Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und führe innovative Trainingsprogramme für Vertriebsteams durch.
- Unternehmen: KRAUSS and FRIENDS – ein führendes Unternehmen im Bereich Training und Consulting.
- Vorteile: Selbständiges Arbeiten, dynamisches Umfeld und Unterstützung durch erfahrene Trainer.
- Weitere Informationen: Perspektive auf Partnerschaft und spannende Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Vertriebs und unterstütze Kunden beim Wachstum.
- Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb, Ausbildung zum Trainer und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir suchen einen talentierten und engagierten Trainer, der unser skalierendes Trainingsprogramm unterstützt. Als Trainer arbeiten Sie funktionsübergreifend, identifizieren Benutzerbedürfnisse, priorisieren Produktfunktionen und treiben die Produktentwicklung voran, um Kunden Mehrwert zu bieten und Wachstum zu fördern.
Zuständigkeiten:
- Konzeption, Planung, Durchführung und Dokumentation von Trainings
- Umsetzung individueller Konzepte und Entwicklungsmaßnahmen
- Innovative Weiterentwicklung unserer Trainingskonzepte
Qualifikationen:
- Erfahrung im Innendienst, Außendienst (Field) und Key Account Vertrieb
- Erfahrung in Online Marketing, Führung, Service usw.
- Ausbildung zum Trainer/Coach
- Souveränes Auftreten sowie sehr gute Kommunikations‑, Präsentations‑ und Moderationsfähigkeiten
- Freude an verbindlicher Beratung unserer Kunden
- Hohe Affinität zur digitalen Welt
- Fließende Deutsch‑ und Englischkenntnisse, weitere Fremdsprache von Vorteil
Benefits:
- Selbständiges Arbeiten in dynamischem Umfeld
- Erfolgreiches Trainingskonzept mit erfahrenem Support
- Zuverlässiges Veranstaltungsmanagement sowie Vor‑ und Nachbereitung
- Klare Kundengewinnung mit professioneller Unterstützung
- Selbständige Tätigkeit, Perspektive als Partner oder Freund
Vertriebstrainer (M/W/D) Arbeitgeber: KRAUSS Marketplace
KRAUSS and FRIENDS ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen Umfeld selbstständig zu arbeiten und innovative Trainingskonzepte zu entwickeln. Mit einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung sowie einem unterstützenden Team, das auf langjährige Erfahrung im Vertrieb zurückgreifen kann, schaffen wir eine positive Arbeitskultur, die sowohl Kreativität als auch Wachstum fördert. Unsere Mitarbeiter profitieren von klaren Perspektiven und der Chance, sich als Partner oder Freund in unserem Unternehmen zu etablieren.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Vertriebstrainer (M/W/D) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar strukturierst. Zeige, dass du die Werte und Ziele des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze Social Media, um dich zu präsentieren! Teile relevante Inhalte und zeige deine Expertise im Vertrieb. Das kann dir helfen, von Recruitern wahrgenommen zu werden und deine Sichtbarkeit zu erhöhen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, talentierte Trainer wie dich kennenzulernen und gemeinsam an innovativen Trainingskonzepten zu arbeiten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Vertriebstrainer (M/W/D) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu unserem Team passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Pass auf die Details auf:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!
Erzähle von deinen Erfahrungen:Nutze die Gelegenheit, um deine relevanten Erfahrungen im Vertrieb und Training hervorzuheben. Erkläre, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das macht dich für uns interessant!
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei KRAUSS Marketplace vorbereitet
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über KRAUSS and FRIENDS und deren Trainingskonzepte. Verstehe, wie sie ihre Kunden unterstützen und welche Werte ihnen wichtig sind. So kannst du im Interview gezielt auf ihre Bedürfnisse eingehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Vertrieb und Training unter Beweis stellen. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Position starke Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten erfordert, übe deine Präsentation im Vorfeld. Achte darauf, klar und überzeugend zu sprechen, um deine Eignung für die Rolle zu demonstrieren.
✨Zeige deine digitale Affinität
Da eine hohe Affinität zur digitalen Welt gefordert ist, sei bereit, über deine Erfahrungen mit digitalen Tools und Plattformen zu sprechen. Zeige, wie du diese in deinen Trainingsansätzen integriert hast.
