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FĂŒr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung von PatientInnen und Mitgestaltung der klinischen AblÀufe.
- Arbeitgeber: Modernes Akutkrankenhaus mit ĂŒber 420 Betten und akademischer Anbindung.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristetes ArbeitsverhÀltnis, betriebliche Altersvorsorge und vielfÀltige Fortbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Inneren Medizin in einem innovativen Umfeld.
- GewĂŒnschte Qualifikationen: Approbation als ĂrztIn und Interesse an Teamarbeit.
- Andere Informationen: Strukturierte Weiterbildung mit Rotationsplan und regelmĂ€Ăiger Supervision.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 ⏠pro Jahr.
Standort: Krankenhaus Ludmillenstift
Eintrittstermin: zum nÀchstmöglichen Zeitpunkt
Als modernes, vielfĂ€ltig ausgerichtetes und innovatives Akutkrankenhaus der erweiterten Schwerpunktversorgung mit ĂŒber 420 Betten und akademisches Lehrkrankenhaus der UniversitĂ€t Oldenburg, bietet das Ludmillenstift Meppen mit insgesamt 21 Fachabteilungen und 10 interdisziplinĂ€ren sowie zahlreich zertifizierten Zentren, eine umfassende und wohnortnahe Versorgung auf höchstem QualitĂ€tsniveau. Jedes Jahr vertrauen rund 18.000 stationĂ€re sowie rund 100.000 ambulante Patientinnen und Patienten der Erfahrung und Expertise unserer insgesamt 1.800 BeschĂ€ftigten. Unsere verschiedenen Fachabteilungen, Stationen, Funktionsbereiche und Ambulanzen arbeiten in unserem christlich geprĂ€gten Haus sehr eng zusammen und garantieren unseren Patientinnen und Patienten die bestmögliche Versorgung. Auf diese Weise entsteht ein einzigartiger Raum fĂŒr Ihre Kenntnisse, Talent, Ideen und ZukunftsplĂ€ne.
Ihre Aufgaben
- Sie betreuen PatientInnen; von der Aufnahme bis zur Entlassung, immer mit UnterstĂŒtzung der OberĂ€rztInnen und FachĂ€rztInnen
- Teilnahme an regelmĂ€Ăigen Facharztvisiten
- Sie bringen Ideen ein, um AblÀufe und Konzepte der Klinik weiterzuentwickeln
- Sie ĂŒbernehmen Bereitschaftsdienste
Ihr Profil
- Approbation als ĂrztIn
- Interesse an der Weiterbildung fĂŒr Innere Medizin
- Freude an Teamarbeit und patientenorientierter Versorgung
- gĂŒltiger Strahlenschutzkurs oder Bereitschaft, diesen zeitnah zu erwerben
Weiterbildung & Rotation
Wir bieten die volle Weiterbildungsbefugnis fĂŒr Innere Medizin mit einem strukturierten Rotationsplan ĂŒber drei Jahre:
- Zentrale Notaufnahme (ZNA)
- Intensivstation
- Kardiologie
- Pneumologie
- Onkologie
- Gastroenterologie
Jede Rotation dauert ca. 6 Monate. Manchmal können durch Schwangerschaften, Krankheit oder Personalwechsel Verschiebungen nötig sein. Wir informieren Sie frĂŒhzeitig und finden Lösungen, damit die Weiterbildung vollstĂ€ndig bleibt.
Supervision & Fortbildung
- OberĂ€rzt:innen unterstĂŒtzen Sie tĂ€glich
- regelmĂ€Ăige Facharztvisiten
- wöchentliche interne Fortbildungen
- Gelegenheit, eigene VorschlĂ€ge fĂŒr Fortbildungsthemen einzubringen
Freuen Sie sich auf
- ein unbefristetes ArbeitsverhÀltnis nach den tariflichen Regelungen der AVR mit betrieblicher Altersvorsorge
- Fort- und Weiterbildungen (PrÀsenzschulungen und E-Learning)
- modernes Haus mit vielfÀltigem medizinischem Spektrum
- selbststÀndiges Arbeiten mit verlÀsslicher Supervision
- Betriebskinderkrippe
- Business Bike
- Personalcafeteria im Krankenhaus
- Firmenfitness
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns gerne Ihre aussagefÀhigen Bewerbungsunterlagen zu.
Per Post:
Krankenhaus Ludmillenstift
Leitung Personal
Andre Meyer
LudmillenstraĂe 4-6
49716 Meppen
Per Email (bitte als PDF-Format): personalabteilung@ludmillenstift.de
Gerne können Sie sich auch ganz einfach online ĂŒber den âBewerber-Buttonâ bewerben.
Arzt in Weiterbildung Innere Medizin m/w/d Arbeitgeber: Krankenhaus Ludmillenstift
Kontaktperson:
Krankenhaus Ludmillenstift HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps đ€«
So bekommst du den Job: Arzt in Weiterbildung Innere Medizin m/w/d
âšTipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kollegen, Freunden oder ehemaligen Kommilitonen ĂŒber offene Stellen. Oft erfĂ€hrt man durch persönliche Kontakte von Möglichkeiten, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
âšTipp Nummer 2
Bereite dich auf VorstellungsgesprĂ€che vor! Informiere dich ĂŒber das Krankenhaus und die Abteilungen, in denen du arbeiten möchtest. Zeige, dass du wirklich interessiert bist und bringe eigene Ideen ein, wie du zur Weiterentwicklung beitragen kannst.
âšTipp Nummer 3
Sei proaktiv! Warte nicht nur auf RĂŒckmeldungen, sondern frage nach dem Stand deiner Bewerbung. Das zeigt dein Interesse und Engagement fĂŒr die Stelle als Arzt in Weiterbildung.
âšTipp Nummer 4
Bewirb dich direkt ĂŒber unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu bearbeiten und du hast die Chance, schneller eine RĂŒckmeldung zu bekommen. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!
Diese FĂ€higkeiten machen dich zur top Bewerber*in fĂŒr die Stelle: Arzt in Weiterbildung Innere Medizin m/w/d
Tipps fĂŒr deine Bewerbung đ«Ą
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft fĂŒr die Innere Medizin sollten in deiner Bewerbung klar rĂŒberkommen. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit fĂŒr unser Team bist.
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Unterlagen gut strukturiert sind. Ein ĂŒbersichtlicher Lebenslauf und ein klarer Anschreiben helfen uns, schnell einen Eindruck von dir zu bekommen. Mach es uns leicht, dich kennenzulernen!
Betone deine Erfahrungen!: ErzĂ€hl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Medizin. Ob Praktika, Famulaturen oder besondere Projekte â alles zĂ€hlt! Zeig uns, wie du bereits zur Patientenversorgung beigetragen hast und was du gelernt hast.
Online bewerben ist easy!: Nutze unseren Bewerber-Button auf der Website, um deine Unterlagen schnell und unkompliziert einzureichen. So hast du die besten Chancen, uns von deinem Talent zu ĂŒberzeugen!
Wie du dich auf ein VorstellungsgesprÀch bei Krankenhaus Ludmillenstift vorbereitest
âšInformiere dich ĂŒber das Krankenhaus
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Ăberblick ĂŒber das Krankenhaus Ludmillenstift verschaffen. Schau dir die Fachabteilungen und deren Schwerpunkte an. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse an der Einrichtung.
âšBereite dich auf typische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Motivation fĂŒr die Weiterbildung in der Inneren Medizin und wie du mit Herausforderungen umgehst. Ăberlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Teamarbeit und patientenorientierte Versorgung unterstreichen.
âšZeige deine Bereitschaft zur Weiterbildung
Das Krankenhaus legt groĂen Wert auf Fortbildung. Sei bereit, ĂŒber deine bisherigen Fortbildungen zu sprechen und bringe Ideen ein, wie du dich in der Klinik weiterentwickeln möchtest. Das zeigt, dass du engagiert bist und aktiv zur Verbesserung beitragen willst.
âšStelle eigene Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen, die dir wichtig sind. Frag nach den Möglichkeiten zur Supervision und Fortbildung oder wie die Rotation in den verschiedenen Fachabteilungen ablÀuft. Das zeigt, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.
