Auf einen Blick
- Aufgaben: Erweiterung des Delir- und Demenzmanagements sowie Entwicklung von Schulungskonzepten.
- Arbeitgeber: Das größte katholische Krankenhaus in Deutschland mit einem engagierten Team.
- Mitarbeitervorteile: Tarifgerechte Vergütung, attraktive Sozialleistungen und ausgewogene Work-Life-Balance.
- Andere Informationen: Interdisziplinäre Zusammenarbeit und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Pflegepraxis aktiv mit und unterstütze Patienten und Angehörige in herausfordernden Zeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Pflegeausbildung und Masterabschluss in Pflegewissenschaften erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt möchten wir unser Team im zentralen Delir- und Demenzmanagement erweitern und suchen eine neue Herausforderung.
Das Krankenhaus Barmherzige Brüder Regensburg ist akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Regensburg und mit 958 Planbetten und rund 3.800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern das größte katholische Krankenhaus in Deutschland sowie Maximalversorger für Stadt und Region Regensburg.
Dieser Job erwartet Sie:
- Erweiterung unseres Teams des zentralen Delir- und Demenzmanagements sowie Ausbau und Mitgestaltung Ihrer organisationsweiten APN-Rolle.
- Kontinuierliche Evaluation und Anpassung der bereits etablierten Hilfsmittel, Beschäftigungsmaterialien sowie Konzepte und Screenings.
- Entwicklung von pflegewissenschaftsbasierten Schulungs- und Edukationskonzepten für das interdisziplinäre Team sowie Leitung der hausinternen Treffen und Fortbildungen.
- Beratung und Begleitung von Patienten rund um das Thema Delir und Demenz sowie deren Angehörigen während des Klinikaufenthaltes und darüber hinaus im Sinne der Fallsteuerung.
- Mitwirkung an der Entlassungs- bzw. Verlegungsplanung zur Sicherstellung einer optimalen Weiterversorgung der Patienten.
- Mitwirkung an der pflegerischen Qualitätsentwicklung sowie Übernahme von Aufgaben zur Organisation und Administration.
- Implementierung, Evaluation und Überprüfung hausinterner Pflegestandards sowie Expertenstandards.
- Weiterentwicklung der evidenzbasierten Pflegepraxis durch Bedarfserhebungen, Literaturrecherchen und Prozessanalysen sowie Entwicklung und Implementierung interner Maßnahmen sowie kontinuierliche Evaluation im Bereich Delir und Demenz.
- Mitwirkung bei internen und externen Arbeitsgruppen, Fortbildungen und Pflegekongressen.
Wir haben den gleichen Rhythmus, wenn Sie:
- das Thema Delir und Demenz für sich entdeckt haben und mit Leidenschaft verfolgen.
- eine dreijährige Berufsausbildung zur Pflegefachperson abgeschlossen haben.
- ein erfolgreich abgeschlossenes Pflegestudium ANP auf Masterniveau (M. Sc.) mitbringen.
- über eine erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung im geriatrischen Bereich verfügen oder die Bereitschaft mitbringen, ggf. entsprechende Weiterbildungen (bspw. Fachweiterbildung geriatrische oder gerontopsychiatrische Pflege) zu besuchen.
- durch eine selbstständige, kreative und lösungsorientierte Arbeitsweise mit hohem Engagement zur Weiterentwicklung mit ausgeprägter Patientenorientierung überzeugen.
- Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit haben und die Zielsetzungen eines christlichen Krankenhauses mittragen.
Wir lassen Ihr Herz höher schlagen mit:
- einem pflegerischen, ärztlichen und therapeutischen Team, das Interprofessionalität lebt.
- einer ausgewogenen Work-Life-Balance dank reiner Tagschichten und maximal einem Wochenenddienst monatlich.
- einer tarifgerechten Vergütung nach AVR mit attraktiven Sozialleistungen.
- zahlreichen betrieblichen Leistungen (Jobticket, Kinderbetreuung, Einkaufsvergünstigungen, Gesundheitsprävention u.v.m.).
Advanced Practice Nurse (APN) Delir- und Demenzmanagement (m/w/d) Arbeitgeber: Krankenhaus Barmherzige Brüder Regensburg
Kontaktperson:
Krankenhaus Barmherzige Brüder Regensburg HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Advanced Practice Nurse (APN) Delir- und Demenzmanagement (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten im Bereich Delir- und Demenzmanagement in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam herausfinden, wer dir bei deiner Jobsuche helfen kann!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Wir können dir helfen, deine Stärken und Erfahrungen so zu präsentieren, dass sie perfekt zur APN-Rolle passen!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für das Thema Delir und Demenz! Teile in Gesprächen oder Interviews, warum dir diese Themen am Herzen liegen und wie du zur Weiterentwicklung beitragen kannst. Lass uns gemeinsam deine Begeisterung zum Ausdruck bringen!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich in unserem Team willkommen zu heißen und gemeinsam an der Verbesserung der Pflegepraxis zu arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Advanced Practice Nurse (APN) Delir- und Demenzmanagement (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für das Delir- und Demenzmanagement sollten in deiner Bewerbung klar rüberkommen. Lass uns spüren, dass du für diesen #HERZENSJOB brennst!
Individualisiere dein Anschreiben: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an, auf die du dich bewirbst. Erkläre, warum genau du die perfekte Ergänzung für unser Team im zentralen Delir- und Demenzmanagement bist.
Hebe deine Qualifikationen hervor: Stell sicher, dass du deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen klar und deutlich darstellst. Zeig uns, wie deine Ausbildung und Weiterbildungen dich auf die Herausforderungen in unserem Krankenhaus vorbereiten.
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell auf dich reagieren können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Krankenhaus Barmherzige Brüder Regensburg vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als Advanced Practice Nurse im Delir- und Demenzmanagement vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zu den Aufgaben passen, die in der Stellenbeschreibung genannt werden.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Patientenberatung und interdisziplinären Zusammenarbeit zeigen. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen während des Interviews klar und überzeugend darzustellen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Krankenhaus. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen im Delir- und Demenzmanagement oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.
✨Zeige deine Leidenschaft
Lass deine Begeisterung für das Thema Delir und Demenz durchscheinen. Erkläre, warum dir diese Arbeit am Herzen liegt und wie du zur Weiterentwicklung der Pflegepraxis beitragen möchtest. Authentizität kann einen großen Unterschied machen!