Verwaltungsfachkräfte (w-m-d) für die Bereiche »Allgemeines Aufenthaltsrecht, Einreise« und »Asyl, Rückführung« - Dietzenbach
Verwaltungsfachkräfte (w-m-d) für die Bereiche »Allgemeines Aufenthaltsrecht, Einreise« und »Asyl, Rückführung« - Dietzenbach

Verwaltungsfachkräfte (w-m-d) für die Bereiche »Allgemeines Aufenthaltsrecht, Einreise« und »Asyl, Rückführung« - Dietzenbach

Darmstadt Vollzeit 3658 - 3658 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Kreis Offenbach

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Bearbeite Anträge und prüfe Aufenthaltsrechte für internationale Bürger.
  • Arbeitgeber: Kreis Offenbach, ein dynamischer Arbeitgeber in der Metropolregion FrankfurtRheinMain.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Integration von Menschen aus 170 Nationen aktiv mit und mache einen Unterschied.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abschluss in einem Verwaltungsberuf oder juristischem Bereich, gute Kommunikationsfähigkeiten.
  • Andere Informationen: Familienfreundliche Bedingungen und ein krisensicherer Arbeitsplatz warten auf dich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3658 - 3658 € pro Monat.

Der Kreis Offenbach gehört zur Metropolregion FrankfurtRheinMain und bietet alle Möglichkeiten, die von einem international renommierten Standort erwartet werden. In den 13 kreisangehörigen Kommunen leben mehr als 360.000 Menschen aus annähernd 170 Nationen. In der Kreisverwaltung sind etwa 1.400 Beschäftigte in 25 Organisationseinheiten tätig. Wir suchen für unseren Fachdienst Ausländerangelegenheiten zum nächstmöglichen Zeitpunkt motivierte Verwaltungsfachkräfte (w-m-d) für die Bereiche „Allgemeines Aufenthaltsrecht, Einreise“ und „Asyl, Rückführung“. Die Stellen sind zunächst auf die Dauer von zwei Jahren befristet zu besetzen.

Unser Fachdienst Ausländerangelegenheiten ist als zweitgrößte Ausländerbehörde in Hessen für die aufenthaltsrechtlichen Belange der ausländischen Bürgerinnen und Bürger im Kreis zuständig. Zu den Hauptaufgaben gehört die Prüfung der rechtlichen Voraussetzungen für die Erteilung der verschiedenen Aufenthaltstitel und Passersatzpapiere. Dabei sind unter anderem Entscheidungen über das Aufenthaltsrecht, den Aufenthaltsstatus und die Möglichkeit der Erwerbstätigkeit zu treffen.

Ihr Aufgabengebiet:

  • Sachverhaltsaufklärung und Informationsaustausch mit Ausländerinnen und Ausländern und deren Vertretern
  • Bearbeitung und rechtliche Prüfung von Anträgen auf Erteilung oder Verlängerung von Aufenthaltstiteln beziehungsweise von Reiseausweisen, Gestattungen und Duldungen
  • Überprüfung und Sanktionierung der Teilnahmeverpflichtung zum Integrationskurs
  • Beantwortung von Anfragen, insbesondere Standesamtsanfragen und Anfragen der Einbürgerungsbehörde
  • Ausstellung von Bescheinigungen
  • Pflege und Erfassung der Daten ausländischer Mitbürgerinnen und Mitbürger in den Fachanwendungen LaDiVA|KM-Ausländer und Ausländerzentralregister sowie in der elektronischen Ausländerakte

Ihre Voraussetzungen:

  • vorzugsweise einen Abschluss in einem Verwaltungsberuf (z. B. Verwaltungsfachangestellte, Justizfachangestellte, Rechtspflege), alternativ kommt auch die Besetzung der Stellen mit Rechtsanwalts- oder Notariatsfachangestellten oder Personen mit juristischem oder verwaltungswissenschaftlichem Abschluss in Betracht, wenn die Bereitschaft besteht, sich in das Verwaltungs- und Ausländerrecht intensiv einzuarbeiten
  • gute Kommunikationsfähigkeit und interkulturelle Kompetenz
  • selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise

Von Vorteil:

  • Berufserfahrung im öffentlichen Dienst
  • Kenntnisse im Verwaltungs- und Ausländerrecht

Wir bieten:

  • Entgelt nach Entgeltgruppe 9a TVöD-VKA (ab 3.658,61 € brutto)
  • Sonderzahlungen nach TVöD
  • umfangreiche Vorsorgeleistungen für Ihre Absicherung im Alter
  • Möglichkeit der Entgeltumwandlung für ein Leasingbike nach Tarifvertrag
  • JobTicket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung
  • interessante, vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit
  • strukturierte umfassende Einarbeitung
  • familienfreundliche Arbeitsbedingungen, flexible Arbeitszeitgestaltung und die Möglichkeit von Homeoffice im Rahmen der dienstlichen Belange
  • krisensicherer Arbeitsplatz in einem wertschätzenden (Arbeits-)Umfeld
  • Arbeitsplatz in zentraler Lage mit guter Verkehrsanbindung und zahlreichen Einkaufsmöglichkeiten
  • aktives Gesundheits- und Eingliederungsmanagement
  • Gesundheitslotsendienst in Kooperation mit den Asklepios Kliniken Management- und Verwaltungsgesellschaft Rhein-Main mbH
  • Corporate Benefits mit Rabatten und Vorteilen
  • Fortbildungsangebote zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung
  • Betriebsrestaurant mit Frühstücksangebot, Mittagessen und Kaffee to go

Die Stellen können in Teilzeit besetzt werden. Anerkannt schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung und Qualifikation im Rahmen der geltenden gesetzlichen Bestimmungen bevorzugt berücksichtigt.

Bewerbung:

Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung mit entsprechenden Nachweisen (Zeugnisse, Bescheinigungen oder ähnliche Dokumente) auf elektronischem Wege über unser Bewerbungsportal ein. Bei einem ausländischen Studienabschluss sind eine amtlich beglaubigte Übersetzung des Zeugnisses und die Anerkennung der Zeugnisanerkennungsstelle erforderlich. Ihre Daten werden unter Beachtung der datenschutzrechtlichen Bestimmungen behandelt. Weitere Hinweise hierzu erhalten Sie im Rahmen des Bewerbungsprozesses. Für telefonische Rückfragen zum Auswahlverfahren steht Ihnen Frau Lazzaro, Telefon 06074 8180-5353, gern zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Verwaltungsfachkräfte (w-m-d) für die Bereiche »Allgemeines Aufenthaltsrecht, Einreise« und »Asyl, Rückführung« - Dietzenbach Arbeitgeber: Kreis Offenbach

Der Kreis Offenbach ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein sicheres und wertschätzendes Arbeitsumfeld bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit von Homeoffice und umfangreichen Fortbildungsangeboten fördert die Verwaltung nicht nur die berufliche, sondern auch die persönliche Entwicklung ihrer Angestellten. Zudem profitieren die Mitarbeiter von attraktiven Zusatzleistungen wie einem JobTicket Premium und einem Betriebsrestaurant in zentraler Lage, was die Work-Life-Balance erheblich verbessert.
Kreis Offenbach

Kontaktperson:

Kreis Offenbach HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Verwaltungsfachkräfte (w-m-d) für die Bereiche »Allgemeines Aufenthaltsrecht, Einreise« und »Asyl, Rückführung« - Dietzenbach

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in sozialen Netzwerken oder bei Veranstaltungen – je mehr Kontakte du knüpfst, desto besser stehen deine Chancen, von den richtigen Leuten wahrgenommen zu werden.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere gezielt Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen – manchmal gibt es Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind!

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!

Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Übe häufige Interviewfragen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Je besser du vorbereitet bist, desto selbstbewusster wirst du auftreten.

Bewirb dich über unsere Website!

Vergiss nicht, dich über unser Bewerbungsportal zu bewerben! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Verwaltungsfachkräfte (w-m-d) für die Bereiche »Allgemeines Aufenthaltsrecht, Einreise« und »Asyl, Rückführung« - Dietzenbach

Kommunikationsfähigkeit
Interkulturelle Kompetenz
Selbständige Arbeitsweise
Eigenverantwortliche Arbeitsweise
Kenntnisse im Verwaltungsrecht
Kenntnisse im Ausländerrecht
Sachverhaltsaufklärung
Rechtliche Prüfung von Anträgen
Datenpflege und -erfassung
Teamfähigkeit
Flexibilität
Einarbeitungsbereitschaft

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle interessierst. Das macht einen guten Eindruck und hebt dich von anderen Bewerbungen ab.

Sei präzise und klar!: Halte deine Bewerbung übersichtlich und strukturiert. Verwende klare Formulierungen und achte darauf, dass alle wichtigen Informationen schnell erfasst werden können. Wir schätzen es, wenn du auf den Punkt kommst!

Belege deine Qualifikationen!: Vergiss nicht, deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen zu betonen. Zeige uns, wie deine Fähigkeiten zu den Anforderungen der Stelle passen. Das hilft uns, dich besser einzuschätzen!

Bewirb dich über unsere Website!: Nutze unser Bewerbungsportal, um deine Unterlagen einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle gelangt und wir deine Bewerbung schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kreis Offenbach vorbereitest

Informiere dich über die Behörde

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über die Kreisverwaltung Offenbach und deren Fachdienst Ausländerangelegenheiten informieren. Verstehe die Aufgaben und Herausforderungen, die mit der Stelle verbunden sind, um im Gespräch gezielt darauf eingehen zu können.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Sachverhaltsaufklärung und rechtlichen Prüfung zeigen. Zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich kommuniziert hast, insbesondere in interkulturellen Kontexten.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Arbeitsweise und die Herausforderungen des Fachdienstes zu erfahren. Fragen zur Einarbeitung oder zu den Teamstrukturen sind immer gut!

Selbstbewusst auftreten

Komm selbstbewusst und positiv ins Interview. Deine Kommunikationsfähigkeit ist entscheidend für diese Rolle, also achte darauf, klar und deutlich zu sprechen. Zeige deine Motivation und Leidenschaft für die Arbeit im Bereich Aufenthaltsrecht und Asyl.

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