Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordination und Entwicklung eines Programms zur Integration internationaler Auszubildender.
- Unternehmen: Kreis Siegen-Wittgenstein, engagiert im sozialen Bereich.
- Vorteile: Unbefristete Vollzeitstelle, mobiles Arbeiten und regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit flexiblen Arbeitszeiten und wertschätzendem Umgang.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Ausbildung und hilf, Fachkräftemangel zu bekämpfen.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Bachelorstudium in Sozialer Arbeit oder Sozialpädagogik.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Der Fachkräftemangel gehört zu den größten gesellschaftlichen Herausforderungen der kommenden Jahre. Der Kreis Siegen-Wittgenstein hat deshalb gemeinsam mit regionalen Partnern das Programm „Internationale Ausbildung“ entwickelt. Das Programm baut auf den Erfahrungen der Internationalen Pflegeschule (iPS) auf und überträgt deren erfolgreiche Struktur auf weitere Berufsfelder. Ziel ist es, internationale Auszubildende für eine Ausbildung in Siegen-Wittgenstein zu gewinnen und sie dauerhaft in Region und Gesellschaft zu integrieren.
Die Koordinierungsstelle übernimmt dabei zentrale organisatorische, soziale und strukturierte Aufgaben zwischen internationalen Partnern, Ausbildungsbetrieben, schulischen Ausbildungsorten, Behörden und Auszubildenden. Möchten Sie diesen Prozess unterstützen und dazu beitragen, für den Kreis Siegen-Wittgenstein dem Fachkräftemangel entgegenzuwirken?
Die Aufgaben aus dem Bereich der Internationalen Ausbildung werden zukünftig im Amt für Sozialplanung und Integration im Sachgebiet Sozialplanung verankert. Das Team des Sachgebietes besteht zukünftig aus vier Kolleginnen und Kollegen.
Ihre Aufgaben:
- Koordination und Steuerung des Programms
- Steuerung und Weiterentwicklung des Programms „Internationale Ausbildung“
- Organisation und Koordination der Gesamtprozesse zwischen internationalen Partnern, Ausbildungsbetrieben, schulischen Ausbildungsorten, Behörden und Auszubildenden
- Aufbau und Weiterentwicklung regionaler und internationaler Netzwerkstrukturen
- Sicherstellung abgestimmter Kommunikations- und Unterstützungsprozesse
- Recruiting und internationale Zusammenarbeit
- Organisation und Durchführung digitaler Auswahl- und Bewerbungsverfahren
- Einschätzung von Bewerberinnen und Bewerbern im Hinblick auf Motivation, Integrationsfähigkeit und berufliche Eignung
- Abstimmung mit Ausbildungsbetrieben hinsichtlich beruflicher Anforderungen und Einsatzmöglichkeiten
- Koordination von Einreise-, Visa- und Anerkennungsverfahren
- Aufenthalts-, Integrations- und Unterstützungsmanagement
- Koordination und Begleitung aufenthaltsrechtlicher und administrativer Verfahren im Kontext internationaler Ausbildung
- Kommunikation und Abstimmung mit Ausländerbehörden, der Bundesvisastelle, der Bundesagentur für Arbeit, Botschaften sowie weiteren beteiligten Institutionen
- Unterstützung bei Visa-, Einreise- und Aufenthaltsverfahren einschließlich der Zusammenstellung und Koordination erforderlicher Unterlagen
- Begleitung von Verfahren im Zusammenhang mit Ausbildungsaufnahme, Qualifizierungswegen und aufenthaltsrechtlichen Voraussetzungen
- Ausbildungs- und Netzwerkkoordination
- Unterstützung bei Fragestellungen rund um Ausbildungsabläufe und berufliche Entwicklung
- Organisation und Moderation von Netzwerk- und Kooperationsveranstaltungen
- Erstellung von Berichten, Präsentationen und konzeptionellen Unterlagen
- Vertretung des Programms gegenüber Politik, Verwaltung, Unternehmen und Institutionen
Einstellungsvoraussetzungen:
- ein erfolgreich abgeschlossenes Bachelorstudium der Sozialen Arbeit oder Sozialpädagogik
- hohe soziale Kompetenz und ausgeprägte Teamfähigkeit
- Belastbarkeit und Handlungssicherheit auch in dynamischen oder herausfordernden Situationen
- Fähigkeit zum eigenverantwortlichen, strukturierten und lösungsorientierten Arbeiten
- Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung außerhalb üblicher Bürozeiten. Die Arbeitszeiten orientieren sich an den individuellen Bedarfen der Auszubildenden.
Darüber hinaus bieten Sie:
- Erfahrungen in der Integration internationaler Auszubildender oder Fachkräfte
- Erfahrungen in der Begleitung und Unterstützung von Menschen in komplexen Lebenssituationen
- Kenntnisse regionaler sozialer, kultureller und ehrenamtlicher Unterstützungs- und Netzwerkstrukturen
- wertschätzender und empathischer Umgang mit Menschen unterschiedlicher kultureller Hintergründe
Wir bieten:
- eine unbefristete Beschäftigung in Vollzeit mit 39 Stunden zum nächstmöglichen Zeitpunkt im öffentlichen Dienst in interessanten Tätigkeitsfeldern
- eine Eingruppierung in die Entgeltgruppe EG 10 TVöD
- moderne Arbeitsplatzausstattung, welche mobiles Arbeiten ermöglicht
- die Möglichkeit zur Weiterentwicklung Ihrer fachlichen und persönlichen Kompetenzen durch regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten
- eigenverantwortliches Arbeiten in einem aufgeschlossenen, kollegialen und motivierten Team
- eine jährliche leistungsorientierte Bezahlung und bei tariflich Beschäftigten eine betriebliche Altersversorgung und eine tarifliche Sonderzahlung am Ende des Jahres
- weitere Leistungen wie E-Bike Leasing oder eine Mitgliedschaft beim Urban Sports Club
Bewerbungen von Frauen sind willkommen und werden in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistungen bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden im Rahmen der geltenden Bestimmungen bevorzugt berücksichtigt.
Sie haben Interesse? Dann bewerben Sie sich bitte ausschließlich online bis zum 30. August 2026. Bewerbungen, die über andere Wege eingehen, werden nicht berücksichtigt.
Sie sind nicht sicher, ob Sie die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen oder möchten mehr über den Job wissen? Für weitere Auskünfte stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.
Im Rahmen des Bewerbungsverfahrens werden von Ihnen personenbezogene Daten erhoben. Diese unterfallen der seit 25. Mai 2018 geltenden EU-Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) sowie dem derzeit gültigen Datenschutzgesetz NRW und sind zweckgebunden.
Koordination Internationale Ausbildung (m/w/d) Arbeitgeber: Kreis Siegen-Wittgenstein
Die Volkshochschule ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, aktiv an der gesellschaftlichen Integration von Menschen mit Zuwanderungsgeschichte mitzuwirken. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem modernen Arbeitsumfeld und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten fördern wir Ihre persönliche und fachliche Entwicklung in einem kollegialen Team. Zudem profitieren Sie von einer unbefristeten Anstellung im öffentlichen Dienst und attraktiven Zusatzleistungen wie E-Bike-Leasing und einer betrieblichen Altersversorgung.
Kontaktdaten:
Kreis Siegen-Wittgenstein Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Koordination Internationale Ausbildung (m/w/d) erhalten könntest
✨Engagier dich in der Community
Sozialarbeit lebt von menschlichen Beziehungen. Schau dir lokale Veranstaltungen oder Workshops an und engagiere dich dort. So kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern gleichzeitig auch Erfahrungen sammeln, die in deinen Bewerbungen glänzen können.
✨Pflege deine Netzwerke
Nutze deine Kontakte aus der Schule oder der Praxis. Frag ehemalige Klassenkameraden oder Lehrer, ob sie dich bei der Suche nach einer Ausbildungsstelle unterstützen können. Oft kommen die besten Tipps und Möglichkeiten über persönliche Empfehlungen.
✨Mach die ersten Schritte auf Social Media
Stell sicher, dass dein Profil auf Plattformen wie LinkedIn professionell aussieht. Teile Beiträge oder Artikel über aktuelle Themen in der Sozialarbeit, um deine Sichtbarkeit zu erhöhen. Das zieht die Aufmerksamkeit von potenziellen Arbeitgebern auf dich.
✨Bewerbung über unsere Webseite
Wenn du dein Traum-Ausbildungsplatz bei Kreis Siegen-Wittgenstein findest, bewirb dich direkt über unsere Webseite. Das gibt dir die Chance, dich proaktiv zu zeigen und eventuell schon einen Eindruck zu hinterlassen, bevor du zum Gespräch eingeladen wirst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Koordination Internationale Ausbildung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine sozialen Fähigkeiten!:In der Sozialarbeit ist die Empathie und die Fähigkeit, mit Menschen zu kommunizieren, essenziell. Betonen wir in deinem Anschreiben deine Erfahrungen aus Praktika oder ehrenamtlichen Tätigkeiten, die zeigen, dass du mit verschiedenen Bevölkerungsgruppen arbeiten kannst – das beeindruckt die Entscheider bei Kreis Siegen-Wittgenstein!
Dokumente, die zählen:Für eine Ausbildung in der Sozialarbeit solltest du relevante Schul- und Ausbildungs-Zeugnisse beilegen. Wenn du schon an Workshops oder Kursen teilgenommen hast, die deine sozialen Kompetenzen erweitern, schau, dass du auch das erwähnst! Das macht deinen Antrag ansprechender für Kreis Siegen-Wittgenstein.
Echtes Interesse an der Branche:In deinem Anschreiben ist es wichtig, dass du zeigst, warum du dich für die Sozialarbeit interessierst und was dich antreibt. Lass uns authentisch erzählen, was dich an dieser Ausbildung fasziniert. Das hilft Kreis Siegen-Wittgenstein, dich als echten Kandidaten zu sehen, der wirklich für den Beruf brennt.
Sei bereit, Fragen zu beantworten:Pass auf, dass du in deinem Bewerbungsgespräch bereit bist, auch Fragen zu deiner Motivation und deinen Erfahrungen zu beantworten. Wir empfehlen dir, ein paar Beispiele aus deinem Leben oder deiner bisherigen Erfahrungen zu überlegen, die deine Eignung für die Ausbildung unterstreichen. Zeig, dass du schon eine gute Vorstellung davon hast, was dich in der Sozialarbeit erwartet!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kreis Siegen-Wittgenstein vorbereitet
✨Situative Fragen meistern
In der Sozialarbeit ist es wichtig, dass du zeigen kannst, wie du in herausfordernden Situationen reagierst. Bereite dich darauf vor, situative Fragen zu beantworten, wie etwa, wie du mit einem Klienten umgehen würdest, der in einer Krise ist. Wir sollten uns realistische Szenarien überlegen, die deine Empathie und Problemlösungsfähigkeiten zeigen.
✨Deine Motivation klar kommunizieren
Da es sich um eine Ausbildung handelt, wird der Fokus auf deinem Lernpotenzial und deiner Motivation liegen. Mach unbedingt deutlich, warum du dich für die Sozialarbeit interessierst und was dich antreibt, in diesem Bereich zu arbeiten. Teile deine persönlichen Erfahrungen oder Einsichten, die dich zu diesem Berufsfeld hingezogen haben.
✨Netzwerk- und Teamfähigkeit zeigen
Sozialarbeit ist ein stark teamorientiertes Feld. Überlege dir vorher Beispiele, die deine Teamarbeit und Zusammenarbeit mit anderen verdeutlichen. Erzähl von Projekten oder Gruppenarbeiten, die du gemacht hast – das wird den Interviewern zeigen, dass du gut ins Team passt!
✨Verstehe die aktuellen Herausforderungen
Informier dich über die aktuellen Herausforderungen in der Sozialarbeit, sei es durch gesetzliche Änderungen oder gesellschaftliche Themen. Wenn du diese im Interview ansprechen kannst, zeigst du, dass du den Bereich aktiv verfolgst und bereit bist, die komplexen Aspekte der Sozialarbeit zu verstehen und zu meistern.
