Auf einen Blick
- Aufgaben: Leitung des Sachgebietes Wirtschaftliche Soziale Leistungen und Koordination der Mitarbeitenden.
- Arbeitgeber: Der Kreis Dithmarschen bietet ein engagiertes Team im Bereich Soziale Teilhabe.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Telearbeit und individuelle Karriereförderung warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte die soziale Teilhabe aktiv mit und arbeite in einem freundlichen Betriebsklima.
- Gewünschte Qualifikationen: Bachelor in Allgemeiner Verwaltung oder 20 Jahre Erfahrung in der öffentlichen Verwaltung erforderlich.
- Andere Informationen: Sichere Stelle in Nordsee-Nähe mit vielen Zusatzleistungen wie Firmenfitness und Fahrradleasing.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 60000 € pro Jahr.
Leitung (m/w/d) Sachgebiet Wirtschaftliche Soziale LeistungBeim Kreis Dithmarschen ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Geschäftsbereich Familie, Soziales, Gesundheit – Fachdienst Soziale Teilhabe eine befristete Stelle alsLeitung (m/w/d) des Sachgebietes
Wirtschaftliche Soziale Leistung Süd in Brunsbüttelim Rahmen einer Elternzeitvertretung voraussichtlich bis zum zu besetzen. Wir sind daran interessiert, Sie über die Elternzeitvertretung hinaus für anspruchsvolle Aufgaben zu gewinnen und werden Ihnen gerne frühzeitig eine langfristige Perspektive im Fachdienst Soziale Teilhabe bzw. beim Kreis Dithmarschen ;
Es handelt sich um eine Vollzeitstelle, die grundsätzlich teilbar ist.
Die Stelle ist dotiert nach Entgeltgruppe 10 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) bzw. Besoldungsgruppe A 11 des Besoldungsgesetzes Schleswig-Holstein (SHBesG) – vorbehaltlich des Ergebnisses einer noch durchzuführenden Arbeitsplatz- bzw. Dienstpostenbewertung.
Der Fachdienst Soziale Teilhabe umfasst zwei Sozialzentren mit den Standorten in Heide und Brunsbüttel sowie den zentrumsübergreifenden Spezialaufgaben.Das Aufgabenfeld umfasst folgende Schwerpunkte
- Leitung des Sachgebietes Wirtschaftliche Soziale Leistungen mit Zuständigkeit für:
- Leistungsgewährung nach SGB IX und SGB XII
- Leistungsgewährung nach dem Landespflegegesetz
Sie gestalten, orientiert am Leitbild und den Werten des Fachdienstes Soziale Teilhabe, die Arbeit des Sachgebietes sowie die Zusammenarbeit mit dem Sachgebiet Teilhabeplanung im Sozialzentrum Süd. Dies umfasst insbesondere:
- die Koordination und die Qualitätssicherung der Tätigkeiten der dem Sachgebiet zugeordneten Mitarbeitenden, z. B. durch Festlegung von Bearbeitungsstandards und Abschluss von Zielvereinbarungen
- die Mitwirkung bei der Weiterentwicklung der Versorgungsstruktur im Kreis Dithmarschen
- die Unterstützung der Zentrumsleitung bei dem Abschluss von Verträgen nach SGB IX und SGB XII
- die Mitwirkung bei der Haushaltsplanung und die Durchführung des Controllings für die Leistungen des Sachgebietes
Ihr Profil
- die Befähigung für die Laufbahn der Fachrichtung Allgemeine Verwaltung der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt (vormals gehobener allgemeiner Verwaltungsdienst), Studiengang Bachelor of Arts „Allgemeine Verwaltung/Public Administration“
oder
- die II. Angestelltenprüfung für Verwaltungsfachangestellte
oder
- 20-jährige Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung und wenn in einer aktuellen dienstlichen Beurteilung die Fähigkeit zur Leitung eines Sachgebiets schriftlich testiert und die Beurteilung insgesamt mindestens mit dem Bewertungsmerkmal „B“ hinterlegt ist
Wir wünschen uns zusätzlich:
- eine tatkräftige und entscheidungsfreudige Führungspersönlichkeit mit Ideenreichtum und Durchsetzungsvermögen
- Flexibilität, persönliche Einsatzbereitschaft, Verhandlungsgeschick und Belastbarkeit
- Sie überzeugen durch Ihre Kompetenz, Ihre Authentizität und Ihr interdisziplinäres Denken
- Verantwortungsbereitschaft, kommunikatives Geschick sowie eine strukturierte, selbstständige und serviceorientierte Arbeitsweise
Unser Angebot für Sie
- ein anspruchsvolles, vielseitiges und zukunftsorientiertes Aufgabengebiet mit viel persönlichem Freiraum und einem hohen Maß an Eigenverantwortung
- eine Aufgabe mit hoher Gestaltungs-, Handlungs- und Entscheidungs-kompetenz
- individuelle Karriereförderung und gezielte Weiterbildung
- ein familienfreundlicher Arbeitsplatz
- flexible Arbeitszeiten
- Telearbeit
- ein engagiertes Mitarbeitenden- und Leitungsteam
- ein freundliches Betriebsklima
- betriebliches Gesundheitsmanagement
- Teilnahme an Firmenfitness EGYM Wellpass GmbH (ehemals Qualitrain)
- Fahrradleasing über JobRad bzw. DeutschlandJobticket
- Firmenrabatte und Sonderkonditionen über Corporate Benefits bei vielen namenhaften Anbietern
- ein sicherer und attraktiver Arbeitsplatz in Nordsee-Nähe
Haben wir Ihr Interesse geweckt?Wenn Sie die Aufgabenstellung anspricht und Sie über die notwendigen Kompetenzen verfügen, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum über unser Online-Bewerbungsformular: Bewerbungen mit aussagefähigen Unterlagen sind zu richten an den Fachdienst Innerer Service. Der Bewerbung beizufügen – ggf. auch kurzfristig nachzureichen – ist eine aktuelle dienstliche Beurteilung.
Wir möchten Sie darauf hinweisen, dass wir Nachrichten (Eingangsbestätigungen etc.) per E-Mail versenden. Wir bitten Sie daher, Ihren Posteingang sowie ggf. Ihren Spamordner regelmäßig einzusehen.Der Kreis Dithmarschen strebt an, den Anteil der Frauen im Rahmen der Vorgaben seines Planes zur Chancengleichheit und Frauenförderung zu erhöhen. Entsprechend qualifizierte Frauen sollen sich daher von dieser Stellen
Leitung (m/w/d) Sachgebiet Wirtschaftliche Soziale Leistung Arbeitgeber: Kreis Dithmarschen
Kontaktperson:
Kreis Dithmarschen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leitung (m/w/d) Sachgebiet Wirtschaftliche Soziale Leistung
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die im öffentlichen Dienst arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Arbeitsweise und die Anforderungen des Sachgebiets geben.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Entwicklungen im Bereich der sozialen Teilhabe und der wirtschaftlichen sozialen Leistungen. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und ein echtes Interesse an den Themen hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Führungskompetenz vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Entscheidungsfreudigkeit und dein Verhandlungsgeschick unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Flexibilität und Einsatzbereitschaft. In einem persönlichen Gespräch kannst du betonen, wie wichtig dir eine serviceorientierte Arbeitsweise ist und wie du diese in der Vergangenheit erfolgreich umgesetzt hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leitung (m/w/d) Sachgebiet Wirtschaftliche Soziale Leistung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir die Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die spezifischen Anforderungen der Stelle widerspiegelt. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die für die Leitung des Sachgebiets Wirtschaftliche Soziale Leistungen wichtig sind.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Führungskompetenzen und deine Motivation für die Position darlegst. Zeige auf, wie du zur Weiterentwicklung des Fachdienstes Soziale Teilhabe beitragen kannst.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass du auch die aktuelle dienstliche Beurteilung beifügst, wie in der Stellenanzeige gefordert.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kreis Dithmarschen vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle vertraut, insbesondere mit den rechtlichen Grundlagen wie SGB IX und SGB XII. Zeige im Interview, dass du diese Gesetze verstehst und anwenden kannst.
✨Führungskompetenz demonstrieren
Bereite Beispiele vor, die deine Führungskompetenz und Entscheidungsfreudigkeit belegen. Erkläre, wie du Teams motivierst und die Qualitätssicherung in der Arbeit sicherstellst.
✨Flexibilität und Belastbarkeit zeigen
Sei bereit, über Situationen zu sprechen, in denen du Flexibilität und Belastbarkeit unter Beweis gestellt hast. Dies ist besonders wichtig in einem dynamischen Arbeitsumfeld wie dem Fachdienst Soziale Teilhabe.
✨Kommunikative Fähigkeiten hervorheben
Betone deine kommunikativen Fähigkeiten und dein Verhandlungsgeschick. Gib Beispiele, wie du erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern zusammengearbeitet hast, um Lösungen zu finden.