Auszubildenden zum Kaufmann

Auszubildenden zum Kaufmann

Lohne Ausbildung Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Du unterstützt beim Verkauf, kalkulierst Preise und berätst Kunden.
  • Arbeitgeber: Wir sind ein dynamisches Unternehmen mit einem familiären Betriebsklima.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Azubi-Events und individuelle IT-Ausstattung.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und entwickle deine Fähigkeiten in einem spannenden Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Guter Realschulabschluss oder (Fach-)Abitur sowie Teamfähigkeit und Engagement sind wichtig.
  • Andere Informationen: Sonderurlaub für Prüfungsvorbereitung und Kostenübernahme der Schulbücher.

Die Inhalte deiner Ausbildung sind:

  • Unterstützung der Kollegen beim Verkaufen unserer Waren
  • Kalkulation von Verkaufspreisen
  • Marktbeobachtung und Beurteilung von Absatzchancen
  • Angebotsvergleiche und Einkauf von Waren
  • Beratung der Kunden
  • Unterstützung bei der Erarbeitung und Umsetzung von Marketingmaßnahmen

Das bieten wir:

  • Flexible Arbeitszeiten
  • Hohe Übernahmechancen
  • Fort-, Weiterbildungen und Schulungen
  • Betriebsunterricht und Prüfungsvorbereitung durch Berufsschullehrer
  • Familiäres Betriebsklima
  • Standortübergreifendes Arbeiten
  • Sonderurlaub für die Prüfungsvorbereitung
  • Kostenübernahme der Schulbücher
  • Azubi Events
  • Corporate Benefits
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Edenred Karte
  • Individuelle IT-Ausstattung

Für die Ausbildung solltest du Folgendes mitbringen:

  • Guter Realschulabschluss, Abschluss der Handelsschule oder (Fach-) Abitur
  • Kundenorientiertes und unternehmerisches Denken
  • Kommunikative und aufgeschlossene Persönlichkeit
  • Hohes Verantwortungsbewusstsein
  • Teamfähigkeit
  • Engagement und Lust auf Herausforderungen

Auszubildenden zum Kaufmann Arbeitgeber: Krapp Beteiligungsgesellschaft mbH

Unser Unternehmen bietet eine hervorragende Ausbildung zum Kaufmann, die durch ein familiäres Betriebsklima und flexible Arbeitszeiten geprägt ist. Wir legen großen Wert auf die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Auszubildenden, bieten zahlreiche Fort- und Weiterbildungen sowie individuelle IT-Ausstattung. Zudem fördern wir den Teamgeist durch Azubi-Events und unterstützen unsere Auszubildenden mit Sonderurlaub für die Prüfungsvorbereitung und der Kostenübernahme für Schulbücher.
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Kontaktperson:

Krapp Beteiligungsgesellschaft mbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Auszubildenden zum Kaufmann

Tip Nummer 1

Informiere dich über die Produkte und Dienstleistungen, die wir bei StudySmarter anbieten. Ein gutes Verständnis unserer Angebote wird dir helfen, im Vorstellungsgespräch überzeugend zu argumentieren und deine Kundenorientierung zu zeigen.

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die bereits in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen, die deine Chancen erhöhen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf typische Fragen im Vorstellungsgespräch vor, insbesondere zu Themen wie Teamarbeit und Kundenberatung. Überlege dir Beispiele aus deinem bisherigen Leben, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.

Tip Nummer 4

Zeige während des gesamten Bewerbungsprozesses Engagement und Interesse. Stelle Fragen über die Ausbildung und das Unternehmen, um zu zeigen, dass du wirklich motiviert bist, Teil unseres Teams zu werden.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Auszubildenden zum Kaufmann

Kundenorientierung
Verkaufskompetenz
Marktanalyse
Preisgestaltung
Kommunikationsfähigkeit
Teamarbeit
Engagement
Verantwortungsbewusstsein
Marketingkenntnisse
Analytisches Denken
Flexibilität
Organisationstalent
Problemlösungsfähigkeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Informiere dich über das Unternehmen: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich über das Unternehmen informieren. Schau dir die Website an und finde heraus, welche Werte und Ziele das Unternehmen hat. Das hilft dir, deine Motivation in der Bewerbung zu verdeutlichen.

Gestalte deinen Lebenslauf ansprechend: Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert und übersichtlich ist. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen der Ausbildung passen. Verwende eine professionelle Schriftart und achte auf Rechtschreibung und Grammatik.

Motivationsschreiben verfassen: In deinem Motivationsschreiben solltest du darlegen, warum du dich für die Ausbildung zum Kaufmann interessierst. Gehe auf deine Stärken ein und erläutere, wie du diese in der Ausbildung einsetzen möchtest. Zeige auch, dass du teamfähig und kundenorientiert bist.

Bewerbung rechtzeitig einreichen: Achte darauf, dass du deine Bewerbung fristgerecht einreichst. Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit, bevor du sie hochlädst. Ein pünktlicher Eingang deiner Unterlagen zeigt dein Engagement und deine Zuverlässigkeit.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Krapp Beteiligungsgesellschaft mbH vorbereitest

Bereite dich auf typische Fragen vor

Überlege dir Antworten auf häufige Interviewfragen, wie z.B. 'Warum möchtest du Kaufmann werden?' oder 'Was sind deine Stärken und Schwächen?'. Das zeigt, dass du dich mit der Position auseinandergesetzt hast.

Informiere dich über das Unternehmen

Recherchiere die Werte und die Kultur des Unternehmens. Wenn du während des Interviews zeigst, dass du dich mit der Firma identifiziert hast, hinterlässt das einen positiven Eindruck.

Präsentiere deine Teamfähigkeit

Da Teamarbeit in dieser Ausbildung wichtig ist, bringe Beispiele aus der Schule oder anderen Erfahrungen, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das zeigt, dass du gut ins Team passt.

Zeige Engagement und Motivation

Erkläre, warum du dich für diese Ausbildung interessierst und was dich motiviert. Ein echtes Interesse an der Branche und der Position kann den Unterschied machen.

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