Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und gestalte die ambulante Abrechnung aktiv mit.
- Unternehmen: Düsseldorfer Kliniken der Franziskus Stiftung mit modernem Ansatz.
- Vorteile: Unterstützung bei Kinderbetreuung, Fitnessrabatte und Bike-Leasing.
- Weitere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und ein inklusives Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams und mache einen Unterschied im Gesundheitswesen.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder Studium sowie Erfahrung in der ambulanten Abrechnung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Herzlich Willkommen im Team! Die ambulanten Leistungsbereiche gewinnen im Gesundheitswesen zunehmend an Bedeutung und unterliegen stetig steigenden Anforderungen an Dokumentation, Abrechnung und Erlössicherung. Zur weiteren Professionalisierung und strategischen Weiterentwicklung der ambulanten Abrechnung suchen wir zum 01.01.2027 eine Teamleitung für die Ambulante Abrechnung (m/w/d).
In dieser verantwortungsvollen Funktion übernehmen Sie die fachliche und disziplinarische Führung eines Teams von fünf Mitarbeitenden und gestalten die Zukunft der ambulanten Abrechnung aktiv mit.
Ihre Aufgaben
- Weiterentwicklung des Bereichs ambulante Abrechnung inklusive der fachlichen und disziplinarischen Führung des fünfköpfigen Abrechnungsteams
- Sicherstellung einer ordnungsgemäßen, fristgerechten und wirtschaftlichen Abrechnung ambulanter Leistungen (insbesondere KV, AOP, ASV)
- Abrechnungsbezogene Kommunikation mit internen Fachbereichen, Krankenkassen und weiteren Kostenträgern sowie für externe Prüfinstanzen
- Analyse abrechnungsrelevanter Kennzahlen sowie Ableitung von Verbesserungsmaßnahmen
- Unterstützung des Managements bei abrechnungsrelevanten Fragestellungen und Projekten
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, betriebs-/gesundheitswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der ambulanten Leistungsabrechnung eines Krankenhauses oder einer vergleichbaren Einrichtung
- Fundierte Kenntnisse der ambulanten Abrechnungsregelungen und relevanten gesetzlichen Vorgaben sowie sicherer Umgang mit Krankenhausinformations- und Abrechnungssystemen
- Analytisches Denkvermögen sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Hohe Kooperations- und Kommunikationskompetenz in Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen
Wir bieten
- Unterstützung bei der Kinderbetreuung (eigene Großtagespflege, Sommerferienbetreuung, pme Familienservice)
- Rabatt bei verschiedenen Fitnessstudios in Düsseldorf: Fitness First, FitX, Evo Fitness, Kiesertraining
- Bike-Leasing von bis zu 2 Fahrrädern jeglicher Kategorie (Citybike, E-Bike, Rennrad, Mountainbike und weitere)
- Interne Bildungsakademie mit vielfältigem Kursangebot aus den Bereichen Pflege- und Patientensicherheit, Führungs- und Sozialkompetenzen sowie Bewegung/Ernährung/Psyche
- Corporate Benefits und Benefits.me: Mitarbeiterrabatte bei namhaften Marken, Produkten und Events
- Zusätzlich gelten alle stiftungsweiten Benefits der Franziskus Stiftung
Die Düsseldorfer Kliniken der Franziskus Stiftung vereinen spezialisierte medizinische Versorgung an mehreren Standorten in Düsseldorf – von Herz- und Gefäßmedizin über Schlaganfallversorgung und Tumormedizin bis hin zu Orthopädie, Altersmedizin und Psychiatrie. Zu ihnen gehören das Augusta-Krankenhaus, das Krankenhaus Elbroich, das Marien Hospital Düsseldorf, das St. Vinzenz-Krankenhaus sowie das Westdeutsche Diabetes- und Gesundheitszentrum. Rund 3.000 Mitarbeitende versorgen jährlich etwa 150.000 Patientinnen und Patienten ambulant und stationär.
Wir begrüßen Vielfalt. Im Mittelpunkt unseres Handelns steht der Mensch als Geschöpf Gottes in seiner persönlichen Würde, seinen Rechten und seiner Freiheit. Wir bekennen uns daher ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Personen – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung sowie (Schwer)Behinderung. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sowie ihnen gleichgestellter Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.
Ansprechpersonen
- Peter Wojcik, Leitung Finanz- und Rechnungswesen, Tel. 0211 9043 121
- Larissa Recklies, Leitung Recruiting & Personalmarketing, Tel. 0211 4400 6225
Teamleitung Ambulante Abrechnung Klinikverbund (m/w/d) Arbeitgeber: Krankenhaus Elbroich
Das St. Vinzenz-Krankenhaus in Düsseldorf bietet Ihnen als Sterilisationsassistenz eine herausragende Arbeitsumgebung in einer modernen und fachlich kompetenten Abteilung. Mit attraktiven Vergütungen, 30 Urlaubstagen, betrieblicher Altersvorsorge und Unterstützung bei der Kinderbetreuung fördern wir nicht nur Ihre berufliche Entwicklung, sondern auch Ihr persönliches Wohlbefinden. Genießen Sie die Vorteile eines engagierten Teams in einem akademischen Lehrkrankenhaus, das Vielfalt schätzt und Ihnen zahlreiche Möglichkeiten zur Weiterbildung bietet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Teamleitung Ambulante Abrechnung Klinikverbund (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerke in Gesundheitsorganisationen nutzen
Schau dir lokale Gesundheits-Events oder Konferenzen an und nimm an Workshops teil. Hier hast du die Möglichkeit, direkt mit Fachleuten aus dem Gesundheitsmanagement in Kontakt zu treten und dich vielleicht sogar für die nächste große Stelle zu empfehlen!
✨Engagier dich in Fachcommunitys
Werd aktiv in Foren oder Online-Communities für Gesundheitsmanagement. Diese Plattformen können dir helfen, Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen und dir Ratschläge von erfahrenen Profis zu holen. Auch Praktika und interessante Projekte werden oft dort geteilt!
✨Die Stärken deines Lebenslaufs betonen
Egal ob Praktika, Projekte oder Studienarbeiten – heb deinen praktischen Bezug zum Gesundheitsmanagement hervor. Recruiter schauen auf fundierte Erfahrungen, also sei bereit, darüber im Detail zu sprechen, und zeig, wie du dein Wissen in der Praxis anwenden kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wenn du eine Stelle bei Krankenhaus Elbroich siehst, die dich anspricht, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen geht und du vielleicht sogar schnell ein Interview ergatterst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleitung Ambulante Abrechnung Klinikverbund (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Relevanz deines Studiums:Im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften ist es wichtig, dass du die spezifischen Inhalte deines Studiums und deren praktische Anwendungen hervorhebst. Zeige, wie du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen kannst und bringe relevante Projekte oder Praktika in deinem Lebenslauf zur Sprache.
Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du über zusätzliche Zertifikate, wie etwa im Bereich Gesundheitsförderung oder Projektmanagement, verfügst, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung aufnehmen. Diese Qualifikationen zeigen dein Engagement und deine Fachkenntnisse in einem stark umkämpften Bereich wie dem Gesundheitsmanagement.
Motivation und zukünftige Ziele erläutern:Da wir bei Krankenhaus Elbroich nach motivierten Talenten suchen, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Teile uns mit, welche spezifischen Aspekte des Gesundheitsmanagements dich besonders reizen und wie du dir deine berufliche Zukunft vorstellst.
Präsentiere deine Soft Skills:Im Gesundheitsmanagement sind Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit und Empathie entscheidend. Nutze deinen Lebenslauf oder dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zum Umgang mit Menschen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch interpersonal fit für die Stelle bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Krankenhaus Elbroich vorbereitet
✨Verstehe die Grundlagen des Gesundheitsmanagements
Mach dich mit den neuesten Trends und Theorien im Gesundheitsmanagement vertraut. Denk dran, dass du nicht nur deinen Abschluss präsentieren musst, sondern auch dein Verständnis für aktuelle Herausforderungen und Lösungen im Bereich Gesundheitswissenschaften.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen oder Projekte, in denen du deine Fähigkeiten im Gesundheitsmanagement unter Beweis gestellt hast. Während des Interviews möchte das Unternehmen sehen, wie du Herausforderungen angegangen bist – also sei bereit, darüber zu sprechen und konkrete Beispiele zu geben!
✨Verstehe die Anforderungen an die Vollzeitstelle
Als Vollzeitkraft wird von dir eine langfristige Engagementbereitschaft erwartet. Überlege dir, wie du dich in das Team von Krankenhaus Elbroich einbringen kannst und was deine Ziele für die nächsten Jahre in dieser Position sind. Sei bereit zu zeigen, dass du nicht nur aktuell interessiert bist, sondern auch eine spannende Zukunftsvision für deine Rolle hast.
✨Sei bereit für wichtige Fachfragen
In diesem Bereich könnten spezifische technische Fragen zum Thema Prävention, Gesundheitsförderung oder das Management von Gesundheitssystemen auf dich zukommen. Bereite dich auf solche Fragen vor und denke darüber nach, wie du dein Wissen anwenden würdest, um relevante Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.
