Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und steuere unseren ambulanten Pflegedienst mit Herz und Engagement.
- Unternehmen: AWO Seniorenzentren Brandenburg gGmbH – ein Ort voller Lebensfreude und Menschlichkeit.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, flexible Dienstpläne und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit tollen Entwicklungschancen und einem unterstützenden Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Pflege von Senioren aktiv mit und mache einen echten Unterschied im Leben der Menschen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Erfahrung als stellv. Pflegedienstleitung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3856 - 4666 € pro Monat.
Die AWO Seniorenzentren Brandenburg gGmbH, eine Tochtergesellschaft des AWO Bezirksverbandes Potsdam e.V., ist ein Arbeitsplatz voller Lebensfreude und Menschlichkeit mit rund 870 Mitarbeiter/innen. Die "AWO Sozialstation Kleinmachnow/Teltow" ist ein häuslicher Pflegedienst und seit November 1990 ansässig. Dort wird medizinische, pflegerische, hauswirtschaftliche und soziale Beratung und Betreuung in der Häuslichkeit organisiert. Das Pflegeteam ist in Kleinmachnow, Teltow und Stahnsdorf unterwegs.
Für diesen Standort wird eine stellv. Pflegedienstleitung (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit mit mindestens 35 Stunden/Woche gesucht.
Leitung und Aufgaben- Leitung und Steuerung des ambulanten Pflegedienstes
- Personalführung, -steuerung und -auswahl
- Sicherstellung der Qualität der Pflege gemäß aktuellen pflegerischen Erkenntnissen und rechtlicher Vorgaben
- Weiterentwicklung von Pflegekonzepten und Abläufen
- Verantwortung/Förderung des Qualitätsmanagements
- Du verfügst über eine abgeschlossene Berufsausbildung als exam. Gesundheits- und Krankenpfleger/in (m/w/d), exam. Altenpfleger/in (m/w/d) oder Pflegefachfrau/-mann (m/w/d)
- Du konntest bereits einige Jahre Berufserfahrung sammeln als stellv. Pflegedienstleitung, befindest dich gerade in dieser Qualifikationsphase oder möchtest diese Qualifikation starten mit der Unterstützung der AWO
- Eine Vergütung nach AWO Tarifvertrag in Höhe von 3.856 € bis 4.666 € brutto, je nach Berufserfahrung und Qualifikation
- Ein zusätzliches finanzielles Plus mit einer Jahressonderzahlung 2x im Jahr: im November 100 % und im Juni eine Einmalzahlung in Höhe von 200 € bis 300 €
- Überstundenbegrenzung von max. 10 Stunden
- Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
- 30 Tage Urlaub (bei Verdi-Mitgliedschaft plus 3 Urlaubstage mehr)
- Flexible Dienstplangestaltung und Elternschichten
- Zuschuss zum Deutschlandticket
- Jobradleasing ist in Planung
- Umfangreiche externe und interne Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Bildungsfrei und Kostenübernahme
- Mitarbeiterparkplätze und guter Nahverkehr an den meisten Standorten
Pflegekraft / Pflegehelfer (m/w/d) – ambulante Pflege Zehlendorf in Berlin-Zehlendorf Arbeitgeber: Krankenhaus Waldfriede e. V. Akademisches Lehrkrankenhaus der Charité
Die AWO Seniorenzentren Brandenburg gGmbH bietet als Arbeitgeber ein inspirierendes und menschliches Arbeitsumfeld, in dem die Mitarbeiter/innen wertgeschätzt werden. Mit attraktiven Vergütungen, flexibler Dienstplangestaltung und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Angestellten. Zudem profitieren die Mitarbeiter von einer betrieblichen Altersvorsorge, 30 Tagen Urlaub und einem guten Nahverkehrsanbindung, was die Arbeit in der ambulanten Pflege in Berlin-Zehlendorf besonders attraktiv macht.
Kontaktdaten:
Krankenhaus Waldfriede e. V. Akademisches Lehrkrankenhaus der Charité Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pflegekraft / Pflegehelfer (m/w/d) – ambulante Pflege Zehlendorf in Berlin-Zehlendorf erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Pflegekraft interessierst, zögere nicht, direkt bei der AWO Seniorenzentren Brandenburg anzurufen. Frag nach, ob sie noch Fragen zu deiner Bewerbung haben oder ob du etwas über den Auswahlprozess wissen solltest.
✨Tip Nummer 2
Netzwerken ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit aktuellen Mitarbeitern der AWO in Kontakt zu treten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar einen guten Eindruck hinterlassen, bevor du dich bewirbst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die AWO und ihre Werte. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zur Stelle passen und sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, die deine Eignung unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es einfacher für uns, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicherstellen, dass du alle Informationen und Anforderungen direkt im Blick hast.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegekraft / Pflegehelfer (m/w/d) – ambulante Pflege Zehlendorf in Berlin-Zehlendorf mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Pflegekraft interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Pflege. Welche Herausforderungen hast du gemeistert? Welche Erfolge kannst du vorweisen? Das gibt uns einen guten Eindruck von deinen Fähigkeiten und deiner Eignung für die Position.
Sei klar und strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert ist. Verwende Absätze und klare Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns auch, dass du organisiert bist!
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Unterlagen einreichst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Krankenhaus Waldfriede e. V. Akademisches Lehrkrankenhaus der Charité vorbereitet
✨Informiere dich über die AWO
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die AWO Seniorenzentren und deren Werte verschaffen. Schau dir an, was sie in der ambulanten Pflege anbieten und welche Philosophie sie verfolgen. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Pflegekraft oder stellv. Pflegedienstleitung unter Beweis stellen. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du zur Qualität der Pflege beigetragen hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, zu den Fortbildungsmöglichkeiten oder zu den Herausforderungen im ambulanten Dienst sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist.
✨Kleidung und Auftreten
Achte darauf, dass du angemessen gekleidet zum Interview erscheinst. Ein gepflegtes Äußeres ist wichtig, besonders in einem Berufsfeld, das so stark auf Menschlichkeit und Professionalität setzt. Sei freundlich und zeige deine Begeisterung für die Stelle!
