Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Finanzteam und manage alle buchhalterischen Aufgaben in einem dynamischen Umfeld.
- Arbeitgeber: Innovatives Krankenhaus mit flachen Hierarchien und motiviertem Team.
- Mitarbeitervorteile: Leistungsgerechte Vergütung, exklusive Rabatte und Unterstützung bei der Wohnraumsuche.
- Warum dieser Job: Gestalte die Finanzprozesse und entwickle dein Team in einem abwechslungsreichen Tätigkeitsfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Betriebswirtschaftliches Studium und mehrjährige Erfahrung im Rechnungswesen erforderlich.
- Andere Informationen: Organisiertes Onboarding und zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Deine Aufgaben:
- Selbstständige und gewissenhafte Bearbeitung aller buchhalterischen Aufgaben
- Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen nach HGB und Krankenhausbuchführungsverordnung (KHBV) sowie die Koordination der Durchführung von Jahresabschlussprüfungen
- Abwicklung sämtlicher Aufgaben der Anlagenbuchhaltung inkl. kostentechnische Überwachung der Baumaßnahmen sowie Abruf von Fördermitteln
- Steuerung der Liquiditätsplanung und des Cash-Management
- Mitarbeit in der Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung
- Weiterentwicklung und Optimierung der Prozesse im Finanzbereich
- Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung der Abteilung
- Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer, Steuerberater, Banken und Behörden
Dein Profil:
- Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen oder Bilanzbuchhalter (w/m/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung im Rechnungswesen - vorzugsweise im Krankenhausbereich sowie Führungskompetenzen
- Fundierte Kenntnisse in MS-Office und versierter Umgang mit moderner Buchhaltungssoftware
- Selbständige, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise sowie hohe Diskretion
- Hohes Maß an Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Teamorientierung
Wir bieten Dir:
- ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld in einem dynamischen Unternehmen
- ein motiviertes und leistungsfähiges Team mit flacher Hierarchie
- eine leistungsgerechte Vergütung nach den Bestimmungen des TVöD-K/VKA (inkl. Zusatzversorgung)
- Exklusive Rabatte und Sonderkonditionen bei zahlreichen Partnerunternehmen über Corporate Benefits
- Unterstützung bei der Wohnraumsuche
- Organisiertes Onboarding und team-gestützte Einarbeitung
- Möglichkeit zu Unternehmensinternen und externen Fortbildungen
Das Arbeitsverhältnis und die Vergütung sind nach den geltenden Bestimmungen des TVöD-K/VKA und der Berücksichtigung der persönlichen und beruflichen Voraussetzungen geregelt.
Haben wir Dein Interesse geweckt? Für Fragen zur Abteilung sowie Aufgaben und Anforderungen steht Ihnen Frau Hartmann (08861/215–7678) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter m.hartmann@kh-gmbh-ws.de oder an die Krankenhaus GmbH Landkreis Weilheim-Schongau, Personalabteilung, Marie-Eberth-Str. 6, 86956 Schongau.
Teamleitung (m/w/d) in der Finanzbuchhaltung Arbeitgeber: Krankenhaus GmbH Landkreis Weilheim-Schongau
Kontaktperson:
Krankenhaus GmbH Landkreis Weilheim-Schongau HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleitung (m/w/d) in der Finanzbuchhaltung
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Leuten aus der Branche zu verbinden. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und präzise formulierst. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und wie du zur Weiterentwicklung des Teams beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle findest, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position und das Unternehmen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Persönlichkeit im Gespräch! Arbeitgeber suchen nicht nur nach Qualifikationen, sondern auch nach Teamplayern. Sei authentisch und lass deine Begeisterung für die Finanzbuchhaltung durchscheinen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleitung (m/w/d) in der Finanzbuchhaltung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau die richtige Person für die Teamleitung in der Finanzbuchhaltung bist. Lass deine Leidenschaft für das Rechnungswesen durchscheinen!
Sei präzise und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf so, dass wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns, dass du auch in der Buchhaltung strukturiert arbeitest!
Hebe deine Erfahrungen hervor: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Rechnungswesen, besonders wenn du im Krankenhausbereich gearbeitet hast. Zeige uns, wie du deine Führungskompetenzen eingesetzt hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das macht dich für uns besonders interessant!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Krankenhaus GmbH Landkreis Weilheim-Schongau vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben und Anforderungen der Teamleitung in der Finanzbuchhaltung vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den genannten Punkten passen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungskompetenzen und deine Kenntnisse im Rechnungswesen unter Beweis stellen. Sei bereit, diese während des Interviews zu teilen, um deine Eignung zu untermauern.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Unternehmen und die Abteilung zu erfahren. Fragen zur Unternehmenskultur oder zu den Herausforderungen der Abteilung sind immer gut.
✨Präsentiere dich professionell
Achte auf ein angemessenes Auftreten und eine professionelle Kleidung. Dein äußeres Erscheinungsbild sollte deine Ernsthaftigkeit und deinen Respekt gegenüber der Position und dem Unternehmen widerspiegeln.
