Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Notfallmedizin in einer modernen, leistungsfähigen Infrastruktur aktiv mit.
- Unternehmen: Innovatives Krankenhaus mit familiärem Arbeitsumfeld und kurzen Entscheidungswegen.
- Vorteile: Faire Bezahlung, flexible Arbeitszeiten, bis zu 31 Urlaubstage und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Attraktive Zusatzleistungen wie Kita-Zuschuss, Fitness-Flat und psychologische Beratung.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines Teams, das die Notfallversorgung revolutioniert und echte Veränderungen bewirkt.
- Qualifikationen: Facharztausbildung in klinischer Notfallmedizin oder fortgeschrittene Weiterbildung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Das erwartet Sie:
- Mit dem INZ entsteht eine hochmoderne, sektorenübergreifende Versorgungsstruktur, die die Notfallmedizin grundlegend weiterentwickelt:
- Erweiterung der Zentralen Notaufnahme zu einer deutlich größeren und leistungsfähigeren Infrastruktur
- Drei voll ausgestattete Schockräume für hochakute Notfälle, davon einer mit direkter CT-Anbindung
- Ausbau auf mindestens 60.000 Notfallkontakte pro Jahr
- Integration einer KV-Portalpraxis für eine abgestimmte ambulant-stationäre Patientensteuerung
- Optimierte Wegeführung mit klarer Trennung und Steuerung der Patientenströme
- Direkte Anbindung an die zentrale Diagnostik für schnellere und effizientere Entscheidungen
- Fokus auf modernes Flow-Management, die Reduktion von Wartezeiten sowie die Vermeidung von Überlastungssituationen
- Ein kollegiales und familiäres Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen
Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossene Facharztausbildung und Zusatzbezeichnung oder fortgeschrittene Weiterbildung in klinischer Notfall- und Akutmedizin oder idealerweise erste Erfahrung in oberärztlicher Funktion
- Motivation, neue Prozesse und Strukturen aktiv mitzugestalten
- Verantwortungsbewusstsein, Teamgeist und Engagement
Was wir bieten:
- Faire Bezahlung nach AVR Caritas oder ggf. außertarifliche Vergütung
- Attraktive kirchliche Zusatzversorgung (Betriebsrente)
- Vielseitige Fort- und Weiterbildungsangebote für die persönliche & berufliche Entwicklung
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Bis zu 31 Urlaubstage
- Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM)
- Kita-Zuschuss
- 10 Tage Kita-Eingewöhnungszeit
- 10 Tage Väterzeit
- Kinderferien- sowie Notfallbetreuung
- HVV-Deutschlandticket
- JobRad-Leasing
- Fitness-Flat von HanseFit
- Yoga
- Laufgruppe
- Massagen
- Psychologische Beratung- und vieles mehr...
Oberarzt / Oberärztin - Zentrale Notaufnahme / Klinische Notfallmedizin (w/m/x) Arbeitgeber: Krankenhaus Reinbek St. Adolf-Stift
Als Arbeitgeber im Bereich der klinischen Notfallmedizin bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem innovativen und dynamischen Umfeld zu arbeiten, das auf modernste Versorgungsstrukturen setzt. Unsere familiäre Arbeitsatmosphäre, gepaart mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten, fördert Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Zudem profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen wie einer betrieblichen Altersvorsorge und einem umfassenden Gesundheitsmanagement.
Kontaktdaten:
Krankenhaus Reinbek St. Adolf-Stift Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Oberarzt / Oberärztin - Zentrale Notaufnahme / Klinische Notfallmedizin (w/m/x) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Fachveranstaltungen oder Workshops und sprich mit anderen Oberärzten oder medizinischen Fachkräften. Oft ergeben sich so die besten Jobchancen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Kliniken zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen offenen Positionen. Zeige dein Interesse und deine Motivation, Teil ihres Teams zu werden!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über die Klinik und deren Notfallmedizin-Ansatz. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übe typische Fragen und sei bereit, deine Vision für die Weiterentwicklung der Notfallmedizin zu teilen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Oberarzt / Oberärztin - Zentrale Notaufnahme / Klinische Notfallmedizin (w/m/x) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Motivation sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserem Team passen.
Pass deine Unterlagen an!:Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe deinen Lebenslauf sowie dein Anschreiben an die Anforderungen an. Zeig uns, dass du die richtige Person für die Position als Oberarzt/Oberärztin bist!
Hebe deine Erfahrungen hervor!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Notfallmedizin und wie du neue Prozesse mitgestalten möchtest. Wir wollen wissen, was du mitbringst und wie du unser Team bereichern kannst.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Krankenhaus Reinbek St. Adolf-Stift vorbereitet
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die zentrale Notaufnahme und deren Struktur verschaffen. Schau dir an, wie die Notfallmedizin dort organisiert ist und welche speziellen Herausforderungen es gibt. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du Verantwortung übernommen oder im Team gearbeitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und deinen Teamgeist zu demonstrieren, was besonders wichtig für eine oberärztliche Funktion ist.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, zu den Herausforderungen in der Notaufnahme oder zu den Fortbildungsmöglichkeiten sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und bereit bist, dich einzubringen.
✨Sei authentisch und zeige Engagement
Zeige während des Interviews deine Leidenschaft für die Notfallmedizin und dein Engagement, neue Prozesse mitzugestalten. Authentizität kommt gut an und hilft dir, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
