Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite strategisch und operativ einen vielseitigen Vorstandsbereich mit rund 350 Mitarbeitenden.
- Unternehmen: Der Kreis Borken ist ein moderner Dienstleister der öffentlichen Verwaltung.
- Vorteile: Verantwortungsvolle Führungsaufgabe, modernes Arbeitsumfeld und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Familienfreundliche Rahmenbedingungen und Kinderbetreuung in den Sommerferien.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Verwaltung und arbeite in einem starken Team.
- Qualifikationen: Führungspersönlichkeit mit strategischem Weitblick und mehrjähriger Berufserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Einsatz für unsere Zukunft. Miteinander, füreinander und persönlich engagiert: So arbeiten wir im Kreis Borken. Wir unterstützen uns dabei gegenseitig und kombinieren unsere individuellen Fähigkeiten zu einem leistungsstarken Team. Wir möchten etwas bewirken im Kreis Borken – für eine sichere Zukunft. Wir suchen zum 01.03.2027 eine umsetzungsstarke und menschlich wie fachlich überzeugende Persönlichkeit und bieten Ihnen (w/m/d) neue berufliche Perspektiven als Leitung des Vorstandsbereiches 3.
Der Vorstandsbereich 3 umfasst die Facheinheiten Organisation, Digitalisierung und IT, Personal, Sicherheit und Ordnung, Zuwanderung, Aufenthalt und Einbürgerung, Verkehr sowie Tiere und Lebensmittel. Eine zukünftige Änderung des Aufgabenbereichs bleibt vorbehalten.
Wer wir sind: Der Kreis Borken ist ein moderner Dienstleister der öffentlichen Verwaltung und zählt zu den größten Arbeitgebern der Region. Rund 1.400 Mitarbeitende engagieren sich täglich für die Belange von etwa 380.000 Einwohnerinnen und Einwohnern in den 17 kreisangehörigen Städten und Gemeinden. Unsere reizvolle Grenzregion zu den Niederlanden verbindet hohe Lebensqualität mit attraktiven Freizeitmöglichkeiten und einem modernen Arbeitsumfeld.
Ihre Aufgaben: In dieser verantwortungsvollen Schlüsselposition übernehmen Sie die strategische und operative Leitung eines vielseitigen Vorstandsbereiches. Dazu gehören insbesondere:
- verantwortliche Leitung, Steuerung und strategische Weiterentwicklung des Vorstandsbereiches 3
- zielorientierte Führung von rund 350 Mitarbeitenden
- Förderung einer vertrauensvollen interdisziplinären und interkommunalen Zusammenarbeit mit dem Landrat sowie politischen Gremien
- Repräsentation des Kreises in regionalen und überregionalen Gremien, Institutionen und Behörden
- Impulsgebung für moderne Verwaltungsstrukturen, Digitalisierung und zukunftsorientierte Prozesse
Das bringen Sie mit: Sie verfügen über eine ausgeprägte Führungspersönlichkeit mit strategischem Weitblick, Kommunikationsstärke und einem modernen Verwaltungsverständnis.
Ihr Profil:
- Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 2, 2. Einstiegsamt (ehemals höherer Dienst) alternativ ein wissenschaftliches Hochschulstudium (Master, Diplom oder Staatsexamen), das für die Wahrnehmung der Aufgaben besonders geeignet ist
- mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Führungsposition, idealerweise im öffentlichen Dienst
- umfassende Fachkenntnisse sowie ausgeprägte Gestaltungskraft in komplexen Organisationsstrukturen
- hohe Führungs- und Kommunikationskompetenz verbunden mit souveränem Auftreten und Sensibilität im Umgang mit politischen Gremien
- Entscheidungsfreude, Innovationsfähigkeit und Durchsetzungsstärke
- Fähigkeit, Mitarbeitende sowie Akteure aus Politik, Verwaltung, Wirtschaft und Gesellschaft erfolgreich zu vernetzen und für gemeinsame Ziele zu gewinnen
- Bereitschaft zum Dienst außerhalb regulärer Arbeitszeiten
- Bereitschaft zur erfolgreichen Durchführung einer gesetzlich vorgeschriebenen Sicherheitsüberprüfung
Wir bieten Ihnen: Freuen Sie sich auf eine verantwortungsvolle Führungsaufgabe mit großem Gestaltungsspielraum in einer modernen und zukunftsorientierten Verwaltung. Es erwartet Sie:
- ein vielseitiges und strategisch bedeutendes Aufgabengebiet
- ein starkes Team und ein wertschätzendes Betriebsklima
- moderne Arbeitsbedingungen mit fortschrittlicher Digitalisierung und aktivem Gesundheitsmanagement
- gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln sowie kostenfreie Parkplätze
- flexible Arbeitszeitregelungen und familienfreundliche Rahmenbedingungen
- Kinderbetreuung in den Sommerferien zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf
Vergütung: Die Besoldung erfolgt nach Besoldungsgruppe B 2 LBesG NRW. Tarifbeschäftigte erhalten eine entsprechende übertarifliche Vergütung.
Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht; bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden sie bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person des Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Das Gleiche gilt für Menschen mit Behinderung.
Leitung des Vorstandsbereiches 3 Arbeitgeber: Kreis Borken
Der Kreis Borken ist ein herausragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein modernes und zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch ein starkes Team und ein wertschätzendes Betriebsklima fördert. Mit flexiblen Arbeitszeitregelungen, familienfreundlichen Rahmenbedingungen und einem aktiven Gesundheitsmanagement unterstützt die Verwaltung die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bietet zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung in einer attraktiven Grenzregion mit hoher Lebensqualität.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Leitung des Vorstandsbereiches 3 erhalten könnten
✨Nutze die richtigen Plattformen
Für Jobs im öffentlichen Dienst sollten wir spezielle Jobportale wie Bund.de oder die Websites der Kommunen nutzen. Hier findest du oft die aktuellsten Stellenangebote, die nicht überall ausgeschrieben werden.
✨Sei bei Netzwerk-Events aktiv
Nimm an Karrieremessen und Informationsveranstaltungen teil, die speziell auf den öffentlichen Dienst ausgerichtet sind. Hier kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und direkt mit Entscheidern ins Gespräch kommen.
✨Verstehe den Auswahlprozess
Mach dich mit dem Auswahlverfahren im öffentlichen Dienst vertraut! Oft gibt es mehrstufige Auswahlverfahren mit Assessment-Centern oder spezifischen Tests. Informiere dich im Voraus darüber, was dich erwartet.
✨Bewerbung direkt bei Kreis Borken
Wenn du auf der Website von Kreis Borken stöberst, findest du die besten Informationen zu aktuellen Ausschreibungen. Zögere nicht, dich direkt über unser Bewerbungsformular zu bewerben – das zeigt Initiative und Interesse!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leitung des Vorstandsbereiches 3 mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Setz auf strukturierte Lebensläufe!:Im öffentlichen Dienst ist ein klar strukturierter Lebenslauf das A und O. Nutze die typischen Abschnitte wie Ausbildungsweg, Berufserfahrung und Weiterbildungen, um deinen Werdegang übersichtlich darzustellen. Das hilft den Entscheidern, sich schnell einen Überblick über deine Qualifikationen zu verschaffen.
Zeig deine Soft Skills!:Im öffentlichen Dienst sind Soft Skills essenziell. Denke daran, in deinem Anschreiben Beispiele zu bringen, wie du Teamarbeit, Kommunikative Fähigkeiten oder Problemlösungsansätze in der Vergangenheit eingesetzt hast. Das hebt dich von anderen Bewerbungen ab!
Erläutere dein Motivation!:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du im öffentlichen Dienst arbeiten möchtest. Gib einen Einblick in deine Beweggründe und was du dir von der Vollzeitstelle bei Kreis Borken erhoffst. Das zeigt, dass du dir Gedanken gemacht hast und dich mit der Stelle identifizieren kannst.
Achte auf die Formalitäten!:Der öffentliche Dienst legt großen Wert auf formale Anforderungen. Achte darauf, dass deine Bewerbung vollständig ist und alle geforderten Nachweise, wie Prüfungsergebnisse oder Zertifikate, beiliegen. Das gibt einen soliden Eindruck und signalisiert deine Sorgfalt.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kreis Borken vorbereitet
✨Versteh die Anforderungen des öffentlichen Dienstes
Mach dir bewusst, dass im öffentlichen Dienst oft spezifische Anforderungen an Fachwissen und gesetzliche Vorgaben gestellt werden. Informiere dich über aktuelle Gesetze oder Richtlinien, die für die Stelle relevant sind, damit du im Interview gezielt darauf eingehen kannst.
✨Bereite dich auf Fallstudien vor
In vielen Interviews im öffentlichen Dienst kommen gerne Fallstudien oder Situationsfragen zum Einsatz. Überleg dir Beispiele aus deiner Erfahrung, wo du Probleme gelöst hast, die mit den Herausforderungen im öffentlichen Sektor zu tun haben. Das zeigt deine praktische Denkweise!
✨Zeige deine Motivation für den öffentlichen Dienst
Im Vorstellungsgespräch ist es wichtig, deine Beweggründe für eine Tätigkeit im öffentlichen Dienst zu verdeutlichen. Sprich über deine Werte und wie diese mit den Zielen der öffentlichen Einrichtung übereinstimmen. Das wird dir helfen, eine emotionale Verbindung zu den Interviewern herzustellen.
✨Wende deine Soft Skills an
Im öffentlichen Dienst sind Soft Skills besonders gefragt! Sei bereit, über deine Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Konfliktlösungsfähigkeiten zu sprechen. Beispiele aus früheren Erfahrungen, die diese Fähigkeiten belegen, können dir helfen, im Interview zu glänzen.
