Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortungsvolle Aufgaben in der öffentlichen Verwaltung und Mitgestaltung bürgerorientierter Dienstleistungen.
- Unternehmen: Modernes kommunales Dienstleistungszentrum mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Vielfältige Fortbildungsangebote und ein familienfreundliches Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Verwaltung und arbeite in einem gesellschaftlich bedeutenden Umfeld.
- Qualifikationen: Beamtenrechtliche Laufbahnbefähigung oder Abschluss des Verwaltungs-/Angestelltenlehrganges II erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3901 - 5377 € pro Monat.
Sie suchen eine abwechslungsreiche Tätigkeit im öffentlichen Dienst mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Als modernes kommunales Dienstleistungszentrum bieten wir Ihnen attraktive Einsatzmöglichkeiten in verschiedenen Bereichen der Kreisverwaltung – in einem vielseitigen Arbeitsumfeld mit gesellschaftlicher Bedeutung, langfristiger Perspektive und fachlicher Vielfalt.
Aufgaben:
- Übernahme verantwortungsvoller Aufgaben in verschiedenen Bereichen der öffentlichen Verwaltung
- Bearbeitung fachbezogener Verwaltungsaufgaben und Projekte
- Mitgestaltung und Weiterentwicklung bürgerorientierter Dienstleistungen und Verwaltungsprozesse
Profil:
- beamtenrechtliche Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt (gehobener Dienst – allgemeiner Verwaltungsdienst, Deutsche Rentenversicherung, Finanzverwaltung und Justizdienst) oder Abschluss des Verwaltungs-/Angestelltenlehrganges II
- ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
- Belastbarkeit und persönliches Engagement
- Selbstständigkeit sowie Teamfähigkeit
- fundierte EDV-Kenntnisse
- wünschenswert: berufliche Erfahrung im kommunalen Verwaltungsdienst
Wir bieten:
- Vorzüge des öffentlichen Dienstes: 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche, krisenfeste Tätigkeit
- Familienfreundlichkeit: Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten (Gleitzeit) und die Möglichkeit der Inanspruchnahme von Heim- und Telearbeit (Homeoffice), soweit mit den dienstlichen Aufgaben insb. des Außendienstes vereinbar
- Finanzielle Leistung: Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung gemäß TVöD, Lohnsicherheit, leistungsorientierte Bezahlung, Vorschussmöglichkeiten, Dienstradleasing (für unbefristete Mitarbeitende), tarifliche Vergütung inkl. Zuschläge
- Karriere: vielfältige Fortbildungsangebote für Ihre fachliche und persönliche Entwicklung, Qualifizierungs- und Aufstiegsmöglichkeiten, interne Entwicklungsmöglichkeiten, Bildungsurlaub
- Vielfalt und Zusammenhalt: Unterzeichner der Charta der Vielfalt, Förderung von wertschätzender und vorurteilsfreier Organisationskultur, Betriebsfeste
- Digitalisierung: papierloses Arbeiten in vielen Bereichen (z. B. E-Akten, digitale Workflows)
- Gesundheitsmanagement: geförderte Sportprogramme, Betriebssportgemeinschaft, ergonomische Arbeitsplätze, Förderung von gesundheitsbewusstem Verhalten, Präventionsangebote im Arbeitsalltag, Dienstfahrräder und Dienst-E-Bikes für die Mittagspause, wiederholte Auszeichnung vom ADFC als fahrradfreundlicher Arbeitgeber
- Ehrenamt: Wertschätzung und Förderung von ehrenamtlichen Tätigkeiten, (z. B. Freistellung für Einsätze bei der freiwilligen Feuerwehr, Sonderurlaub für Ferienbetreuungsmaßnahmen)
- Exklusive Rabatte: auf Events, Erlebnisse, Onlineshops und Gastronomie über die Plattformen Kreis Coesfeld-Benefits.me und Kreis Coesfeld-Corporate Benefits
Wir bieten Ihnen:
- unbefristete teilbare Vollzeitstellen
- eine attraktive Vergütung in Entgeltgruppe 9c TVöD (je nach förderlicher Berufserfahrung 3.901,48€ - 5.377,14€) oder nach Besoldungsgruppe A 9/A 10 (2.1) LBesO NRW nach Laufbahnrecht mit guten Entwicklungsmöglichkeiten
- vielseitige und interessante Aufgabenbereiche, die sich auch für Berufsanfängerinnen und Berufsanfänger eignen
- Dienstort ist die Stadt Coesfeld im ländlich charmanten Münsterland - (Änderung des Dienstortes bleibt vorbehalten)
Sachbearbeiterinnen / Sachbearbeiter im gehobenen allgemeinen Verwaltungsdienst (m/w/d)- Bewerben über Stepstone Arbeitgeber: Kreis Coesfeld
Als modernes kommunales Dienstleistungszentrum in Coesfeld bieten wir Ihnen eine abwechslungsreiche Tätigkeit im öffentlichen Dienst mit einer Vielzahl an Entwicklungsmöglichkeiten. Unsere familienfreundliche Arbeitskultur, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Fortbildungsangebote fördern nicht nur Ihre berufliche, sondern auch persönliche Entwicklung. Genießen Sie die Vorteile eines krisenfesten Arbeitsplatzes mit attraktiven Vergütungen und einem starken Fokus auf Gesundheit und Wohlbefinden.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sachbearbeiterinnen / Sachbearbeiter im gehobenen allgemeinen Verwaltungsdienst (m/w/d)- Bewerben über Stepstone erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über offene Stellen. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von Möglichkeiten, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über die Organisation und die spezifischen Aufgaben der Stelle. Zeige, dass du motiviert bist und wirklich Interesse an der Position hast!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Soft Skills! In der öffentlichen Verwaltung sind Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke gefragt. Bereite Beispiele vor, wie du diese Fähigkeiten in der Vergangenheit eingesetzt hast.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sachbearbeiterinnen / Sachbearbeiter im gehobenen allgemeinen Verwaltungsdienst (m/w/d)- Bewerben über Stepstone mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Stärken!:Hebe deine relevanten Fähigkeiten und Erfahrungen hervor, die zu den Anforderungen der Stelle passen. Denk daran, konkrete Beispiele zu nennen, um deine Eignung zu untermauern. Wir lieben es, wenn du zeigst, was du drauf hast!
Halte es klar und strukturiert!:Achte darauf, dass deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert ist. Verwende Absätze und klare Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein aufgeräumtes Layout macht einen guten Eindruck!
Bewirb dich über unsere Website!:Vergiss nicht, dich über Stepstone.de zu bewerben! Das sorgt dafür, dass deine Bewerbung sicher bei uns ankommt und wir sie schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kreis Coesfeld vorbereitet
✨Informiere dich über die Verwaltung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gut über die spezifischen Aufgaben und Projekte der Kreisverwaltung informieren. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Stelle als Sachbearbeiter/in im gehobenen allgemeinen Verwaltungsdienst.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kommunikationsfähigkeit, Belastbarkeit und Teamfähigkeit unter Beweis stellen. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu verdeutlichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, zu den Entwicklungsmöglichkeiten oder zu aktuellen Projekten sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Stelle interessiert bist und dich mit der Organisation auseinandergesetzt hast.
✨Kleidung und Auftreten
Achte auf ein gepflegtes und angemessenes Erscheinungsbild. Im öffentlichen Dienst ist ein professionelles Auftreten wichtig. Sei freundlich, lächle und zeige Selbstbewusstsein während des gesamten Interviews.
