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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte in der Wärme-, Kälte- und Klimatechnik.
- Arbeitgeber: Ein dynamisches, internationales Unternehmen mit flachen Hierarchien und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, private Krankenzusatzversicherung und leistungsabhängige Vergütung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und entwickle dich persönlich und fachlich weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Ingenieursstudium in Versorgungs- oder Verfahrenstechnik und relevante Berufserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitsstrukturen und ein zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld warten auf dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Flexible Strukturen und flache Hierarchieebenen eines mittelständischen Unternehmens mit Anbindung und Vorzügen eines internationalen Konzerns. Interne Entwicklungsmöglichkeiten sowie attraktive Weiterbildungsperspektiven. Tarifgebundene Gehaltsstrukturen mit attraktiver, leistungsabhängiger Vergütung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld und geregelten Arbeitszeiten sowie 30 Tage Urlaub. Private Krankenzusatzversicherung sowie Gruppenunfallversicherung. Luft ist unsere Leidenschaft. Unser Arbeitsumfeld erstreckt sich auf Forschungszentren, Kraftwerken und industriellen Produktionsanlagen. Werden Sie Teil unseres Teams und lassen Sie sich von uns begeistern. Wir bieten unseren Mitarbeitern ein zukunftsorientiertes, dynamisches und internationales Arbeitsumfeld. Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung liegt uns am Herzen. Schauen Sie gern auf unsere Website und erfahren Sie mehr über uns.
Vollständige Leitung von Projekten im Umfeld der Wärme-, Kälte- und Klimatechnik:
- Führung und Anleitung von Projektteams
- Planung, Einhaltung und Reporting von Projektbudgets
- Erstellung von technischen Spezifikationen für verschiedene Anlagen, Komponenten und Systemen
- Erstellung von Liefer- und Leistungsverzeichnissen
- Überwachung der technischen Umsetzung der Ausführungsplanung
- Durchführung von Vertragsverhandlungen mit Lieferanten
- Sicherstellung der Einhaltung der Richtlinien
Erforderliche Qualifikationen:
- Erfolgreich abgeschlossenes Ingenieursstudium mit Schwerpunkt Versorgungs- und Verfahrenstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
- Relevante Berufserfahrung in der Leitung von komplexen Projekten, gerne mit dem Schwerpunkt auf die Kälte- und Klimatechnik
- Ausgeprägtes Prozessverständnis, souveränes Auftreten sowie eine eigenständige und strukturierte Arbeitsweise
- Fundierte Kenntnisse mit diversen Richtlinien und Normen (insb. DIN, DIN EN, VDI, GEG, KTA)
- Ausgeprägte Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft und Kommunikationsstärke ergänzen Ihr Profil
Projektleiter/in TGA - [\'Vollzeit\'] Arbeitgeber: Krantz GmbH
Kontaktperson:
Krantz GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projektleiter/in TGA - [\'Vollzeit\']
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der TGA-Branche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die bereits in ähnlichen Positionen bei uns arbeiten, und versuche, einen Austausch zu initiieren.
✨Informiere dich über unsere Projekte
Schau dir unsere aktuellen und vergangenen Projekte auf unserer Website an. Das gibt dir nicht nur einen Einblick in unsere Arbeitsweise, sondern hilft dir auch, spezifische Fragen zu stellen, die dein Interesse und Engagement zeigen.
✨Bereite dich auf technische Gespräche vor
Da die Rolle stark technisch geprägt ist, solltest du dich auf mögliche technische Fragen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Projektleitung und im Umgang mit Normen und Richtlinien verdeutlichen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
In der Projektleitung ist Teamarbeit entscheidend. Bereite Beispiele vor, die deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke unter Beweis stellen. Zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern zusammengearbeitet hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektleiter/in TGA - [\'Vollzeit\']
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Besuche die Website, um mehr über deren Projekte, Werte und Arbeitsumfeld zu erfahren. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klarer darzustellen.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Projektleiter/in TGA hervorhebt. Betone insbesondere deine Kenntnisse in der Wärme-, Kälte- und Klimatechnik sowie deine Führungserfahrung.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Branche und deine spezifischen Fähigkeiten darlegst. Gehe darauf ein, wie du zur Einhaltung der Richtlinien und zur erfolgreichen Leitung von Projekten beitragen kannst.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt sind und deine Unterlagen professionell wirken.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Krantz GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensstruktur
Informiere dich über die flachen Hierarchien und die flexiblen Strukturen des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du die Vorteile eines mittelständischen Unternehmens in Verbindung mit den Ressourcen eines internationalen Konzerns schätzt.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen starken technischen Hintergrund erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Wärme-, Kälte- und Klimatechnik vorbereiten. Sei bereit, deine Erfahrungen in der Leitung komplexer Projekte und dein Wissen über relevante Normen und Richtlinien zu erläutern.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
Die Rolle erfordert ausgeprägte Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich in einem Team gearbeitet hast und wie du Projektteams geführt und angeleitet hast.
✨Zeige deine Eigenverantwortung
Betone deine eigenständige und strukturierte Arbeitsweise. Gib konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Projektbudgets geplant, eingehalten und berichtet hast, um deine Fähigkeit zur Selbstorganisation zu demonstrieren.
