Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite Kinder und Familien in herausfordernden Lebenssituationen und stärke sie.
- Unternehmen: Kreis Coesfeld, ein familienfreundlicher Arbeitgeber im öffentlichen Dienst.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit über 20 Sozialarbeitern und vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gemeinschaft und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit oder Sozialpädagogik und hohe Sozialkompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Sie möchten Kinder, Jugendliche und Familien in herausfordernden Lebenssituationen begleiten und stärken? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Im Allgemeinen Sozialen Dienst übernehmen Sie eine verantwortungsvolle und vielseitige Aufgabe – vom Schutzauftrag bei Kindeswohlgefährdungen über die Beratung von Eltern bis hin zur Einleitung und Steuerung passgenauer Hilfen.
Wir Bieten Ihnen:
- abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit oder Sozialpädagogik (Diplom/Bachelor) mit staatlicher Anerkennung
Was Sie Darüber Hinaus Noch Mitbringen Sollten:
- hohe Eigeninitiative, viel Engagement, Organisationstalent, hohe Belastbarkeit, Flexibilität und Durchsetzungsvermögen
- Fähigkeit zur strategischen Planung, Teamfähigkeit und hohe Sozialkompetenz
- fundierte EDV-Kenntnisse in MS Office (gerne auch in einschlägiger Fachsoftware (z. B. ProSoz))
- gründliche und einschlägige Rechtskenntnisse
- Bereitschaft zu Einsätzen auch außerhalb der regulären Dienstzeiten
Sonstiges:
- Besitz eines Führerscheins der Führerscheinklasse B (3) verbunden mit der Bereitschaft, das private Kfz gegen Reisekostenerstattung nach dem Landesreisekostengesetz für dienstliche Fahrten zur Verfügung zu stellen
Ihre Zukünftigen Aufgaben:
- Sicherstellung des Schutzauftrages bei Kindeswohlgefährdungen
- Mitwirkung in familiengerichtlichen Verfahren
- Beratung in Erziehungsfragen
- Einleitung und Steuerung von Hilfen zur Erziehung
Im Bereich der Eingliederungshilfe nach § 35a SGB VIII (Sonderaufgaben des ASD):
- Beratung der Personensorgeberechtigten
- Überprüfung der Anspruchsvoraussetzungen für die Gewährung von Hilfen
- Einleitung und Steuerung von Hilfen
Eine Änderung der jeweiligen Aufgabengebiete bleibt vorbehalten.
Ihr Zukünftiges Team:
Sie werden im Fachdienst 1 des Jugendamtes in einem großen Team mit über 20 weiteren Sozialarbeiterinnen und Sozialarbeitern - verteilt auf die Standorte Coesfeld und Lüdinghausen - vielfältige Aufgaben wahrnehmen. Kollegialität, Teamgeist und Respekt sind unsere selbstverständlichen Eigenschaften.
Was Uns Als Arbeitgeber Auszeichnet:
- Vorzüge des öffentlichen Dienstes: 30 Tage Urlaub bei einer 5‑Tage‑Woche, krisenfeste Tätigkeit
- Familienfreundlichkeit: Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten (Gleitzeit) und die Möglichkeit der Inanspruchnahme von Heim- und Telearbeit (Homeoffice), soweit mit den dienstlichen Aufgaben insb. des Außendienstes vereinbar
- Finanzielle Leistung: Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung gemäß TVöD, Lohnsicherheit, leistungsorientierte Bezahlung, Vorschussmöglichkeiten, Dienstradleasing (für unbefristete Mitarbeitende), tarifliche Vergütung inkl. Zuschläge
- Karriere: vielfältige Fortbildungsangebote für Ihre fachliche und persönliche Entwicklung, Qualifizierungs- und Aufstiegsmöglichkeiten, interne Entwicklungsmöglichkeiten, Bildungsurlaub
- Vielfalt und Zusammenhalt: Unterzeichner der Charta der Vielfalt, Förderung von wertschätzender und vorurteilsfreier Organisationskultur, Betriebsfeste
- Digitalisierung: papierloses Arbeiten in vielen Bereichen (z. B. E‑Akten, digitale Workflows)
- Gesundheitsmanagement: geförderte Sportprogramme, Betriebssportgemeinschaft, ergonomische Arbeitsplätze, Förderung von gesundheitsbewusstem Verhalten, Präventionsangebote im Arbeitsalltag, Dienstfahrräder und Dienst‑E‑Bikes für die Mittagspause
- Ehrenamt: Wertschätzung und Förderung von ehrenamtlichen Tätigkeiten, (z. B. Freistellung für Einsätze bei der freiwilligen Feuerwehr, Sonderurlaub für Ferienbetreuungsmaßnahmen)
- Exklusive Rabatte: auf Events, Erlebnisse, Onlineshops und Gastronomie über die Plattformen Kreis Coesfeld‑Benefits.me, Kreis Coesfeld‑Corporate Benefits und LOKALERIE
Bei uns können Sie mit einer sinnstiftenden Tätigkeit das Gemeinwohl fördern und unsere gemeinsame Zukunft mitgestalten! Ihre Arbeit kommt den rund 226 000 Menschen in unserer Region zugute und hilft, den Kreis Coesfeld als kommunalen Dienstleister zu stärken.
Der Kreis Coesfeld fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Bewerbungen von Frauen und Männern sind ausdrücklich unabhängig von Behinderung, kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität willkommen.
Jetzt sind Sie dran! Bewerben Sie sich bitte online bis zum bei uns! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Mit der Abgabe der Bewerbung erklären Sie sich einverstanden, dass vorübergehend erforderliche Daten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens gespeichert werden. Fahrt- und Übernachtungskosten für die Vorstellung werden nicht erstattet.
Rückfragen? Zum Aufgabengebiet Herr Tübing (Leiter der Abt. 51 - Jugendamt) Mail: Tel: 02541/ Bei Fragen Und Anregungen Zum Bewerbungsverfahren Herr Tübing (Leiter der Abt. 51 - Jugendamt) – Mail: – Tel: 02541/ Frau Vörding – Abt. 11 - Personal und Organisation – Mail: – Tel: 02541/ Frau Griese – Abt. 11 - Personal und Organisation – Mail: – Tel: 02541/
Sozialarbeiter/in im Jugendamt (m/w/d) Arbeitgeber: Kreis Coesfeld
Der Kreis Coesfeld bietet Ihnen als Sozialarbeiter/in im Jugendamt eine sinnstiftende Tätigkeit in einem kollegialen und respektvollen Umfeld. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Fortbildungsangeboten und einer familienfreundlichen Unternehmenskultur fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Genießen Sie die Vorzüge des öffentlichen Dienstes, wie 30 Tage Urlaub und eine sichere Anstellung, während Sie aktiv zur Stärkung unserer Gemeinschaft beitragen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sozialarbeiter/in im Jugendamt (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Sozialarbeiter/in im Jugendamt interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt mit dem Team aufzunehmen. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht und zeig dein Interesse!
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die im sozialen Bereich arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Einblicke geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die aktuellen Herausforderungen im Jugendamt und überlege dir, wie du mit deinen Fähigkeiten dazu beitragen kannst, diese zu meistern.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sozialarbeiter/in im Jugendamt (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind wichtig. Lass uns wissen, warum du Sozialarbeiter/in werden möchtest und was dich antreibt.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibung und Grammatik sollten stimmen, denn das zeigt uns, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst.
Erzähl von deinen Erfahrungen!:Hebe relevante Praktika oder ehrenamtliche Tätigkeiten hervor. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit mit herausfordernden Situationen umgegangen bist und welche Fähigkeiten du dabei entwickelt hast.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kreis Coesfeld vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir die Stellenbeschreibung genau zu eigen. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten mit den geforderten Qualifikationen übereinstimmen. Bereite konkrete Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit ähnliche Herausforderungen gemeistert hast.
✨Zeige deine soziale Kompetenz
In der Sozialarbeit ist Empathie entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit im Team und den Umgang mit Klienten betreffen. Denk an Situationen, in denen du Konflikte gelöst oder Unterstützung geleistet hast.
✨Informiere dich über das Jugendamt
Recherchiere über die spezifischen Aufgaben und Projekte des Jugendamtes, bei dem du dich bewirbst. Zeige im Gespräch, dass du ein echtes Interesse an der Arbeit hast und verstehst, wie du zum Team beitragen kannst.
✨Bereite Fragen vor
Am Ende des Interviews hast du oft die Möglichkeit, Fragen zu stellen. Nutze diese Chance! Frag nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Fortbildungsmöglichkeiten. Das zeigt dein Engagement und Interesse an der Position.
