Sachgebietsleitung (m/w/d) im Allgemeinen Sozialen Dienst Nord

Sachgebietsleitung (m/w/d) im Allgemeinen Sozialen Dienst Nord

Paderborn Vollzeit 47250 - 57750 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein engagiertes Team im Allgemeinen Sozialen Dienst und gestalte die Zukunft der sozialen Arbeit.
  • Unternehmen: Kreisverwaltung Paderborn - eine starke Gemeinschaft mit über 1.530 Mitarbeitenden.
  • Vorteile: Unbefristete Anstellung, individuelle Fortbildungsmöglichkeiten und ein motiviertes Team.
  • Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und ein unterstützendes Umfeld für deine persönliche Entwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Angebotslandschaft im Kinderschutz und entwickle dein Team weiter.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Sozialer Arbeit oder verwandten Bereichen und Erfahrung im Kinderschutz.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 47250 - 57750 € pro Jahr.

Beim Kreis Paderborn ist die Stelle einer Sachgebietsleitung (m/w/d) im Allgemeinen Sozialen Dienst Nord zu besetzen. Hierfür suchen wir eine qualifizierte und engagierte Führungspersönlichkeit!

Vergütung: S 18 TVöD-SuE / Vollzeit / unbefristet / Bewerbungsfrist: 26. September 2026

Standort: ASD Nord, Lange Str. 12 in 33129 Delbrück

WER WIR SIND

Mit rund 1.530 Mitarbeitenden in über 80 verschiedenen Bereichen bildet die Kreisverwaltung Paderborn eine starke, verlässliche Gemeinschaft, die mit viel Mut zu Innovation den Wandel und die Zukunft der Region aktiv mitgestaltet. Das ASD-Team Nord besteht aus einem 12-köpfigen Team, das vorrangig die Bereiche Kinderschutz, Beratung, Hilfen zur Erziehung sowie die Mitwirkung in familiengerichtlichen Verfahren verantwortet. Insbesondere mit Blick auf die hohe Verantwortung im Kinderschutz ist eine starke, erfahrene und fachlich versierte Führung von besonderer Bedeutung.

WAS SIE BEI UNS BEWEGEN

  • Der Schwerpunkt Ihrer Tätigkeit liegt in der zukunftsorientierten Steuerung, Leitung sowie Entwicklung des ASD Team Nord mit rund 12 Mitarbeitenden zzgl. Nachwuchskräfte.
  • Sie koordinieren die Personalentwicklung für den gesamten ASD und fördern die fachliche und persönliche Weiterentwicklung der Mitarbeitenden gezielt und bedarfsgerecht.
  • Gemeinsam mit den beiden weiteren Sachgebietsleitungen ASD Süd und Mitte sowie der Sachgebietsleitung Zentrale Soziale Dienste übernehmen Sie die Gesamtleitung der Sozialen Dienste im Kreisjugendamt Paderborn.
  • Als zuständige Führungskräfte verantworten Sie gemeinsam die bedarfsgerechte und zukunftsorientierte Weiterentwicklung der Angebotslandschaft der erzieherischen Hilfen im Kreisgebiet.
  • Darüber hinaus setzen Sie Impulse für die kontinuierliche Weiterentwicklung des ASD und gestalten dessen Leistungsangebot aktiv mit.

WAS UNS ÜBERZEUGT

  • Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium (Diplom/Bachelor) der Sozialen Arbeit bzw. der Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung. Alternativ verfügen Sie über einen Abschluss der Diplompädagogik, der Erziehungswissenschaften (Bachelor/Master) oder der Kindheitspädagogik (Bachelor/Master).
  • Im Bereich des Kinderschutzes bringen Sie einschlägige mehrjährige Berufserfahrung mit.
  • Es gelingt Ihnen, umfangreiche und dynamische Sachverhalte zu erfassen, diese zu strukturieren und auch bei Ungewissheiten angemessene Vorgehensweisen zu entwickeln.
  • Sie bringen ein vorausschauendes Denken mit, berücksichtigen relevante Entwicklungen, Chancen und Risiken und leiten daraus geeignete Handlungsstrategien ab. Dabei beziehen Sie Rechtssicherheit, Bürgerorientierung und Effizienz in Ihre Abwägungen und Schlussfolgerungen ein.
  • Im Austausch mit unterschiedlichen Akteuren/innen führen Sie verschiedene Perspektiven zusammen und nutzen diese zur Weiterentwicklung der Angebotslandschaft im Kinderschutz.
  • Sie sind bereit, auch außerhalb der Rahmenarbeitszeit und an Wochenenden Termine wahrzunehmen.
  • Sie sind im Besitz des Führerscheins Klasse B und wären bereit, ihr eigenes PKW für dienstliche Zwecke einzusetzen.

WAS SIE GEWINNEN

  • Weiterentwicklung: Durch regelmäßige Feedbackgespräche und einem vielfältigen Fortbildungsangebot unterstützen wir Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung.
  • Individualität: Ihr künftiges Aufgabenfeld bietet anspruchsvolle Tätigkeiten mit Gestaltungsspielraum.
  • Sicherheit: Sie erhalten eine unbefristete, krisensichere Festanstellung in einer modernen öffentlichen Verwaltung.
  • Strukturierte Einarbeitung: Gegenseitige Unterstützung und persönliches Engagement hat in unserem Team von Beginn an höchste Priorität!
  • Engagiertes Team: Es erwartet Sie ein motiviertes und aufgeschlossenes Team, das sich auf neue Kollegen/innen freut und diese gerne schnell einbindet.

Die Kreisverwaltung Paderborn verfolgt offensiv das Ziel der beruflichen Gleichstellung der Geschlechter. Unter Beachtung des Leistungsprinzips werden Schwerbehinderte bei gleicher Eignung bevorzugt. Besonders erwünscht sind Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.

Sachgebietsleitung (m/w/d) im Allgemeinen Sozialen Dienst Nord Arbeitgeber: Kreis Paderborn

Die Kreisverwaltung Paderborn ist ein ausgezeichneter Arbeitgeber, der Ihnen im dualen Studium Verwaltungsinformatik nicht nur eine attraktive Vergütung und flexible Arbeitszeiten bietet, sondern auch eine individuelle Betreuung und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. In einem modernen Arbeitsumfeld mit einer starken Teamkultur und gesundheitsfördernden Maßnahmen gestalten Sie aktiv die Zukunft der Region Paderborn mit und profitieren von einem vielfältigen Austausch mit Bürgerinnen und Bürgern sowie Kolleginnen und Kollegen.

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Kontaktdaten:

Kreis Paderborn Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Sachgebietsleitung (m/w/d) im Allgemeinen Sozialen Dienst Nord erhalten könntest

Engagiere dich bei lokalen Initiativen!

In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!

Lern von den Profis!

Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.

Bewirb dich direkt bei uns!

Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Kreis Paderborn haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!

Nutze dein Netzwerk!

Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sachgebietsleitung (m/w/d) im Allgemeinen Sozialen Dienst Nord mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Erfahrung im Kinderschutz
Personalentwicklung
Teamkoordination
Strategisches Denken
Rechtssicherheit
Bürgerorientierung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!

Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Kreis Paderborn zu unterstreichen.

Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.

Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kreis Paderborn vorbereitet

Authentizität zeigen

In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.

Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten

In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.

Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung

Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.

Teamarbeit hervorheben

Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.