Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Teil unseres Teams und gestalte die Digitalisierung aktiv mit.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit flachen Hierarchien und einem starken Teamgeist.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, Weihnachtsgeld, Bike Leasing und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Moderne Arbeitsplätze und hervorragende Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Nutze deine IT-Leidenschaft, um echte Veränderungen in der digitalen Welt zu bewirken.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in Informatik und erste Berufserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Vielseitige Aufgaben, flache Hierarchien und echte Mitgestaltung: Bring deine IT-Erfahrung ein und treibe mit unserem Team die Digitalisierung langfristig voran.
Jobbeschreibung
- Kommunikationsschnittstelle zwischen den internen Anwendern, Key-Usern und externen Dienstleistern
- Unterstützung bei der Planung und Umsetzung von Digitalisierungs-, Hardware- und Softwareprojekten basierend auf IT Lösungen unterschiedlicher Hersteller
- Hard- und Software-Support 1st- und 2nd-Level
- Wartung und Ausbau unserer Netzwerkstruktur
- Pflege und Entwicklung unserer Server, Desktop- und mobiler Endgeräte
- Durchführung interner Schulungen
- Dokumentation der IT-Infrastrukturen und Weiterentwicklung der IT-Richtlinien
Stellenanforderungen
- Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker Fachrichtung Systemintegration oder einer vergleichbaren technischen oder naturwissenschaftlichen Fachrichtung oder ein Informatik-Studium
- Erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position im industriellen Umfeld
- Große Leidenschaft für IT mit Engagement, Flexibilität und lösungsorientiertem Denken und Handeln
- Selbstständiges, verantwortungsbewusstes Arbeiten mit einer ausgeprägten Kommunikations- und Teamfähigkeit
Was wir bieten
- 30 Tage Urlaub
- Sondervergütung - Weihnachts- und Urlaubsgeld
- 35-Stunden-Woche - in der Fertigung, freitags bis 12:00 Uhr
- Die Spätschichtwoche in der Fertigung hat nur vier Arbeitstage (freitags frei)
- Anwesenheitsprämie über 120 € pro Tag und ein betriebliches Vorschlagwesen (selbst bei Ablehnung)
- Bike Leasing für bis zu zwei Fahrräder pro Mitarbeiter/in
- Mitarbeiterkapitalbeteiligung mit attraktiver Verzinsung
- Betriebs- und Weihnachtsfeiern
- Kostenloses Mineralwasser an allen Arbeitsplätzen
- Wöchentliche Hallenrunde der Fertigung mit dem Hallenmeister
- Kostenlose Arbeitskleidung und Schutzausrüstung
- Moderne und ergonomische Arbeitsplätze
- Wir sind Teil der LOKALERIE. Mit den tollen Angeboten spart Ihr bares Geld!
- Hervorragende Möglichkeiten der Weiterbildung und firmeninternen Karriere
Bewerben
Dein Ansprechpartner: Nicole Adolf-Brähler, HR-Manager
+ 49 2541 80 178 506
Systemadministrator (m/w/d) Arbeitgeber: Krampe Fahrzeugbau
Als Systemadministrator (m/w/d) bei uns profitierst du von einer offenen Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, die dir die Möglichkeit gibt, aktiv an der Digitalisierung mitzuwirken. Wir bieten nicht nur 30 Tage Urlaub und eine 35-Stunden-Woche, sondern auch zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und ein modernes Arbeitsumfeld, das deine berufliche Entwicklung fördert. Zudem erwarten dich attraktive Zusatzleistungen wie Bike Leasing und eine Mitarbeiterkapitalbeteiligung, die deinen Einsatz wertschätzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Systemadministrator (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Krampe Fahrzeugbau bewerben
Viele Unternehmen, wie Krampe Fahrzeugbau, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Systemadministrator (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Krampe Fahrzeugbau und die ausgeschriebene Position Systemadministrator (m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Krampe Fahrzeugbau vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Krampe Fahrzeugbau an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
