Werkstudenten Corporate HR - Compensation & Benefits (m/w/d)

KraussMaffei ist einer der weltweit führenden Hersteller von Maschinen und Anlagen für die Produktion und Verarbeitung von Kunststoff und Kautschuk. Als einziger Anbieter vereinen wir alle Technologien der Kunststoffverarbeitung und stehen seit über 185 Jahren für innovative Entwicklungen. Als ein Vorreiter bei Recycling, Upcycling und Recompounding von Kunststoffen beschäftigt sich KraussMaffei seit mehr als drei Jahrzehnten in Forschung und Entwicklung mit dem Thema Wiederverwertung und ermöglicht der Kunststoffindustrie einen schonenden Umgang mit Ressourcen. Kunden aus den Bereichen Automobil, Bau, Medizin, Verpackung und Konsumgüter vertrauen auf unsere Lösungen und weltweit engagieren sich rund 4.700 Beschäftigte für unseren Erfolg.

Um unserem Kundenversprechen „Pioneering Plastics“ weiterhin gerecht zu werden, suchen wir Persönlichkeiten, die den Mut haben, Gewohntes zu hinterfragen und Wandel als Chance begreifen: Menschen wie Dich? Dann werde Teil unseres Teams!

KraussMaffei steht für Vielfalt – unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung. Wenn Du mit uns die Welt der Kunststoffe formen willst, unterstützen wir Dich dabei, Dein volles Potenzial zu entfalten.

Aktuell suchen wir für unseren Standort in Parsdorf bei München zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Werkstudenten Corporate HR - Compensation & Benefits (m/w/d).

Was Sie bei uns erwartet:

• Du unterstützt unser globales Corporate HR-Team in Parsdorf bei München bis zu 19 Stunden pro Woche bei den Themen Compensation & Benefits, Grading und Performance Management.
• Du bist eingebunden in die Konzeption, Planung und Umsetzung von spannenden lokalen und internationalen Projekten, z.B. Aufbau eines modernen Benefits- und Mobilitäts-Konzeptes oder Einführung eines internationalen Grading-Systems.
• Du unterstützt im Vergütungsmanagement (Bonus, Gehaltsrunde, Benchmarking) und in der Weiterentwicklung unseres Performance Management Prozesses.
• Du übernimmst die Pflege unseres Intranet-Auftritts.
• Du bist im engen Austausch mit dem Team Talent, Leadership & Capabilities Development.

Was Sie mitbringen:

• Du befindest dich in einem fortgeschrittenen Studiensemester der Wirtschaftswissenschaften, Geisteswissenschaften oder ein vergleichbarer Studiengang (z. B. Wirtschaftspsychologie).
• Sicherer Umgang im Bereich MS Office, insbesondere in Excel und PowerPoint.
• Digitale Affinität und Vorkenntnisse in der Nutzung von HR IT Systemen wie z. B. SAP SuccessFactors wünschenswert, aber keine Voraussetzung.
• Du verbindest konzeptionelles Denken mit Hands-on-Mentalität und zeichnest dich durch eine analytische und strukturierte Arbeitsweise aus.
• Du verfügst über fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse.
• Ein hohes Maß an Eigeninitiative, Zuverlässigkeit und soziale Kompetenz zeichnen dich aus.

Was wir Ihnen bieten:

• Entwicklung: Möglichkeit zur Abschlussarbeit und Einbindung in internationale Projekte.
• Flexibilität: Homeoffice-Möglichkeit und flexible Arbeitszeiten.
• Vergütung: Attraktive Bezahlung nach dem Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie.
• Standortvorteile: Gute Anbindung, kostenlose Parkplätze, moderne Kantine.
• Mitarbeitervorteile: Zugang zur größten Corporate-Benefits-Plattform Deutschlands.
• Wohlfühlfaktor: Snackstationen, Obstkorb und nette Kollegen.

KraussMaffei Technologies GmbH, Human Resources, Krauss-Maffei-Straße 1, 85599 Parsdorf.

jobs.kraussmaffei.com