Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Leistungen nach SGB VIII und unterstütze Menschen in schwierigen Lebenslagen.
- Unternehmen: Kreis Schleswig-Flensburg, ein innovativer öffentlicher Arbeitgeber im Norden.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, 30 Urlaubstage, Bike-Leasing und betriebliche Altersversorgung.
- Weitere Informationen: Vielfältiges Team mit einem starken Fokus auf Wertschätzung und Zusammenarbeit.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv das Leben von Menschen und erlebe eine sinnstiftende Tätigkeit.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Verwaltungsbereich oder vergleichbare Qualifikation.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.
Über uns
Ganz im Norden, an der dänischen Grenze, finden Sie uns, den Kreis Schleswig-Flensburg. Kolleg*innen unterschiedlichster Professionen arbeiten gemeinsam für die Menschen in unserem Kreis. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie Ihre berufliche Zukunft mit uns zusammen. Verbinden Sie eine sinnstiftende Tätigkeit mit dem Leben in einer landschaftlich vielseitigen Region. Ob Schlei, Ostsee, abwechslungsreiches Binnenland oder Flensburger Förde: Hier finden Sie eine Heimat mit ehrlichem Charakter. Typisch norddeutsch eben.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in Voll- oder Teilzeit eine*n Sachbearbeiter*in für die Leistungsgewährung SGB VIII im Sachgebiet Wirtschaftliche Jugendhilfe. Wir möchten unser Team verstärken und suchen kluge Köpfe, die mit frischem Wind und Tatkraft anpacken. Werden Sie Teil unseres bunten und hoch motivierten Teams in der Wirtschaftlichen Jugendhilfe. Freuen Sie sich auf vielseitige und verantwortungsvolle Aufgaben, die Sie in enger Zusammenarbeit mit engagierten Kolleg*innen gestalten. Dabei profitieren Sie von einem offenen Miteinander, kurzen Abstimmungswegen und einem kollegialen Umfeld, in dem Teamgeist und gegenseitige Wertschätzung großgeschrieben werden. Wir unterstützen uns im Arbeitsalltag, teilen Wissen und Erfahrungen und finden gemeinsam Lösungen. Tragen Sie dazu bei, dass Menschen die notwendige Förderung und Unterstützung für ihren weiteren Lebensweg erhalten.
Das sind Ihre Aufgaben:
- Leistungen nach dem SGB VIII abwickeln:
- ambulante, teilstationäre und stationäre Leistungen
- Hilfe zur Erziehung
- Hilfe für Volljährige
- gemeinsame Wohnformen für Mütter/Väter und Kinder
- Betreuung und Versorgung in Notsituationen
- Eingliederungshilfe für seelisch behinderte Kinder und Jugendliche gem. § 35 a SGB VIII mit Schnittstellenarbeit zum SGB IX (BTHG)
- Inobhutnahme als andere Aufgabe der Jugendhilfe gem. §§ 42, 42a SGB VIII
Nähere Informationen finden Sie in dem auf unserer Website veröffentlichten Anforderungsprofil.
Das bringen Sie mit:
- eine der folgenden Qualifikationen:
- Verwaltungsfachangestellte*r / Angestelltenlehrgang I
- Verwaltungswirt*in (Laufbahnprüfung für die Laufbahngruppe 1, 2. Einstiegsamt, Fachrichtung Allg. Dienste, ehemals mittlerer allgemeiner Verwaltungsdienst)
- Fachangestellte*r für Arbeitsmarktdienstleistungen
- Bankkaufmann*frau
- Steuerfachangestellte*r
- Sozialversicherungsfachangestellte*r
- Soziale Kompetenz gegenüber Dritten
Wir weisen darauf hin, dass bei einer Einstellung ein erweitertes Führungszeugnis abgefordert wird.
Das bieten wir Ihnen:
- einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit wichtigen Aufgaben für die Menschen und die Region bei einem guten Arbeitsklima
- flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeiten für eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf in den meisten Tätigkeitsbereichen sowie 30 Urlaubstage/Jahr bei einer 5-Tage-Woche
- moderne Arbeitsformen mit Mobilem Arbeiten und Desksharing (u. a. durch die Bereitstellung eines mobilen Endgerätes)
- eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung bei der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder sowie eine jährliche Sonderzahlung
- eine Verdopplung des Arbeitgeberzuschusses im Rahmen der vermögenswirksamen Leistungen (nicht für verbeamtete Personen)
- Bike-Leasing im Rahmen der Entgeltumwandlung sowie ein Mobilitätszuschuss in Höhe von 30,00 Euro (wahlweise für das Bike-Leasing oder das Deutschland-Jobticket)
- gesundes Arbeiten durch die Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements (z. B. Massageangebote, EGYM Wellpass u. v. m.)
- kostenfreie und anonyme Beratung bei beruflichen und privaten Herausforderungen durch unser externes Mitarbeitenden-Unterstützungsprogramm (
Sachbearbeiter*in für die Leistungsgewährung SGB VIII (m/w/d) Arbeitgeber: Kreis Schleswig-Flensburg
Der Kreis Schleswig-Flensburg ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einer landschaftlich reizvollen Region zu arbeiten und gleichzeitig einen bedeutenden Beitrag zur Gesellschaft zu leisten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem offenen und kollegialen Arbeitsumfeld sowie umfangreichen Gesundheits- und Unterstützungsangeboten fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das Vielfalt schätzt und sich aktiv für die Belange der Menschen in unserer Region einsetzt.
Kontaktdaten:
Kreis Schleswig-Flensburg Recruiting-Team
