Auf einen Blick
- Aufgaben: Sie unterstützen die medizinischen Kliniken in Kardiologie, Gastroenterologie und internistischer Allgemeinmedizin.
- Unternehmen: Die LA-Regio Kliniken vereinen mehrere Kliniken in Landshut mit über 4.900 Mitarbeitenden.
- Vorteile: Attraktive tarifgerechte Vergütung, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Mitarbeiterrabatte.
- Weitere Informationen: Mitarbeiterparkplätze und Betriebliches Gesundheitsmanagement sind ebenfalls vorhanden.
- Warum dieser Job: Volle Weiterbildungsberechtigung in verschiedenen Fachrichtungen und interdisziplinäres Arbeiten.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Medizinstudium und Interesse an der Weiterbildung in Innerer Medizin.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 60000 € pro Jahr.
Mit der Gründung der LA-Regio Kliniken bündeln wir die Kompetenz und Erfahrung der Kliniken Landshut-Achdorf, Vilsbiburg, Landshut-Mitte, des Hospizes Vilsbiburg, der Schlossklinik Rottenburg und der Kinderklinik St. Marien. Mehr als 4.900 Mitarbeitende engagieren sich bei uns täglich für die bestmögliche medizinische Versorgung in Stadt und Landkreis Landshut – wohnortnah, vernetzt und menschlich.
Ihr Tätigkeitsbereich:
- Schwerpunkte der Medizinischen Kliniken sind die Kardiologie, Gastroenterologie, internistische Intensivmedizin, Endokrinologie / Diabetologie, Pneumologie, Schlaflabor, Palliativmedizin und internistische Allgemeinmedizin.
- Die Medizinischen Kliniken sind DKG zertifiziert für interventionelle Kardiologie (koronar und strukturell), invasive Elektrophysiologie, DEGUM zertifiziert für Endosonographie sowie DDG zertifiziert für Diabetologie.
- Volle Weiterbildungsberechtigung: zur/zum Fachärztin/Facharzt für Innere Medizin, Kardiologie, Allgemeinmedizin, Palliativmedizin, 30 Monate Gastroenterologie, 18 Monate Pneumologie, 18 Monate Zusatz-Weiterbildungsermächtigung Intensivmedizin.
Wir bieten:
- Attraktive und tarifgerechte Vergütung in der EG I nach dem TV-Ärzte/VKA, mit einer Eingruppierung, die Ihre Qualifikation und Erfahrung berücksichtigt.
- Attraktive Modelle zur Altersvorsorge und Zusatzversorgung.
- Zahlreiche Mitarbeiterrabatte durch Corporate Benefits.
- Vergünstigte Mahlzeiten in unserer Mitarbeiterkantine.
- Flexible Arbeitszeit (Gleitzeit) je nach Position.
- Jobrad und Fahrradgarage.
- Mitarbeiterparkplätze.
- Betriebliches Gesundheitsmanagement.
- Weitere Extras: Vergünstigter Apothekeneinkauf.
Arbeitsalltag inklusive Fort- und Weiterbildung:
Sie arbeiten in einem interdisziplinären Umfeld mit intensiver Einarbeitung und fachlicher Unterstützung. Unsere erfahrenen Teams begleiten Sie bei der Weiterentwicklung Ihrer beruflichen Ziele – auf Wunsch und Möglichkeiten auch in Richtung Führungsverantwortung. Wir fördern die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Unser Ziel ist es, eine positive Arbeitsatmosphäre zu schaffen, in der sich alle Mitarbeitenden wohlfühlen und gemeinsam für das Wohl unserer Patientinnen und Patienten einsetzen.
Assistenzarzt Allgemeinmedizin/Innere Medizin m/w/d Arbeitgeber: KRANKENHAUS Landshut-Achdorf
Die LA-Regio Kliniken bieten eine attraktive tarifgerechte Vergütung und zahlreiche Mitarbeiterrabatte. Mit über 4.900 Mitarbeitenden in Landshut fördern sie eine positive Arbeitsatmosphäre und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Das interdisziplinäre Team unterstützt Sie bei Ihrer beruflichen Weiterentwicklung.
Kontaktdaten:
KRANKENHAUS Landshut-Achdorf Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Assistenzarzt Allgemeinmedizin/Innere Medizin m/w/d erhalten könnten
✨Netzwerke in Gesundheitsorganisationen nutzen
Schau dir lokale Gesundheits-Events oder Konferenzen an und nimm an Workshops teil. Hier hast du die Möglichkeit, direkt mit Fachleuten aus dem Gesundheitsmanagement in Kontakt zu treten und dich vielleicht sogar für die nächste große Stelle zu empfehlen!
✨Engagier dich in Fachcommunitys
Werd aktiv in Foren oder Online-Communities für Gesundheitsmanagement. Diese Plattformen können dir helfen, Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen und dir Ratschläge von erfahrenen Profis zu holen. Auch Praktika und interessante Projekte werden oft dort geteilt!
✨Die Stärken deines Lebenslaufs betonen
Egal ob Praktika, Projekte oder Studienarbeiten – heb deinen praktischen Bezug zum Gesundheitsmanagement hervor. Recruiter schauen auf fundierte Erfahrungen, also sei bereit, darüber im Detail zu sprechen, und zeig, wie du dein Wissen in der Praxis anwenden kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wenn du eine Stelle bei KRANKENHAUS Landshut-Achdorf siehst, die dich anspricht, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen geht und du vielleicht sogar schnell ein Interview ergatterst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Assistenzarzt Allgemeinmedizin/Innere Medizin m/w/d mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Relevanz deines Studiums:Im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften ist es wichtig, dass du die spezifischen Inhalte deines Studiums und deren praktische Anwendungen hervorhebst. Zeige, wie du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen kannst und bringe relevante Projekte oder Praktika in deinem Lebenslauf zur Sprache.
Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du über zusätzliche Zertifikate, wie etwa im Bereich Gesundheitsförderung oder Projektmanagement, verfügst, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung aufnehmen. Diese Qualifikationen zeigen dein Engagement und deine Fachkenntnisse in einem stark umkämpften Bereich wie dem Gesundheitsmanagement.
Motivation und zukünftige Ziele erläutern:Da wir bei KRANKENHAUS Landshut-Achdorf nach motivierten Talenten suchen, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Teile uns mit, welche spezifischen Aspekte des Gesundheitsmanagements dich besonders reizen und wie du dir deine berufliche Zukunft vorstellst.
Präsentiere deine Soft Skills:Im Gesundheitsmanagement sind Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit und Empathie entscheidend. Nutze deinen Lebenslauf oder dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zum Umgang mit Menschen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch interpersonal fit für die Stelle bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei KRANKENHAUS Landshut-Achdorf vorbereitet
✨Verstehe die Grundlagen des Gesundheitsmanagements
Mach dich mit den neuesten Trends und Theorien im Gesundheitsmanagement vertraut. Denk dran, dass du nicht nur deinen Abschluss präsentieren musst, sondern auch dein Verständnis für aktuelle Herausforderungen und Lösungen im Bereich Gesundheitswissenschaften.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen oder Projekte, in denen du deine Fähigkeiten im Gesundheitsmanagement unter Beweis gestellt hast. Während des Interviews möchte das Unternehmen sehen, wie du Herausforderungen angegangen bist – also sei bereit, darüber zu sprechen und konkrete Beispiele zu geben!
✨Verstehe die Anforderungen an die Vollzeitstelle
Als Vollzeitkraft wird von dir eine langfristige Engagementbereitschaft erwartet. Überlege dir, wie du dich in das Team von KRANKENHAUS Landshut-Achdorf einbringen kannst und was deine Ziele für die nächsten Jahre in dieser Position sind. Sei bereit zu zeigen, dass du nicht nur aktuell interessiert bist, sondern auch eine spannende Zukunftsvision für deine Rolle hast.
✨Sei bereit für wichtige Fachfragen
In diesem Bereich könnten spezifische technische Fragen zum Thema Prävention, Gesundheitsförderung oder das Management von Gesundheitssystemen auf dich zukommen. Bereite dich auf solche Fragen vor und denke darüber nach, wie du dein Wissen anwenden würdest, um relevante Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.
