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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate und unterstütze Patientinnen/Patienten in sozialen Angelegenheiten und Krisensituationen.
- Arbeitgeber: Das A. ö. Krankenhaus Spittal/Drau bietet eine moderne Arbeitsumgebung mit familiärer Atmosphäre.
- Mitarbeitervorteile: Genieße berufliche Entfaltungsmöglichkeiten und ein kollegiales Miteinander bei flexibler Arbeitszeit.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines wertschätzenden Teams, das soziale Arbeit mit Herz und Verstand verbindet.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium für Soziale Arbeit oder vergleichbare Ausbildung erforderlich.
- Andere Informationen: 20 Stunden/Woche, Entlohnung nach K 2b, brutto € 3.287,98.
Mitarbeiterin/Mitarbeiter im sozialen Dienst
Am A. ö. Krankenhaus Spittal/Drau gelangt folgende Stelle zur Besetzung:
Ihre Aufgaben:
- Beratung und Information von Patientinnen/Patienten und Angehörigen bei sozialen und sozialrechtlichen Angelegenheiten
- Unterstützung von Patientinnen/Patienten bei der Inanspruchnahme von Sozialleistungen
- Hilfestellung gegenüber Patientinnen/Patienten bei Antragstellung und/oder Organisation einer Betreuung nach dem stationären Aufenthalt
- psychosoziale und persönliche Beratung von Patientinnen/Patienten und Angehörigen
- Hilfe zur Bewältigung von Krisen- und Konfliktsituationen
- Kontaktaufnahme und Zusammenarbeit mit Einrichtungen und Betreuungsdiensten
Ihre Qualifikationen:
- erfolgreich abgeschlossenes Studium für Soziale Arbeit oder einen vergleichbaren Ausbildung im Entlassungsmanagement
- soziale Kompetenz (sachliches Kommunikationsvermögen, patienten-orientierte Denk- und Handlungsweise)
- Methodenkompetenz (strukturierte, präzise Arbeitsweise, fachliche Entscheidungen treffen)
- Personalkompetenz (Zuverlässigkeit, Einsatzfreude, selbstreflektierendes Verhalten)
Wir erwarten uns, dass fundierte Grundlagen und neueste wissenschaftliche Erkenntnisse verbunden mit wertschätzendem, respektvollem Umgang eingesetzt werden.
Wir bieten Ihnen:
Berufliche und persönliche Entfaltungsmöglichkeiten in einer modernen Krankenanstalt, sowie kollegiales Miteinander in familiärer Atmosphäre.
Ihre Entlohnung:
Entlohnungsschema K 2b € 3.287,98 brutto/40 Std, zuzüglich Zulagen
Kärntner Landesvertragsbedienstetengesetz 1994
Ihr Beschäftigungsausmaß:
- 20 Stunden/Woche
Bewerbungsunterlagen:
- Geburtsurkunde
- Lebenslauf
- Nachweis über das abgeschlossene Studium für Soziale Arbeit oder einer vergleichbaren Ausbildung
- Zertifikate über abgeschlossene Sonderausbildungen bzw. Weiterbildungen
- Polizeiliches Führungszeugnis
Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inkl. Foto senden Sie bitte an:
A. ö. Krankenhaus Spittal/Drau
Pflegedirektion
Billrothstraße 1
9800 Spittal/Drau
Tel.: +43 4762/622-7702
E-Mail:
Für nähere Auskünfte steht Ihnen die Pflegedirektorin des Krankenhaus Spittal/Drau gerne zur Verfügung.
#J-18808-Ljbffr
Mitarbeiterin/Mitarbeiter im sozialen Dienst Arbeitgeber: Krankenhaus Spittal/Drau
Kontaktperson:
Krankenhaus Spittal/Drau HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiterin/Mitarbeiter im sozialen Dienst
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kommilitonen oder Kollegen, die bereits im sozialen Dienst arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu Entscheidungsträgern im A. ö. Krankenhaus Spittal/Drau herstellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im sozialen Dienst. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie du diese in deiner Arbeit umsetzen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu Krisen- und Konfliktsituationen vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Methodenkompetenz und soziale Kompetenz unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die soziale Arbeit! In persönlichen Gesprächen oder Interviews ist es wichtig, dass du authentisch und motiviert auftrittst. Lass die Interviewer spüren, dass dir das Wohl der Patientinnen und Patienten am Herzen liegt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiterin/Mitarbeiter im sozialen Dienst
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unterlagen vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle erforderlichen Unterlagen hast: Geburtsurkunde, Lebenslauf, Nachweis über das abgeschlossene Studium für Soziale Arbeit oder eine vergleichbare Ausbildung, Zertifikate über abgeschlossene Sonderausbildungen sowie ein polizeiliches Führungszeugnis.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine soziale Kompetenz und Methodenkompetenz hervorhebst. Erkläre, warum du dich für die Stelle interessierst und wie du zur positiven Entwicklung der Patientinnen und Patienten beitragen kannst.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Betone relevante Erfahrungen im sozialen Dienst und deine Fähigkeiten in der Beratung und Unterstützung von Patientinnen und Patienten.
Bewerbung einreichen: Sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen inklusive Foto an die angegebene Adresse des A. ö. Krankenhauses Spittal/Drau. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind, bevor du die Bewerbung abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Krankenhaus Spittal/Drau vorbereitest
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der sozialen Arbeit und wie du mit Krisensituationen umgehst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Tätigkeit, die deine soziale Kompetenz und Methodenkompetenz unter Beweis stellen.
✨Zeige Empathie und Kommunikationsfähigkeit
Da die Stelle viel Kontakt mit Patientinnen/Patienten und Angehörigen erfordert, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur empathischen Kommunikation demonstrierst. Übe, wie du Informationen klar und verständlich vermitteln kannst.
✨Informiere dich über das Krankenhaus
Recherchiere im Vorfeld über das A. ö. Krankenhaus Spittal/Drau und dessen Angebote im sozialen Dienst. Zeige im Gespräch, dass du dich mit der Einrichtung identifizieren kannst und Interesse an deren Werten und Zielen hast.
✨Bereite Fragen für den Arbeitgeber vor
Stelle Fragen zu den Herausforderungen im sozialen Dienst des Krankenhauses oder zu den Möglichkeiten der beruflichen Weiterentwicklung. Dies zeigt dein Interesse an der Position und deine Motivation, Teil des Teams zu werden.
