Flächenmanager (m/w/d) für die Erschließungsgesellschaft Nordfriesland GmbH
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Flächenmanager (m/w/d) für die Erschließungsgesellschaft Nordfriesland GmbH

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Husum Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte aktiv die Entwicklung von Gewerbeflächen in Nordfriesland mit.
  • Arbeitgeber: Ein junges, innovatives Unternehmen mit Startup-Spirit im Herzen von Nordfriesland.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, faire Vergütung, Snacks und kostenlose Getränke.
  • Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams und forme die Zukunft der Region mit kreativen Ideen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in relevanten Bereichen, Erfahrung in Flächenentwicklung.
  • Andere Informationen: Bewerbungen bis 18.05.2025 online einreichen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Wir suchen im Auftrag zum nächstmöglichen Termin eine bzw. einen Flächenmanager (m/w/d) für die Erschließungsgesellschaft Nordfriesland GmbH. Die Erschließungsgesellschaft Nordfriesland GmbH (EG.NF) ist ein junges, frisch gegründetes Unternehmen des Kreises Nordfriesland. Bei uns herrscht Startup-Spirit und wir haben eine klare Mission: Wir entwickeln und vermarkten Gewerbeflächen, auf denen Unternehmen im Kreis Nordfriesland neu starten oder weiter wachsen können. Regional verwurzelt und innovativ im Denken schaffen wir Raum für starke Ideen. Zur Verstärkung unseres kleinen, schlagkräftigen Teams suchen wir nach Möglichkeit zum 01.07.2025 oder 01.09.2025, unbefristet und in Vollzeit (40 Std./Woche), einen Flächenmanager (m/w/d).

Du kennst dich mit Flächen, Planung, Verträgen und der Projektumsetzung aus - und willst aktiv mitgestalten statt nur verwalten? Dann suchen wir genau dich!

Deine Aufgaben:

  • Ermittlung und Pflege von Eigentümerdaten sowie Bearbeitung von Fragestellungen im Zusammenhang mit Grundbucheinträgen und Eigentumsverhältnissen
  • Vertragliche und organisatorische Begleitung von Grundstücksverkäufen - von der Vorbereitung bis zur notariellen Beurkundung und Abwicklung
  • Begleitung und Steuerung von Verträgen und Ausschreibungen im Rahmen von Grundstücksprojekten - insbesondere in den Bereichen Bauleitplanung, Erschließungsplanung und Erschließungsmaßnahmen
  • Organisation der Projektumsetzung inkl. Budgetüberwachung, Koordination externer Dienstleister sowie Abstimmung mit Kommunen, Fachbehörden und Gutachtern
  • Erstellung fundierter Entscheidungsgrundlagen für Ankaufsstrategien, Verhandlungen und die Flächenentwicklung
  • Erfassung, Strukturierung und Verwaltung von Grundstücksdaten, insbesondere unter Nutzung von Geoinformationssystemen (GIS)
  • Überwachung vertragsrelevanter Fristen sowie Sicherstellung von Kaufpreiszahlungen und Lastenfreistellungen

Dein Profil:

  • Abgeschlossene Ausbildung im technischen Bereich (z. B. als Bautechniker*in) oder abgeschlossenes Studium, z. B. in Stadt- und Raumplanung, Landschaftsplanung, Geografie, Immobilienwirtschaft, Agrarwissenschaften, Vermessungswesen, Umweltmanagement oder einer vergleichbaren Fachrichtung
  • Erfahrung in der Flächenentwicklung bzw. der Abwicklung von Erschließungs- und Bauprojekten
  • Grundkenntnisse im Vergabe- und Vertragsrecht, mit Erfahrung in der Ausschreibung und Abwicklung von Planungs- oder Erschließungsleistungen
  • Erfahrung in der Erstellung, Prüfung oder Begleitung von Verträgen, insbesondere im Kontext von Grundstücks- und Erschließungsprojekten
  • Gute Kenntnisse der rechtlichen Grundlagen im Bereich Grundstücks- und Planungsrecht, idealerweise ergänzt durch Erfahrung im öffentlichen Baurecht
  • Erfahrung im Projektmanagement
  • Sicherer im Umgang mit GIS-Programmen und MS Office
  • Selbstständige, strukturierte und teamorientierte Arbeitsweise
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Führerschein (Klasse B) und PKW erforderlich

Unser Angebot:

  • Teamwork mit flachen Hierarchien
  • Kurze Entscheidungswege und viel Gestaltungsspielraum
  • Abwechslungsreiches Tätigkeitsumfeld in einem jungen und agilen kommunalen Unternehmen
  • Partnerschaftliche Arbeitsatmosphäre und Wertschätzung
  • Flexible Arbeitszeitregelungen und Arbeit nur wochentags
  • Faire Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Snacks & kostenlose Getränke
  • Firmenevents

Bei Fragen zur Stelle, wende dich gern an den Geschäftsführer Dr. Jerome Stuck.

Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich in der 22. Kalenderwoche statt. Bewerbungen bitten wir bis zum 18.05.2025 ausschließlich als Online-Bewerbung unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung und des frühstmöglichen Eintrittstermins über das Bewerbungsformular an den Kreis Nordfriesland zu richten.

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Kontaktperson:

Kreis Nordfriesland HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Flächenmanager (m/w/d) für die Erschließungsgesellschaft Nordfriesland GmbH

Netzwerken ist der Schlüssel

Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Xing, um dich mit Fachleuten aus der Immobilien- und Flächenentwicklung zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten oder bei der Erschließungsgesellschaft Nordfriesland GmbH tätig sind.

Informiere dich über die Region

Setze dich intensiv mit dem Kreis Nordfriesland auseinander. Verstehe die wirtschaftlichen Gegebenheiten und Herausforderungen der Region, um im Vorstellungsgespräch fundierte Fragen stellen und deine Motivation unterstreichen zu können.

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du erfolgreich Projekte im Bereich Flächenentwicklung umgesetzt hast. Sei bereit, deine Kenntnisse im Vergabe- und Vertragsrecht zu erläutern.

Zeige deine Begeisterung für Startups

Da die Erschließungsgesellschaft Nordfriesland GmbH ein junges Unternehmen ist, ist es wichtig, deine Begeisterung für den Startup-Spirit zu zeigen. Teile deine Ideen, wie du zur Innovationskraft des Unternehmens beitragen kannst.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Flächenmanager (m/w/d) für die Erschließungsgesellschaft Nordfriesland GmbH

Kenntnisse in der Flächenentwicklung
Erfahrung in der Abwicklung von Erschließungs- und Bauprojekten
Grundkenntnisse im Vergabe- und Vertragsrecht
Erfahrung in der Ausschreibung und Abwicklung von Planungsleistungen
Erstellung und Prüfung von Verträgen
Gute Kenntnisse im Grundstücks- und Planungsrecht
Erfahrung im öffentlichen Baurecht
Projektmanagement-Fähigkeiten
Sicherer Umgang mit GIS-Programmen
MS Office Kenntnisse
Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
Teamorientierung
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Führerschein Klasse B

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Erschließungsgesellschaft Nordfriesland GmbH. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Mission, Projekte und das Arbeitsumfeld zu erfahren.

Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle als Flächenmanager zugeschnitten sind. Betone relevante Erfahrungen in der Flächenentwicklung und Projektmanagement.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du für die Position geeignet bist und wie du zur Entwicklung von Gewerbeflächen im Kreis Nordfriesland beitragen kannst.

Fristen beachten: Achte darauf, deine Bewerbung bis zum 18.05.2025 über das Online-Bewerbungsformular einzureichen. Überprüfe alle Informationen auf Vollständigkeit und Richtigkeit, bevor du die Bewerbung absendest.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kreis Nordfriesland vorbereitest

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über die Erschließungsgesellschaft Nordfriesland GmbH informieren. Verstehe ihre Mission, Werte und Projekte, um im Gespräch gezielt darauf eingehen zu können.

Bereite Beispiele aus deiner Erfahrung vor

Da die Position des Flächenmanagers viel mit Projektmanagement und Vertragsverhandlungen zu tun hat, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.

Fragen vorbereiten

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.

Präsentiere deine Teamfähigkeit

Da die Stelle eine teamorientierte Arbeitsweise erfordert, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit können hier sehr hilfreich sein.

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