Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Innendienst - Bereich Lebensmittelindustrie
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Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Innendienst - Bereich Lebensmittelindustrie

Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Innendienst - Bereich Lebensmittelindustrie

Lohne Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Aktiver Vertrieb, Angebotsbearbeitung und Kundenberatung im Innendienst.
  • Arbeitgeber: Ein dynamisches Unternehmen in der Lebensmittelindustrie mit Fokus auf Innovation.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Gesundheitsförderung und attraktive Mitarbeitervergünstigungen.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams mit Entwicklungsmöglichkeiten und spannenden Teamevents.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und gute Englischkenntnisse erforderlich.
  • Andere Informationen: Job-Rotation und individuelle Karriereplanung sind Teil unseres Angebots.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Ihre Aufgaben

  • Aktiver Vertrieb
  • Angebots- und Auftragsbearbeitung
  • Kontaktpflege zu unseren Kunden und Lieferanten
  • Telefonische und persönliche Beratung unserer Kunden

Unser Angebot

  • Eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Attraktive Fort- und Weiterbildungsangebote sowie Karriereplanung
  • Standortübergreifendes Arbeiten und Job-Rotation
  • Maßnahmen zur Gesundheitsförderung, inkl. Kursangeboten und individuellen Möglichkeiten durch unseren Physiotherapeuten
  • Mitarbeitervergünstigungen, Lebenszeitwertkonten, Bike-Leasing und betriebliche Altersvorsorge
  • Teamevents sowie firmenübergreifende Veranstaltungen

Ihr Profil

  • Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
  • Organisations- und Kommunikationstalent
  • Eine analytische und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Einen professionellen Umgang mit Kunden sowie teamorientiertes Arbeiten
  • Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Erfahrung im Bereich Export und Zollabwicklung

Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Innendienst - Bereich Lebensmittelindustrie Arbeitgeber: Krapp Beteiligungsgesellschaft mbH

Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung im Herzen der Lebensmittelindustrie. Unsere flexiblen Arbeitszeiten, attraktiven Fort- und Weiterbildungsangebote sowie die Möglichkeit zur Job-Rotation fördern Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Darüber hinaus profitieren Sie von umfassenden Gesundheitsmaßnahmen, Mitarbeitervergünstigungen und einem starken Teamgeist, der durch regelmäßige Teamevents und firmenübergreifende Veranstaltungen gestärkt wird.
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Kontaktperson:

Krapp Beteiligungsgesellschaft mbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Innendienst - Bereich Lebensmittelindustrie

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Lebensmittelindustrie tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der Lebensmittelindustrie. Zeige in Gesprächen, dass du gut informiert bist und ein echtes Interesse an der Branche hast. Das kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zur Kundenberatung und Auftragsbearbeitung vor. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen. So kannst du im Gespräch selbstbewusst auftreten.

Tip Nummer 4

Zeige deine Teamfähigkeit! Bereite einige Beispiele vor, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast. In der Lebensmittelindustrie ist die Zusammenarbeit oft entscheidend, und Arbeitgeber suchen nach Mitarbeitern, die gut ins Team passen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Innendienst - Bereich Lebensmittelindustrie

Kaufmännische Ausbildung
Vertriebskompetenz
Angebots- und Auftragsbearbeitung
Kommunikationstalent
Organisationstalent
Analytische Fähigkeiten
Eigenverantwortliches Arbeiten
Teamarbeit
Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Erfahrung im Export
Kenntnisse in Zollabwicklung
Beratungskompetenz
Flexibilität
Kundenorientierung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Anschreiben mit einer klaren und überzeugenden Erklärung, warum du dich für die Position als Vertriebsmitarbeiter im Innendienst interessierst. Betone deine Leidenschaft für die Lebensmittelindustrie und deinen Wunsch, aktiv zum Vertrieb beizutragen.

Hebe relevante Erfahrungen hervor: Gehe in deinem Lebenslauf auf deine kaufmännische Ausbildung und relevante Berufserfahrungen ein. Zeige auf, wie deine bisherigen Tätigkeiten dir die notwendigen Fähigkeiten für die Angebots- und Auftragsbearbeitung sowie die Kundenberatung vermittelt haben.

Betone Kommunikationsfähigkeiten: Da der Job viel Kontakt mit Kunden erfordert, solltest du in deinem Anschreiben und Lebenslauf deine Kommunikations- und Organisationstalente betonen. Gib Beispiele, wie du erfolgreich mit Kunden und Lieferanten kommuniziert hast.

Sprache und Formatierung: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist und eine klare Struktur hat. Verwende eine professionelle Sprache und achte auf die richtige Formatierung deines Lebenslaufs und Anschreibens, um einen positiven ersten Eindruck zu hinterlassen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Krapp Beteiligungsgesellschaft mbH vorbereitest

Bereite dich auf typische Fragen vor

Überlege dir Antworten auf häufige Interviewfragen, wie z.B. deine Erfahrungen im Vertrieb oder wie du mit schwierigen Kunden umgehst. Das zeigt, dass du gut vorbereitet bist und deine Fähigkeiten kennst.

Kenntnis der Lebensmittelindustrie

Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Lebensmittelindustrie. Zeige dein Interesse und dein Wissen während des Interviews, um zu verdeutlichen, dass du die Branche verstehst.

Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren

Da der Job viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu zeigen. Übe, klar und präzise zu sprechen, und sei bereit, Beispiele für erfolgreiche Kundeninteraktionen zu geben.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Unternehmen und die Teamdynamik zu erfahren.

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