Mitarbeiter:in Marketing (Quereinstieg möglich)
Mitarbeiter:in Marketing (Quereinstieg möglich)

Mitarbeiter:in Marketing (Quereinstieg möglich)

Bern Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
Krebsliga Schweiz

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze unser Marketing-Team bei Kampagnen und Koordination mit Partnern.
  • Arbeitgeber: Die Krebsliga Schweiz setzt sich seit über 110 Jahren für Krebsbetroffene ein.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße ein kollegiales Umfeld, flexible Arbeitszeiten und zentrale Lage in Bern.
  • Warum dieser Job: Erlebe sinnvolle Arbeit mit sozialem Impact und entwickle deine Marketingfähigkeiten weiter.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation, Teamplayer mit Organisationstalent.
  • Andere Informationen: Quereinstieg möglich, befristet bis 31.12.2026.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Die Krebsliga Schweiz mit Sitz in Bern ist die Dachorganisation der 18 kantonalen und regionalen Krebsligen. Wir engagieren uns seit über 110 Jahren für Krebsbetroffene und ihr Umfeld. Wir setzen uns ein für eine Welt, in der weniger Menschen an Krebs erkranken. Zu unseren Hauptaufgaben zählen die Beratung, Unterstützung und Information. Wir sind aktiv in der Krebsprävention und Früherkennung und bieten Aus- und Weiterbildungen für Fachpersonen an. Die Krebsliga Schweiz hat ihren Sitz in Bern und finanziert sich grössenteils über Spenden.

Unser Team Marketing und Corporate Relations verantwortet Kampagnen und Marketing-Massnahmen aller Art. Neben der Beziehungspflege und der operativen Umsetzung geplanter gemeinsamer Aktionen gehört auch die Akquise von Unternehmenspartnern zum abwechslungsreichen Aufgabengebiet. Zur Unterstützung unseres Marketing- und Corporate Relations Teams suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine:n Quereinsteiger:in Marketing & Corporate Relations (Beschäftigungsgrad 80% bis 100%, befristet bis 31.12.2026).

Mit Deiner ausgeprägten Dienstleistungsmentalität bist Du ein verlässlicher Partner für unsere Marketing- & Corporate Relations-Verantwortlichen. Diese Aufgaben übernimmst Du:

  • Die operative Umsetzung diverser Marketingkampagnen und -Massnahmen in Absprache mit den Fachspezialist:innen Marketing.
  • Die Koordination von Massnahmen intern, wie auch mit externen Partnern und Agenturen.
  • Diverse Recherche- und Koordinationsaufgaben im Team.
  • Die Aufrechterhaltung der Zusammenarbeit mit Corporate Relations-Partnern in enger Zusammenarbeit mit der Fachspezialistin Corporate Relations.
  • Die Überwachung und Koordination der Umsetzung von Kampagnen und Massnahmen von Corporate Relations Partnern.
  • Die selbstständige Bearbeitung kleiner Kooperations-Anfragen.

Das bringst Du mit:

  • Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (EFZ) oder eine vergleichbare Qualifikation und willst Dich im Bereich Marketing / Corporate Relations weiterentwickeln.
  • Im Idealfall bringst Du bereits etwas Erfahrung mit oder planst sowieso eine Weiterbildung in diesem Bereich.
  • Du bist offen, flexibel und geschickt im Umgang mit Zahlen.
  • Zudem bist Du ein Organisationstalent und Teamplayer.
  • Sehr gute Deutschkenntnisse runden Dein Profil ab.
  • Von Vorteil kannst Du Dich auch in Französisch und Englisch verständigen.

Das bieten wir:

Wir bieten Dir ein kollegiales und wertschätzendes Umfeld, in dem Diversität und Chancengleichheit gelebt werden. Du findest bei uns eine verantwortungsvolle und sinnhafte Arbeit in einem vielseitigen Arbeitsumfeld, vorteilhafte Anstellungsbedingungen und einen Arbeitsplatz an zentraler Lage in Bern.

Neugierig? Weitere Auskünfte erteilt Dir gerne Sibylle Bloch, Leiterin Marketing. E-Mail bitte nur für Anfragen nutzen, Bewerbungen werden ausschliesslich über unser Online-Tool bearbeitet. Wir freuen uns, Dich kennen zu lernen!

Mitarbeiter:in Marketing (Quereinstieg möglich) Arbeitgeber: Krebsliga Schweiz

Die Krebsliga Schweiz ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in Bern ein kollegiales und wertschätzendes Umfeld bietet. Hier hast Du die Möglichkeit, in einem sinnstiftenden Arbeitsumfeld zu arbeiten, das Diversität und Chancengleichheit fördert, während Du gleichzeitig von vorteilhaften Anstellungsbedingungen und vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten profitierst. Werde Teil eines engagierten Teams, das sich seit über 110 Jahren für Krebsbetroffene einsetzt und erlebe, wie Deine Arbeit einen echten Unterschied macht.
Krebsliga Schweiz

Kontaktperson:

Krebsliga Schweiz HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Mitarbeiter:in Marketing (Quereinstieg möglich)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die im Marketing tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zur Krebsliga Schweiz herstellen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends im Marketing und Corporate Relations. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und innovative Ideen einbringen kannst, die zur Mission der Krebsliga passen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Motivation für den Quereinstieg vor. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten im Marketingbereich von Vorteil sein können und wie du dich weiterentwickeln möchtest.

Tip Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für die Arbeit der Krebsliga Schweiz. Informiere dich über ihre Kampagnen und Projekte, um in Gesprächen authentisch und engagiert auftreten zu können. Das wird sicher positiv wahrgenommen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter:in Marketing (Quereinstieg möglich)

Organisationstalent
Teamfähigkeit
Kommunikationsfähigkeiten
Flexibilität
Zahlenverständnis
Erfahrung in der Umsetzung von Marketingkampagnen
Koordinationsfähigkeiten
Recherchefähigkeiten
Verhandlungsgeschick
Kenntnisse in Corporate Relations
Deutschkenntnisse auf hohem Niveau
Grundkenntnisse in Französisch und Englisch

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Krebsliga Schweiz und ihre Mission. Verstehe die Werte und Ziele der Organisation, um in deiner Bewerbung zu zeigen, dass du gut zu ihnen passt.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine kaufmännische Ausbildung und relevante Erfahrungen im Marketing oder in der Unternehmenskommunikation hervorhebt. Betone deine Fähigkeiten im Umgang mit Zahlen und Organisation.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position interessierst und wie deine bisherigen Erfahrungen dich auf diese Rolle vorbereiten. Zeige deine Dienstleistungsmentalität und Teamfähigkeit.

Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Deutsch fehlerfrei ist und alle Informationen klar und präzise formuliert sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Krebsliga Schweiz vorbereitest

Informiere Dich über die Krebsliga Schweiz

Bevor Du zum Interview gehst, solltest Du Dich intensiv mit der Krebsliga Schweiz und ihren Zielen auseinandersetzen. Verstehe ihre Mission, die verschiedenen Programme und wie das Marketing-Team zur Erreichung dieser Ziele beiträgt.

Bereite Beispiele für Deine Teamarbeit vor

Da Teamarbeit in dieser Position wichtig ist, solltest Du konkrete Beispiele aus Deiner bisherigen Erfahrung parat haben, die Deine Fähigkeiten im Team zeigen. Überlege Dir, wie Du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast.

Zeige Deine Flexibilität und Lernbereitschaft

Als Quereinsteiger:in ist es wichtig, Deine Bereitschaft zu lernen und Dich weiterzuentwickeln zu betonen. Bereite Dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie Du Dich in neuen Situationen anpassen kannst und welche Schritte Du unternimmst, um neue Fähigkeiten zu erlernen.

Stelle Fragen zur Unternehmenskultur

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Unternehmenskultur und den Werten der Krebsliga zu stellen. Dies zeigt Dein Interesse an der Organisation und hilft Dir, herauszufinden, ob die Werte mit Deinen eigenen übereinstimmen.

Mitarbeiter:in Marketing (Quereinstieg möglich)
Krebsliga Schweiz
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  • Mitarbeiter:in Marketing (Quereinstieg möglich)

    Bern
    Vollzeit
    36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt)

    Bewerbungsfrist: 2027-03-26

  • Krebsliga Schweiz

    Krebsliga Schweiz

    50 - 100
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