.

PROJEKTLEITER BAU (m/w/d)

Wir schätzen Individualität und sehen Vielfalt als Bereicherung. Den Ausgleich zwischen beruflichem und privatem Engagement verstehen wir als wichtigen Impulsgeber für Ideenreichtum und Zufriedenheit und als Basis für Spitzenleistungen.
KRAMER Kühlraumbau bedient heute Kunden aus Forschung, Industrie, Logistik sowie dem Einzel- und Großhandel mit einer ausgefeilten Bautechnik von Kühlräumen und Tiefkühlräumen in jeder Größe und Ausführung bei den unterschiedlichsten gewerblichen Anforderungen. Hierfür brauchen wir engagierte und vorausschauende Teammitglieder.

VOLLZEIT, UNBEFRISTET

UMKIRCH

AB SOFORT

KÜHLRAUMBAU

DAS ERWARTET SIE

  • Eigenverantwortliche Leitung und ganzheitliche Abwicklung der Bauprojekte, einschließlich technischer Umsetzung und kaufmännischer Steuerung
  • Baustellenüberwachung vor Ort und Materialbestellung
  • Personalführung und Personaleinteilung
  • Beratung der Bauherren und Architekten

DAS SOLLTEN SIE MITBRINGEN

  • Eine erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung als Techniker oder Ingenieur oder entsprechend langjährige Erfahrung
  • Eine strukturierte Arbeitsweise, sowie Organisationstalent
  • Als Verantwortlicher Ihrer Projekte verfügen Sie über Sozialkompetenz, Teamgeist und können Kollegen motivieren und anleiten
  • Hohe Reisebereitschaft

DAS BIETEN WIR

  • Familiäre Unternehmenskultur
  • Leistungsgerechte Entlohnung
  • Moderner Firmenwagen auch zur privaten Nutzung
  • Modernes IT-Equipment (Tablet und Smartphone)
  • Kontinuierlich wachsendes Unternehmen
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Bike-Leasing
  • Hansefit

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Freuen Sie sich auf diese spannende Aufgabe und gestalten Sie die Zukunft des Unternehmens mit.

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Projektleiter Bau (m/w/d) Arbeitgeber: Kramer GmbH

KRAMER Kühlraumbau ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine familiäre Unternehmenskultur pflegt und Vielfalt als Bereicherung ansieht. Mit flexiblen Arbeitszeiten, leistungsgerechter Entlohnung und modernen Arbeitsmitteln bietet das Unternehmen nicht nur ein angenehmes Arbeitsumfeld, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Die engagierten Teammitglieder haben die Chance, eigenverantwortlich spannende Bauprojekte zu leiten und aktiv zur Zukunft des Unternehmens beizutragen.
K

Kontaktperson:

Kramer GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Projektleiter Bau (m/w/d)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Anforderungen bei KRAMER Kühlraumbau geben können. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Projekte und Entwicklungen im Bereich Kühlraumbau. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Trends und Technologien Bescheid weißt. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und dein Interesse an der Position zu unterstreichen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zur Personalführung und Teamarbeit vor. Da die Stelle einen hohen Grad an Sozialkompetenz erfordert, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.

Tip Nummer 4

Zeige deine Reisebereitschaft! Da die Position hohe Reisebereitschaft erfordert, ist es wichtig, dies in Gesprächen klar zu kommunizieren. Überlege dir, wie du deine Flexibilität und Bereitschaft, auch außerhalb deines Wohnorts zu arbeiten, am besten präsentieren kannst.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektleiter Bau (m/w/d)

Projektmanagement
Bauleitung
Technisches Verständnis
Organisationstalent
Kommunikationsfähigkeit
Teamführung
Materialwirtschaft
Baustellenüberwachung
Beratungskompetenz
Reisebereitschaft
Problemlösungsfähigkeiten
Verhandlungsgeschick
Zeitmanagement
Flexibilität

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über KRAMER Kühlraumbau. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmensphilosophie, Projekte und die spezifischen Anforderungen für die Position des Projektleiters Bau zu erfahren.

Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle zugeschnitten sind. Betone deine technische Ausbildung oder relevante Erfahrung sowie deine Fähigkeiten in der Projektleitung und Teamführung.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für die Position bist. Gehe auf deine Erfahrungen in der Bauleitung und deine Reisebereitschaft ein.

Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über die Online-Bewerbung auf der Website von KRAMER Kühlraumbau ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt und vollständig sind, bevor du die Bewerbung absendest.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kramer GmbH vorbereitest

Bereite dich auf technische Fragen vor

Da die Position des Projektleiters Bau technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf spezifische Fragen zu Bautechniken und -methoden vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fachkenntnisse unter Beweis stellen.

Zeige deine Führungsqualitäten

In der Rolle wirst du Personal führen und motivieren müssen. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich ein Team geleitet hast oder Konflikte gelöst hast. Dies zeigt, dass du über die nötige Sozialkompetenz verfügst.

Betone deine Organisationsfähigkeiten

Die strukturierte Arbeitsweise ist für diese Position entscheidend. Erkläre im Interview, wie du Projekte planst und organisierst, um sicherzustellen, dass alles reibungslos abläuft. Konkrete Beispiele helfen, deine Fähigkeiten zu untermauern.

Informiere dich über das Unternehmen

Zeige dein Interesse an KRAMER Kühlraumbau, indem du dich über deren Projekte und Unternehmenskultur informierst. Stelle Fragen, die dein Engagement und deine Neugierde zeigen, und erkläre, warum du gut ins Team passt.

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