Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und setze innovative Maßnahmen für Langzeitarbeitslose um.
- Unternehmen: Moderne Verwaltung in Nordfriesland mit einem engagierten Team.
- Vorteile: Unbefristete Teilzeitstelle, 30 Tage Urlaub, Homeoffice und betriebliche Altersversorgung.
- Weitere Informationen: Teambuilding-Events und zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Langzeitarbeitslosen und arbeite in einem flexiblen Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossene II. Angestelltenprüfung und gute kommunikative Fähigkeiten.
Wir suchen zum nächstmöglichen Termin für den Fachdienst Jobcenter eine Sachbearbeitung (m/w/d) in der Fachaufsicht Maßnahmenmanagement in Teilzeit mit 19,5 Std./Wo.
Aufgaben:
- Konzeptionelle und organisatorische Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen und weiteren Aktivitäten für Langzeitarbeitslose im SGB (Sozialgesetzbuch) II-Bezug.
- Controlling der laufenden Maßnahmen und konzeptionelle Weiterentwicklung der Maßnahmenkonzepte.
- Inhaltliche Erstellung der Leistungsbeschreibungen für die öffentlichen Ausschreibungen der Maßnahmen.
- Fachaufsichtliche Überprüfung der Umsetzung der Maßnahmen und Erstellen/Aktualisieren von Arbeitshinweisen.
- Koordinierung der Maßnahmenplanungsprozesse unter Berücksichtigung der beteiligten Dienste (z.B. Budgetplanung, Abrechnung).
- Umfassende Kenntnisse des Sozialgesetzbuches II und III sowie des regionalen Arbeitsmarktes Nordfriesland.
Wir erwarten:
- Eine erfolgreich abgeschlossene II. Angestelltenprüfung bzw. zur Verwaltungsfachwirtin / zum Verwaltungsfachwirt bzw. die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt (Allgemeine Verwaltung) oder vergleichbar.
- Gute kommunikative Fähigkeiten sowie eine hohe Belastbarkeit und Einsatzbereitschaft.
- Die Fähigkeit zum selbständigen Arbeiten sowie Durchsetzungsvermögen und Teamfähigkeit.
- Ausgeprägte Denk- und Urteilsfähigkeit sowie Verhandlungsgeschick.
- Gute MS-Office Kenntnisse.
- Besondere Fachkenntnisse im Bereich berufliche Qualifizierung/Arbeitsmarkt.
- Führerschein Klasse B sowie die Bereitschaft, den eigenen Pkw gegen Kostenerstattung nach BRKG einzusetzen.
- Sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift (C1).
Wir bieten:
- Ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in Teilzeit (19,5 bzw. 20,5 Stunden/Woche).
- Entgelt nach Entgeltgruppe 11 TVöD sowie eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung (VBL) und eine jährliche Sonderzahlung bzw. A 11 SHBesG.
- Einen sicheren und attraktiven Arbeitsplatz direkt an der Nordsee in einer innovativen und modernen Verwaltung.
- Flexible Arbeitszeiten, individuelle Urlaubsplanung, moderne Arbeitsformen mit Homeoffice und gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
- 30 Tage Urlaub/Jahr sowie dienstfrei an Heiligabend und Silvester.
- Eine gute Zusammenarbeit in einem engagierten Team.
- Sehr gute Fortbildungsmöglichkeiten.
- Zahlreiche Angebote unseres Betrieblichen Gesundheitsmanagements.
- Möglichkeit zur Teilnahme an unserem Firmenfitnessprogramm (über EGYM-Wellpass).
- Teambuildingevents und Betriebsausflüge.
- Attraktive Zusatzleistungen wie z. B. Jobticket, Fahrradleasing.
Neugierig geworden? Klicken Sie hier, um mehr über den Kreis Nordfriesland als Arbeitgeber zu erfahren.
Personen mit Schwerbehinderung genießen bei vergleichbarer Eignung und Qualifikation Vorrang. Wir schätzen die Vielfalt und interkulturelle Erfahrungen in unserem Team. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind daher bei uns ausdrücklich erwünscht.
Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich am 30.06.2026 statt. Bewerbungen bitten wir bis zum 17.06.2026 ausschließlich als Online-Bewerbung über das Bewerbungsformular an den Kreis Nordfriesland zu richten.
Sachbearbeitung (m/w/d) in der Fachaufsicht Maßnahmenmanagement in Teilzeit mit 19,5 Std./Wo Arbeitgeber: Kreis Nordfriesland Der Landrat Fachdienst Personal
Der Kreis Nordfriesland bietet als Arbeitgeber ein unbefristetes Teilzeitbeschäftigungsverhältnis in einer modernen und innovativen Verwaltung direkt an der Nordsee. Mit flexiblen Arbeitszeiten, 30 Tagen Urlaub im Jahr und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten fördert das Team eine ausgewogene Work-Life-Balance und persönliche Entwicklung. Zudem profitieren Mitarbeiter von attraktiven Zusatzleistungen wie einem Jobticket und einem Firmenfitnessprogramm, was die Zusammenarbeit in einem engagierten Team besonders bereichert.
Kontaktdaten:
Kreis Nordfriesland Der Landrat Fachdienst Personal Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sachbearbeitung (m/w/d) in der Fachaufsicht Maßnahmenmanagement in Teilzeit mit 19,5 Std./Wo erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Mach dich mit dem Unternehmen vertraut! Schau dir die Webseite des Kreises Nordfriesland an und informiere dich über deren Projekte und Werte. So kannst du im Vorstellungsgespräch gezielt aufzeigen, wie du ins Team passt.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf typische Fragen vor! Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Bereich Maßnahmenmanagement und Sozialgesetzbuch II am besten präsentieren kannst. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten! Im Vorstellungsgespräch ist es wichtig, klar und selbstbewusst zu sprechen. Übe deine Antworten laut, um sicherer zu werden und einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unser Bewerbungsformular! Wenn du dich über unsere Webseite bewirbst, hast du die Möglichkeit, alle Informationen strukturiert darzustellen. Das macht es für die Personalverantwortlichen einfacher, dich kennenzulernen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sachbearbeitung (m/w/d) in der Fachaufsicht Maßnahmenmanagement in Teilzeit mit 19,5 Std./Wo mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Erfahrungen:Gehe auf deine relevanten Erfahrungen ein, die zu den Aufgaben der Stelle passen. Wenn du bereits im Bereich Maßnahmenmanagement oder im Umgang mit dem SGB II gearbeitet hast, lass uns das wissen!
Klar und strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast.
Online bewerben!:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular einzureichen. Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und sicherzustellen, dass deine Unterlagen nicht verloren gehen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kreis Nordfriesland Der Landrat Fachdienst Personal vorbereitet
✨Informiere dich über das Sozialgesetzbuch
Da die Stelle tiefgehende Kenntnisse des SGB II und III erfordert, solltest du dich intensiv mit diesen Gesetzen auseinandersetzen. Lies aktuelle Informationen und Beispiele, um im Interview gezielt darauf eingehen zu können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine kommunikativen Fähigkeiten oder dein Verhandlungsgeschick unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Koordinierung von Maßnahmenplanungsprozessen wichtig ist, solltest du im Interview betonen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Bereite ein Beispiel vor, das deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und dein Durchsetzungsvermögen zeigt.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir gleichzeitig wertvolle Informationen über die nächsten Schritte.
