Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Kita-Fachberatung und unterstütze Integration in Kindertageseinrichtungen.
- Unternehmen: Kreis Bergstraße, ein innovativer Dienstleister im sozialen Bereich.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, Gesundheitsmanagement und attraktive Vergütung.
- Weitere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines kreativen Teams und entwickle die Kita-Fachberatung aktiv mit.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Sozialpädagogik oder vergleichbarem Bereich, Erfahrung in der frühkindlichen Bildung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3859 - 5306 € pro Monat.
Der Kreis Bergstraße ist der südlichste Kreis Hessens im Wirtschaftsraum Rhein-Main-Neckar, infrastrukturell gut vernetzt und reich an Vielfalt – sowohl kulturell als auch landschaftlich. Das Team des Kreises Bergstraße sorgt für attraktive Lebens- und Arbeitsbedingungen für die circa 275.000 Bürgerinnen und Bürger in den 22 Städten und Gemeinden. Wir sichern und gestalten u. a. Bildung, Freizeit und Kultur, Straßen und Verkehr, Gesundheit, Soziales sowie Verbraucherschutz und sorgen für Ihre Sicherheit. Unser Ziel ist es, unsere Aufgaben als moderner und innovativer Dienstleister im Sinne der Bürgerinnen und Bürger zu erfüllen und weiterzuentwickeln.
Unser Jugendamt bietet mit vielseitigen Förderangeboten und individuellen Leistungen für Kinder, Jugendliche, junge Volljährige und Eltern in besonderen Lebenssituationen passgenaue Unterstützung, die ankommt. Als Mitglied unseres Teams können Sie die Weiterentwicklung des Jugendamtes mitgestalten. Bringen Sie Ihre Ideen ein und seien Sie Teil eines kreativen und motivierten Teams!
- Sie prüfen die Rahmenbedingungen von Kindertageseinrichtungen im Rahmen der Antragstellung für eine Integrationsmaßnahme.
- Sie erstellen Stellungnahmen zu Anträgen auf Integrationsmaßnahmen.
- Sie organisieren Fortbildungen, Arbeitskreise und Fachveranstaltungen zum Thema Integration für die pädagogischen Fachkräfte in Kindertageseinrichtungen im Kreis Bergstraße.
- Sie beraten zu pädagogischen Fragestellungen im Zusammenhang mit Maßnahmen zur Integration.
Erforderlich:
- Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik / Sozialarbeit / Heilpädagogik oder einen Hochschulabschluss in einer vergleichbaren Fachrichtung.
- Sie verfügen über umfassende Kenntnisse im Bereich der frühkindlichen Bildung, Erziehung und Betreuung.
- Sie konnten bereits Berufserfahrung im sozialpädagogischen Bereich sammeln.
- Sie haben fundierte Kenntnisse über Methoden und Arbeitsansätze in Kindertageseinrichtungen.
- Außerdem sind Sie im Besitz eines Führerscheins der Klasse B.
Wünschenswert:
- Sie verfügen über Erfahrung oder auch Zusatzqualifikationen im Bereich der Integration / Inklusion.
- Sie arbeiten gerne im Team und zeichnen sich durch hohe Konfliktfähigkeit, Flexibilität und Verhandlungsgeschick aus.
Wir wünschen uns eine Person, die mit uns gemeinsam unser Angebot in der Kita-Fachberatung weiterentwickelt und dabei den Integrationsgedanken besonders berücksichtigt.
Eine interessante und vielseitige Aufgabe mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten, Innovationspotenzial in einem motivierten Team und einer wertschätzenden Arbeitsatmosphäre.
Die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit von mobiler Arbeit.
Ein attraktives Arbeitsumfeld mit moderner IT-Ausstattung.
Eine Vorteilsplattform mit attraktiven Angeboten starker Marken.
Die Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung.
Zahlreiche Angebote im Gesundheitsmanagement sowie einen Zuschuss zum Mittagessen.
Einen gut erreichbaren Standort.
Einen Zuschuss zum Deutschlandticket Job.
Die Möglichkeit, ein JobRad zu leasen.
Eine Vergütung nach S 12 TVöD-SuE zwischen 3.859,50 Euro und 5.306,08 Euro (abhängig von der jeweiligen Berufserfahrung) zuzüglich weiterer tariflicher Sonderzahlungen und einer attraktiven betrieblichen Altersversorgung.
Der Kreis Bergstraße steht für Vielfalt und Chancengleichheit und freut sich auf Bewerbungen von allen Interessierten. Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Bewerber/innen (m/w/d), die ein ehrenamtliches Engagement nachweisen können, werden besonders aufgefordert, sich zu bewerben. Bitte legen Sie uns hierüber ggf. einen Nachweis vor.
Sozialarbeiter/in / Sozialpädagoge/-in (m/w/d) für die Kita-Fachberatung mit dem Schwerpunkt Integration Arbeitgeber: Kreis Bergstraße
Der Kreis Bergstraße ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein kreatives und motiviertes Arbeitsumfeld bietet, in dem sie aktiv an der Weiterentwicklung des Jugendamtes mitwirken können. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zur mobilen Arbeit und einem starken Fokus auf die persönliche und fachliche Entwicklung sorgt der Kreis für eine ausgewogene Work-Life-Balance und fördert die Gesundheit seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren Sie von einer attraktiven Vergütung, modernen Arbeitsbedingungen und einem wertschätzenden Team, das Vielfalt und Chancengleichheit lebt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sozialarbeiter/in / Sozialpädagoge/-in (m/w/d) für die Kita-Fachberatung mit dem Schwerpunkt Integration erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Workshops oder Online-Webinare und knüpfe Kontakte. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere gezielt nach Einrichtungen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Stellen oder Praktika.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über die Einrichtung und deren Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übe typische Fragen und sei bereit, deine Ideen zur Weiterentwicklung des Jugendamtes einzubringen.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Vergiss nicht, deine Leidenschaft für Integration und soziale Arbeit in deiner Bewerbung zu betonen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sozialarbeiter/in / Sozialpädagoge/-in (m/w/d) für die Kita-Fachberatung mit dem Schwerpunkt Integration mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind wichtig. Lass uns wissen, warum du dich für die Stelle interessierst und was dich antreibt.
Pass deine Unterlagen an!:Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Anforderungen der Stelle zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen und Qualifikationen hervor, die zu unserer Kita-Fachberatung passen.
Mach es übersichtlich!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert und gut lesbar ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Wir lieben es, wenn wir schnell die wichtigsten Punkte finden können!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kreis Bergstraße vorbereitet
✨Informiere dich über den Kreis Bergstraße
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich über den Kreis Bergstraße und seine Angebote informieren. Verstehe die Struktur des Jugendamtes und die spezifischen Herausforderungen im Bereich Integration. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich mit Integration oder Inklusion gearbeitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamdynamik, zu Fortbildungsmöglichkeiten oder zu aktuellen Projekten im Bereich Integration sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Stelle viel Teamarbeit erfordert, solltest du während des Interviews betonen, wie wichtig dir Zusammenarbeit ist. Teile Beispiele, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast und Konflikte gelöst hast. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
