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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team im Kinder- und Jugendgesundheitsdienst und fördere die Gesundheit junger Menschen.
- Arbeitgeber: Kreisverwaltung Euskirchen – ein vielfältiges Team mit über 1.300 Kolleginnen und Kollegen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, familienfreundliche Angebote und Gesundheitsmanagement.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gesundheit von Kindern und Jugendlichen aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Approbation als Arzt/Ärztin und mindestens zwei Jahre Berufserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie ein wertschätzendes Arbeitsumfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 55000 - 65000 € pro Jahr.
Bereichern Sie unser Team als Arzt/Ärztin (m/w/d) als Teamleitung im Kinder- und Jugendgesundheitsdienst in Euskirchen. Teilzeit mit 19,5 bis 25 Wochenstunden, ab sofort, unbefristet, bis Entgeltgruppe 15 TVöD.
Wir sind bei der Kreisverwaltung ein großes Team, mit vielfältigen Qualifikationen und Tätigkeiten. Die Aufgabe des Kinder- und Jugendgesundheitsdienstes der Abteilung Gesundheit ist, die Gesundheit von Kindern und Jugendlichen zu schützen und zu fördern. Dazu gehören Begutachtungen, Beratungen und Begleitung von Kindern, Jugendlichen, ihren Familien und anderen Beteiligten.
Die Stelle als Teamleitung im Kinder- und Jugendgesundheitsdienst kann mit 19,5 bis 25 Wochenstunden in Teilzeit besetzt werden.
Das sind gute Gründe für uns:
- Eigenverantwortliches Arbeiten in einem engagierten multiprofessionellen Team
- Interessantes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit Einblicken in weitere medizinisch verwandte Bereiche
- Unterstützung durch Büro- und Verwaltungskräfte sowie arztentlastende Maßnahmen
- Vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie (zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber) und zum Gesundheitsmanagement
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Wertschätzende Arbeitskultur
- Gut ausgestattete Arbeitsplätze
- Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Sport- und Gesundheitsangeboten in der Mittagspause und vergünstigter Mitgliedschaft im Urban Sports Club
- Jobrad-Leasing für tariflich Beschäftigte
- Zuschuss zum Deutschlandticket für tariflich Beschäftigte
Das bewegen Sie bei uns:
- Dienst- und Fachaufsicht über die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im Team im Rahmen eines modernen Personalmanagements
- Leitung des Teams als Führungsaufgabe mit Ergebnisverantwortung
- Fortsetzung effizienter Aufbau- und Ablaufstrukturen, Mitwirkung und Umsetzung des Digitalisierungsprozesses
- Controlling von Zielvorgaben und Prozessstrategien
- Kommunikation mit Institutionen, Klientinnen und Klienten sowie Mitarbeitenden
- Vertretung des Fachgebietes in Arbeitskreisen und politischen Gremien
Qualifikationen:
- Approbation als Ärztin/Arzt mit mindestens zwei Jahren Berufserfahrung in der patientennahen Versorgung
- Eine abgeschlossene Facharztweiterbildung im Bereich öffentliches Gesundheitswesen oder Allgemeinmedizin, Innere Medizin, Orthopädie, Chirurgie, Arbeitsmedizin, Psychiatrie oder Kinder- und Jugendmedizin ist von Vorteil
Worauf es uns noch ankommt:
- Positive Bewertung von Erfahrungen im Öffentlichen Gesundheitswesen, Begutachtung, Hygiene, Prävention, Qualitätsmanagement oder Umweltmedizin oder Kinder- und Jugendpsychiatrie/-psychotherapie
- Erfahrung im Konfliktmanagement, Teamfähigkeit, Organisationsgeschick, Gestaltungswillen, Motivationsfähigkeit sowie soziale und interkulturelle Kompetenz
- Fachliche und persönliche Kompetenz im Bereich Personalführung und Personalentwicklung, Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein, sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen, Flexibilität und Belastbarkeit
- Führerschein Klasse B und Bereitschaft zur Nutzung eines privaten PKW für dienstliche Zwecke
- Nachweis über Masernschutzimpfung bzw. Immunität bzw. medizinische Kontraindikation für Personen geboren nach dem 01.01.1970
Die Stelle ist je nach persönlicher Qualifikation nach Entgeltgruppe 14 oder 15 zzgl. Facharztzulage (300,00 Euro brutto bei Vollzeit) bewertet; einschlägige Berufserfahrung wird berücksichtigt.
Wir schätzen die Vielfalt aller im Kreis lebender Menschen und arbeiten daran, diese auch in der Belegschaft zu repräsentieren. Wir freuen uns über diverse Bewerbungen. Schwerbehinderte und Gleichgestellte werden entsprechend den Zielsetzungen des Schwerbehindertenrechts berücksichtigt.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerbungsportal.
Arzt/Ärztin (m/w/d) als Teamleitung im Kinder- und Jugendgesundheitsdienst Arbeitgeber: Kreis Euskirchen
Kontaktperson:
Kreis Euskirchen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Arzt/Ärztin (m/w/d) als Teamleitung im Kinder- und Jugendgesundheitsdienst
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen Fachleuten im Gesundheitswesen in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Hilfe beim Erstellen deines Profils brauchst!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und präzise formulierst. Wir können dir helfen, die besten Antworten zu finden, die deine Erfahrungen und Qualifikationen hervorheben.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für den Kinder- und Jugendgesundheitsdienst! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Motivation und dein Engagement unter Beweis stellen. Lass uns wissen, wenn du Unterstützung bei der Vorbereitung benötigst!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich in unserem #TeamKreisverwaltung willkommen zu heißen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Arzt/Ärztin (m/w/d) als Teamleitung im Kinder- und Jugendgesundheitsdienst
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Pass deine Unterlagen an!: Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen und Qualifikationen hervor, die für die Teamleitung im Kinder- und Jugendgesundheitsdienst wichtig sind.
Achte auf die Details!: Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alle geforderten Unterlagen vollständig sind. Ein sauberer und professioneller Eindruck zählt!
Bewirb dich online!: Nutze unser Online-Bewerbungsportal, um deine Bewerbung einzureichen. So können wir sie schnell und effizient bearbeiten. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kreis Euskirchen vorbereitest
✨Informiere dich über den Kinder- und Jugendgesundheitsdienst
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Aufgaben und Ziele des Kinder- und Jugendgesundheitsdienstes verschaffen. Informiere dich über aktuelle Projekte und Herausforderungen in diesem Bereich, um im Gespräch gezielt darauf eingehen zu können.
✨Bereite Beispiele für deine Führungskompetenzen vor
Da die Position eine Teamleitung erfordert, ist es wichtig, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in der Mitarbeiterführung parat zu haben. Überlege dir, wie du Konflikte gelöst oder dein Team motiviert hast, und sei bereit, diese Geschichten zu teilen.
✨Zeige deine interkulturelle Kompetenz
In einem vielfältigen Team ist es entscheidend, interkulturelle Kompetenzen zu zeigen. Bereite dich darauf vor, wie du mit unterschiedlichen Kulturen und Hintergründen umgehst und welche Erfahrungen du in diesem Bereich gemacht hast.
✨Frage nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess
Am Ende des Interviews kannst du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Zeitlinie und die Erwartungen zu erfahren.