Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Verwaltungsabteilung und koordiniere wichtige Projekte im Veterinärwesen.
- Unternehmen: Innovative Verwaltung direkt an der Nordsee mit einem engagierten Team.
- Vorteile: Unbefristete Vollzeitstelle, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Homeoffice.
- Weitere Informationen: Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten und attraktive Zusatzleistungen wie Jobticket und Fahrradleasing.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Tiergesundheit in einer modernen und unterstützenden Umgebung.
- Qualifikationen: Abgeschlossene II. Angestelltenprüfung und gute kommunikative Fähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 60000 € pro Jahr.
Wir suchen zum nächstmöglichen Termin für den Fachdienst Veterinärwesen eine Leitung für die Verwaltungsabteilung (m/w/d).
Aufgaben:
- Leitung der Verwaltungsabteilung des Fachdienstes Veterinärwesen
- Klärung von allgemeinen Rechts- und Organisationsfragen des Fachdienstes
- Haushaltsplanung
- Koordination des Tierseuchenkrisenmanagements
- QM-Beauftragte/r des Fachdienstes
- Projektleitung für den Fachdienst
- Ausbildungskoordination für den Fachdienst
Wir erwarten:
- eine erfolgreich abgeschlossene II. Angestelltenprüfung bzw. zur Verwaltungsfachwirtin/ zum Verwaltungsfachwirt bzw. die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 1.Einstiegsamt (Allgemeine Verwaltung)
- gute kommunikative Fähigkeiten sowie eine hohe Belastbarkeit und Einsatzbereitschaft
- die Fähigkeit zum selbständigen Arbeiten sowie Durchsetzungsvermögen und Teamfähigkeit
- ausgeprägte Denk- und Urteilsfähigkeit sowie Verhandlungsgeschick
- gute MS-Office Kenntnisse
Wir bieten:
- ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in Vollzeit (39 bzw. 41 Stunden/Woche)
- Entgelt nach Entgeltgruppe 12 TVöD sowie eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung (VBL) und eine jährliche Sonderzahlung oder eine Besoldung nach A 12 SHBesG
- einen sicheren und attraktiven Arbeitsplatz direkt an der Nordsee in einer innovativen und modernen Verwaltung
- flexible Arbeitszeiten, individuelle Urlaubsplanung, moderne Arbeitsformen mit Homeoffice und gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- 30 Tage Urlaub/Jahr sowie dienstfrei an Heiligabend und Silvester
- eine gute Zusammenarbeit in einem engagierten Team
- sehr gute Fortbildungsmöglichkeiten
- zahlreiche Angebote unseres Betrieblichen Gesundheitsmanagements
- Möglichkeit zur Teilnahme an unserem Firmenfitnessprogramm (über EGYM-Wellpass)
- Teambuildingevents und Betriebsausflüge
- attraktive Zusatzleistungen wie z. B. Jobticket, Fahrradleasing
- Teilzeitbeschäftigung oder vollzeitnahe Teilzeitbeschäftigung mit mindestens 35 Stunden ist unter Berücksichtigung der dienstlichen Belange möglich.
Der Kreis Nordfriesland strebt an, den Frauenanteil in unterrepräsentierten Bereichen zu erhöhen, und ermutigt insbesondere Frauen zur Bewerbung. Bei gleichwertiger Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des Gesetzes bevorzugt berücksichtigt. Personen mit Schwerbehinderung genießen bei vergleichbarer Eignung und Qualifikation Vorrang. Wir schätzen die Vielfalt und interkulturelle Erfahrungen in unserem Team. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind daher bei uns ausdrücklich erwünscht.
Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich am 06.07.2026 statt. Bewerbungen bitte ich bis zum 14.06.2026 ausschließlich als Online-Bewerbung über das Bewerbungsformular an den Kreis Nordfriesland zu richten.
Leitung für die Verwaltungsabteilung (m/w/d) Arbeitgeber: Kreis Nordfriesland
Der Kreis Nordfriesland ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einer modernen und innovativen Verwaltung direkt an der Nordsee zu arbeiten. Wir fördern eine flexible Arbeitskultur mit individuellen Urlaubsplanungen, Homeoffice-Optionen und einem starken Fokus auf die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Zudem bieten wir umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten, ein engagiertes Team und zahlreiche Zusatzleistungen, die Ihre berufliche Entwicklung unterstützen und Ihre Work-Life-Balance verbessern.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Leitung für die Verwaltungsabteilung (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in sozialen Medien oder bei Veranstaltungen – wir sollten uns vernetzen und Kontakte knüpfen, die uns helfen können, die richtige Position zu finden.
✨Vorbereitung ist alles!
Mach dich fit für das Vorstellungsgespräch! Informiere dich über den Fachdienst Veterinärwesen und über aktuelle Themen in der Verwaltung. Je besser wir vorbereitet sind, desto selbstbewusster können wir auftreten und unsere Fähigkeiten präsentieren.
✨Zeig deine Persönlichkeit!
Sei authentisch und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Arbeitgeber suchen nicht nur nach Qualifikationen, sondern auch nach Teamplayern. Wir sollten zeigen, dass wir gut ins Team passen und bereit sind, Verantwortung zu übernehmen.
✨Bewerbung über unsere Website!
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten und du zeigst gleich, dass du motiviert bist, Teil unseres Teams zu werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leitung für die Verwaltungsabteilung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Bewerbungsschreiben eine persönliche Ansprache und bring deine Motivation klar zum Ausdruck. Wir wollen wissen, warum du genau zu uns und der Leitung der Verwaltungsabteilung passt.
Sei präzise und strukturiert:Halte deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert. Gliedere dein Anschreiben in klare Abschnitte und achte darauf, dass du alle geforderten Qualifikationen und Erfahrungen ansprichst. So können wir schnell erkennen, was du mitbringst!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung:Nutze die Stellenbeschreibung als Leitfaden für deine Bewerbung. Gehe gezielt auf die Aufgaben und Anforderungen ein, die dort genannt werden, und zeige, wie du diese erfüllst. Das macht einen guten Eindruck und zeigt, dass du dich mit der Position auseinandergesetzt hast.
Bewirb dich online!:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular einzureichen. Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass nichts verloren geht. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kreis Nordfriesland vorbereitet
✨Informiere dich über den Fachdienst Veterinärwesen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Aufgaben und Herausforderungen des Fachdienstes Veterinärwesen verschaffen. Informiere dich über aktuelle Themen in der Tierseuchenbekämpfung und die Rolle der Verwaltungsabteilung. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Bereite Beispiele für deine Kommunikationsfähigkeiten vor
Da gute kommunikative Fähigkeiten gefordert sind, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben. Überlege dir Situationen, in denen du erfolgreich kommuniziert oder Konflikte gelöst hast. So kannst du deine Teamfähigkeit und dein Verhandlungsgeschick unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Belastbarkeit und Einsatzbereitschaft
In der Verwaltung ist es wichtig, auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf zu bewahren. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Belastbarkeit betreffen. Erzähle von Projekten, bei denen du unter Druck gearbeitet hast und wie du diese Herausforderungen gemeistert hast.
✨Frage nach den Fortbildungsmöglichkeiten
Da das Unternehmen sehr gute Fortbildungsmöglichkeiten bietet, solltest du im Interview aktiv nach diesen fragen. Das zeigt, dass du an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung interessiert bist. Es ist auch eine gute Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.
