Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Fachbereich Denkmalschutz und koordiniere spannende Projekte.
- Arbeitgeber: Der Kreis Bergstraße bietet ein vielfältiges und modernes Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und zahlreiche Gesundheitsangebote warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Erhalt unserer Kulturdenkmäler und arbeite in einem motivierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Architektur oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
- Andere Informationen: Wir fördern Vielfalt und Chancengleichheit – bewirb dich jetzt!
Der Kreis Bergstraße ist der südlichste Kreis Hessens im Wirtschaftsraum Rhein-Main-Neckar, infrastrukturell gut vernetzt und reich an Vielfalt – sowohl kulturell als auch landschaftlich. Das Team des Kreises Bergstraße sorgt für attraktive Lebens- und Arbeitsbedingungen für die circa 275.000 Bürgerinnen und Bürger in den 22 Städten und Gemeinden. Wir sichern und gestalten u. a. Bildung, Freizeit und Kultur, Straßen und Verkehr, Gesundheit, Soziales und Verbraucherschutz und sorgen für Ihre Sicherheit. Unser Ziel ist es, unsere Aufgaben als moderner und innovativer Dienstleister im Sinne der Bürgerinnen und Bürger zu erfüllen und weiterzuentwickeln.
Verstärken Sie das Team des Kreises Bergstraße in der Abteilung Bauen, Umwelt und Denkmalschutz am Standort Heppenheim ab dem 01.12.2025 als Fachbereichsleitung (m/w/d) im Denkmalschutz Entgeltgruppe 12 TVöD | Teilzeit 80 % (31,2 Stunden / Woche) | unbefristet.
Die Abteilung Bauen, Umwelt und Denkmalschutz sorgt dafür, dass neue Bauwerke sicher und umweltschonend errichtet und genutzt werden und dass wertvolle Gebäude für die zukünftigen Generationen erhalten bleiben. Der Fachbereich Denkmalschutz besteht aus rund fünf Personen und hat die Aufgabe, den Erhalt von Kulturdengmalen zu sichern und damit unsere kulturelle Identität auch für nachfolgende Generationen zu erhalten.
- Sie sind zuständig für die Leitung und Produktverantwortung des Fachbereichs Denkmalschutz sowie die Steuerung, Koordination der Ablauforganisation und Sicherstellung einer einheitlichen Bearbeitungsweise.
- Sie sind eigenverantwortlich für die Aufgabenwahrnehmung in der Unteren Denkmalschutzbehörde nach dem Hessischen Denkmalschutzgesetz in einem Teilbereich des Kreises tätig.
- Sie prüfen und bearbeiten Genehmigungs- und Zustimmungsanträge zu denkmalschutzrechtlichen Eingriffen.
- Sie beraten und unterstützen Eigentümerinnen und Eigentümer von denkmalgeschützten Objekten, Architektinnen und Architekten sowie ausführende Firmen während der Bauausführung.
- Sie erstellen Verfügungen und führen Anhörungen bei Verstößen gegen das Denkmalschutzgesetz.
- Sie wirken bei der Bearbeitung von Widersprüchen mit und verfassen denkmalschutzrechtliche Stellungnahmen im Rahmen von Bauleitplanverfahren und weiteren Planverfahren.
- Sie vertreten den Kreis in Dienstbesprechungen der unteren Denkmalschutzbehörden des Landes Hessen und an den hessischen Denkmaltagungen.
Erforderlich:
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Architektur oder eine vergleichbare Qualifikation; von Vorteil ist ein Studienschwerpunkt oder eine Zusatzausbildung im Bereich Denkmalschutz.
- Sie bringen Erfahrungen im Bereich des Denkmalschutzes mit und verfügen über rechtliche Kenntnisse in diesem Gebiet.
- Sie bringen die Bereitschaft zur aktiven Mitgestaltung im Bereich der Digitalisierung des Aufgabenbereichs mit.
- Die Wahrnehmung von Außenterminen, z. B. zur Überprüfung der Maßnahmenumsetzung vor Ort, ist für Sie selbstverständlich.
Wünschenswert:
- Sie besitzen Kenntnisse im Verwaltungs- und Baurecht.
- Idealerweise haben Sie bereits erste Erfahrungen in einer Führungsposition sammeln können.
- Führerschein der Klasse B.
Wir suchen eine Führungspersönlichkeit, die sich als Teil eines Führungsteams versteht. Sie engagieren sich im Sinne der gesamten Dienststelle und tragen aktiv dazu bei, Veränderungsprozesse mitzugestalten und konstruktiv zu begleiten. Daneben pflegen Sie eine offene, wertschätzende Kommunikation und Feedbackkultur mit Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und unterstützen die Umsetzung von Chancengleichheit.
Eine vielseitige und herausfordernde Aufgabe (mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten, Innovationspotenzial etc.) in einem motivierten Team und einer wertschätzenden Arbeitsatmosphäre.
Die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit von mobiler Arbeit.
Ein attraktives Arbeitsumfeld mit moderner IT-Ausstattung.
Eine Vorteilsplattform mit attraktiven Angeboten starker Marken.
Die Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung.
Zahlreiche Angebote im Gesundheitsmanagement sowie einem Zuschuss zum Mittagessen.
Einen gut erreichbaren Standort.
Einen Zuschuss zum Deutschlandticket-Job.
Die Möglichkeit, ein JobRad zu leasen.
Eine Vergütung nach Entgeltgruppe 12 TVöD zwischen 3.336,26 Euro und 5.213,39 Euro (abhängig von der jeweiligen Berufserfahrung) zuzüglich weiterer tariflicher Sonderzahlungen und einer attraktiven, betrieblichen Altersversorgung.
Der Kreis Bergstraße steht für Vielfalt und Chancengleichheit und freut sich über Bewerbungen von allen Interessierten. Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Bewerber/innen (m/w/d), die ein ehrenamtliches Engagement nachweisen können, werden besonders aufgefordert, sich zu bewerben. Bitte legen Sie uns hierüber ggf. einen Nachweis vor.
Fachbereichsleitung (m/w/d) im Denkmalschutz (in Teilzeit) Arbeitgeber: Kreis Bergstraße
Kontaktperson:
Kreis Bergstraße HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fachbereichsleitung (m/w/d) im Denkmalschutz (in Teilzeit)
✨Netzwerken im Denkmalschutz
Nutze Plattformen wie LinkedIn oder XING, um dich mit Fachleuten im Bereich Denkmalschutz zu vernetzen. Besuche Veranstaltungen oder Tagungen, die sich mit Denkmalpflege beschäftigen, um wertvolle Kontakte zu knüpfen und mehr über aktuelle Trends und Herausforderungen in diesem Bereich zu erfahren.
✨Engagement zeigen
Zeige dein Interesse am Denkmalschutz durch ehrenamtliche Tätigkeiten oder Projekte. Dies kann dir nicht nur praktische Erfahrungen bringen, sondern auch deine Leidenschaft für das Thema unter Beweis stellen und dich von anderen Bewerbern abheben.
✨Fachwissen erweitern
Halte dich über aktuelle Entwicklungen im Denkmalschutzrecht und relevante Gesetze auf dem Laufenden. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern hilft dir auch, in Gesprächen während des Auswahlprozesses kompetent aufzutreten.
✨Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche
Bereite dich gut auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, insbesondere zu deiner Führungserfahrung und deinem Umgang mit digitalen Prozessen im Denkmalschutz. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die deine Eignung für die Position unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachbereichsleitung (m/w/d) im Denkmalschutz (in Teilzeit)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Anschreiben personalisieren: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Position als Fachbereichsleitung im Denkmalschutz verdeutlicht. Gehe auf deine Erfahrungen im Denkmalschutz und deine Führungsqualitäten ein.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Stelle relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt. Betone insbesondere deine Kenntnisse im Verwaltungs- und Baurecht sowie deine Führungserfahrung.
Referenzen und Nachweise beifügen: Falls vorhanden, füge Nachweise über ehrenamtliches Engagement oder relevante Weiterbildungen im Bereich Denkmalschutz bei. Dies kann deine Bewerbung stärken und deine Eignung unterstreichen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kreis Bergstraße vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Fachbereichsleitung im Denkmalschutz vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zu den Aufgaben passen, die in der Stellenbeschreibung genannt werden.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Denkmalschutz und in der Führung unter Beweis stellen. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu verdeutlichen.
✨Zeige dein Engagement für Digitalisierung
Da die Stelle auch die Mitgestaltung im Bereich der Digitalisierung umfasst, sei bereit, über deine Ideen und Erfahrungen in diesem Bereich zu sprechen. Zeige, dass du innovative Ansätze zur Verbesserung der Arbeitsabläufe einbringen kannst.
✨Kommunikation und Teamarbeit betonen
Hebe hervor, wie wichtig dir eine offene und wertschätzende Kommunikation ist. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du Veränderungen konstruktiv begleitet hast.