Geowissenschaftler_in (m/w/d)

Geowissenschaftler_in (m/w/d)

Mettmann Vollzeit 42000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Kreis Mettmann

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Erforsche und schütze unsere Böden – werde Teil eines engagierten Teams!
  • Unternehmen: Kreis Mettmann – moderne Kommunalverwaltung mit über 1.700 Mitarbeitenden.
  • Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Freundliches Arbeitsumfeld mit tollen Team-Events und Gesundheitsmanagement.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Umweltschutz und mache einen Unterschied in deiner Gemeinde.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Geowissenschaften und Erfahrung im Umweltbereich erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.

Wer sind wir? Der Kreis Mettmann

Wir sind eine Kommunalverwaltung mit rund 1.700 Mitarbeitenden und verstehen uns als modernes Dienstleistungsunternehmen. Mit rund 485.000 Einwohner_innen und einer Fläche von 407 Quadratkilometern ist der Kreis Mettmann der Landkreis mit der höchsten Bevölkerungsdichte in Deutschland. Vielfältige Arbeitsplätze, Wohnen in einer guten Infrastruktur und ein ebenso umfang- wie abwechslungsreiches Freizeitangebot machen das Leben hier attraktiv.

Wir suchen für das Amt für technischen Umweltschutz in der Abteilung "Untere Bodenschutzbehörde" zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen

Geowissenschaftler_in (m/w/d)

Es handelt sich hierbei um eine unbefristete Stelle mit dem Stellenwert EG 12 TVöD. Die Arbeitszeit beträgt 39 Wochenstunden. Eine Teilzeitbeschäftigung ist möglich.

Der Dienstort ist Mettmann (Goethestraße 23, 40822 Mettmann).

Bringen Sie Ihre Expertise in Bodenkunde, Altlastenmanagement und GIS in ein engagiertes Team ein — eigenverantwortlich, praxisnah und mit Blick auf nachhaltigen Bodenschutz im Kreis Mettmann.

Ihre Aufgabengebiete umfassen im Wesentlichen:

  • Ermittlung, Bewertung und Überwachung von Altlasten, schädlichen Bodenveränderungen und Grundwasserschäden
  • Sanierungsmanagement im Rahmen eigenverantwortlicher Sanierungsmaßnahmen
  • Mitwirkung an Vergaben
  • Anordnung, Prüfung und Überwachung von Untersuchungen und Sanierungsmaßnahmen Dritter
  • Außendiensttätigkeit (u. a. Fachtechnische Kontrolle, Durchsetzung von Maßnahmen der Gefahrenabwehr, bodenkundliche Feldarbeit)
  • Erarbeitung von Stellungnahmen in Planungs- und Genehmigungsverfahren aus bodenschutzfachlicher und altlastentechnischer Sicht sowie zu Anfragen Dritter
  • Beratung / Abstimmung mit Investoren, Gutachtern, Planern, Bauherren und Grundstückseigentümern in Bezug auf die Altlasten- und Grundwassersituation
  • Führung und Aktualisierung des Altlasten- / Verdachtsflächenkatasters als GIS-Anwendung
  • Teilnahme an der 24 h Rufbereitschaft im Rahmen des Umweltalarms im Kreis Mettmann (nach Einarbeitung)

Diese Voraussetzungen müssen Sie (zum Zeitpunkt der Bewerbung) zwingend mitbringen:

  • Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium im Bereich der Geowissenschaften (Geologie, Geographie, Bodenwissenschaften, angewandte Geowissenschaften oder vergleichbar) (Master / Diplom oder vergleichbar) mit Schwerpunktausrichtung im Bereich Bodenschutz / Altlasten
  • Berufserfahrung in einer Umweltbehörde oder einem Ingenieurbüro

Wir erwarten zudem:

  • Fundierte Kenntnisse in Bodenkunde, GIS und Geodatenverarbeitung
  • Sicherer Umgang mit Umwelt- und Bodenrecht, einschließlich BBodSchG, BBodSchV, LBodSchG und MantelV
  • Teamgeist, Vernetzungsstärke sowie eine service- und kundenorientierte Haltung
  • Fähigkeit, fachliche Expertise mit verwaltungsrechtlichen Anforderungen zu verbinden
  • Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Souveränität in Konfliktsituationen, Verhandlungsstärke und Durchsetzungsfähigkeit
  • Hohe Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Bereitschaft, Veränderungen aktiv mitzugestalten
  • Sicherer Umgang mit MS Office und Bereitschaft zur Einarbeitung in GIS Software und weitere digitale Werkzeuge
  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mind. C1)
  • Führerschein Klasse B (bzw. frühere Klasse 3) und Bereitschaft zur Nutzung des eigenen PKW gegen Wegstreckenentschädigung

Wir bieten Ihnen:

  • eine interessante, abwechslungsreiche und krisensichere Tätigkeit in einem motivierten Team mit gutem Betriebsklima
  • vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Jahressonderzahlung gemäß § 20 TVöD-VKA, 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
  • eine betriebliche Altersvorsorge
  • flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten für eine ideale Work-Life-Balance mit lebensphasenorientierten Arbeitszeitmodellen
  • ein Vorbelegungsrecht im ortsnahen Kindergarten (am Standort Mettmann)
  • ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement
  • ein freundliches und familiäres Arbeitsumfeld mit Angeboten des Personalrates wie der Gemeinschaftskasse, einem jährlichen Betriebsausflug sowie diversen Betriebssportgruppen
  • ein Fahrradleasingangebot, z. T. überdachte Stellplätze für Ihr Fahrrad, ein vergünstigtes Job-Ticket sowie kostenfreie Parkmöglichkeiten
  • corporate benefits Angebote für Mitarbeitende mit Sonderkonditionen namhafter Hersteller und Marken

Haben Sie noch Fragen? Dann kontaktieren Sie uns gerne!

Ansprechpartnerin aus dem Fachbereich (Informationen zur Stelle):
Frau Loleit
Tel. 02104 99-2871
E-Mail: s.loleit@kreis.mettmann.de

Ansprechpartnerin aus dem Personalamt (Rückfragen zur Online-Bewerbung bzw. Fragen zum Ausschreibungsverfahren (insbesondere zu den Anforderungen):
Frau Fränz
Tel. 02104 99-1207
E-Mail: bewerbungen@kreis-mettmann.de

Mehr Informationen zum Kreis Mettmann als Arbeitgeber gibt es unter www.karriere-kreis-mettmann.de/ihre-vorteile

Allgemeine Hinweise:
Die Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich. Zu Fragen hinsichtlich der konkreten Möglichkeiten einer Teilzeitbeschäftigung steht Ihnen die o. g. Ansprechpartnerin aus dem Fachbereich zur Verfügung.
In Bezug auf die Stellenausschreibungen gilt, dass der Gleichstellungsplan der Kreisverwaltung Mettmann für die Stellenbesetzungen Anwendung findet. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht.

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Geowissenschaftler_in (m/w/d) Arbeitgeber: Kreis Mettmann

Der Kreis Mettmann ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden eine abwechslungsreiche und krisensichere Tätigkeit in einem motivierten Team bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einem starken Fokus auf Work-Life-Balance und betrieblichem Gesundheitsmanagement schaffen wir ein freundliches und familiäres Arbeitsumfeld, das die persönliche und berufliche Entwicklung fördert.

Kreis Mettmann

Kontaktdaten:

Kreis Mettmann Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Geowissenschaftler_in (m/w/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über die Stelle. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte mehr über die Unternehmenskultur und kann sich besser auf das Gespräch vorbereiten.

Tipp Nummer 2

Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über den Kreis Mettmann, seine Projekte im Bereich Umweltschutz und über aktuelle Themen in der Geowissenschaft. So kannst du gezielt zeigen, dass du die richtige Person für die Stelle bist.

Tipp Nummer 3

Sei authentisch! Zeige deine Leidenschaft für Geowissenschaften und Bodenschutz. Wenn du ehrlich und motiviert auftrittst, wird das sicher positiv wahrgenommen und hebt dich von anderen Bewerber_innen ab.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du so die Möglichkeit, alle Informationen zu den Anforderungen und dem Bewerbungsprozess auf einen Blick zu sehen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Geowissenschaftler_in (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Geowissenschaften
Bodenschutz
Altlastenmanagement
Geographische Informationssysteme (GIS)
Bodenkunde
Umweltrecht
Verwaltungserfahrung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Geowissenschaftler_in interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig!

Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen im Bereich Bodenschutz und Altlasten hervor. Zeig uns, wie deine bisherigen Tätigkeiten dich auf diese Position vorbereitet haben. Wir lieben es, wenn du konkrete Beispiele nennst!

Sei präzise und strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du die richtige Person für den Job bist!

Bewirb dich über unsere Website:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere offizielle Website einzureichen. Dort findest du alle notwendigen Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kreis Mettmann vorbereitet

Informiere dich über den Kreis Mettmann

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Kommunalverwaltung und ihre Aufgaben verschaffen. Informiere dich über aktuelle Projekte im Bereich Umweltschutz und Bodenschutz, um gezielte Fragen stellen zu können.

Bereite Beispiele aus deiner Berufserfahrung vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fachkompetenz im Bereich Bodenschutz und Altlasten zeigen. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und strukturiert zu präsentieren.

Zeige deine Teamfähigkeit

Da die Stelle viel Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern erfordert, ist es wichtig, deine sozialen Kompetenzen zu betonen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und welche Konflikte du konstruktiv gelöst hast.

Frage nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews kannst du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir gleichzeitig die Möglichkeit, mehr über die Organisation zu erfahren.