Auf einen Blick
- Aufgaben: Erhebe und analysiere Daten für das Liegenschaftskataster und gestalte die Zukunft aktiv mit.
- Arbeitgeber: Der Kreis Unna ist ein gemeinwohlorientierter Arbeitgeber mit einem engagierten Team.
- Mitarbeitervorteile: Tarifgehalt, 30 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten und betriebliche Zusatzversorgung.
- Warum dieser Job: Vielfältige Aufgaben und starke Perspektiven in einem zukunftssicheren Job.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Vermessungstechniker*in und Teamgeist sind erforderlich.
- Andere Informationen: Bewerbungen in Papierform sind nicht erwünscht; nutze den Bewerbungs-Button.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Verstärken Sie den Fachbereich Geoinformation und Kataster zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Vermessungstechniker*in / Geomatiker*in – Katasterführung EG 09a TVöD, unbefristet, Vollzeit Das Sachgebiet Katasterführung des Kreises Unna hat die Aufgabe, das Liegenschaftskataster durch präzise und aktuelle Daten zu pflegen und fortzuführen. Im Zuge dessen stehen u. a. grundstücksbezogene Vermessungen, Gebäudeaktualisierungen, topografische Fortführungen (ABK) sowie die Fortführung des Grundbuches auf der Agenda. Die Aufgaben sind ebenso vielfältig wie das engagierte Team selbst – haben Sie Lust, ein Teil davon zu sein und die Zukunft des Kreises aktiv mitzugestalten? Wir freuen uns auf Ihre Expertise! Ihre Aufgaben Erheben von Informationen für das Liegenschaftskataster (ALKIS) Komplettes Bearbeiten größerer Gebiete mit charakteristischer Topographie, Reliefformen, tatsächlicher Nutzung und Gebäuden Auswerten von Laserscandaten zur Fortführung der ABK Fernerkundung und Analyse der Daten, inkl. Interpretation der Örtlichkeit Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung zur*m Vermessungstechniker*in Idealerweise vertraut mit dem amtlichen Liegenschaftskataster und dem Fachverfahren ALKIS Bereitschaft, sich in neue Softwareprodukte einzuarbeiten Kommunikationsgeschick, Kreativität und Teamgeist sowie eine verantwortungsbewusste, flexible Arbeitsweise Unser Angebot Vielfältig und sinnstiftend: ein zukunftssicherer Job mit anspruchsvollen Aufgaben bei einem zuverlässigen, gemeinwohlorientierten Arbeitgeber Gut aufgestellt: Tarifgehalt, inklusive betrieblicher Zusatzversorgung bzw. vermögenswirksamen Leistungen, jährliche Sonderzahlungen und 30 Tage Urlaub Durchweg flexibel: Familie und Beruf in Einklang durch Gleitzeit, mobiles Arbeiten und unsere betriebseigene Kinderbetreuung Starke Perspektive: zahlreiche in- und externe Weiterbildungen sowie Seminare und Gesundheitskurse Sicher ankommen: gute ÖPNV-Anbindung, bezuschusstes Jobticket, E-Bike-Leasing, Fahrrad- und Pkw-Parkplätze mit E-Lademöglichkeiten für Mitarbeitende Die Benefits können je nach Position und Standort variieren. Verstärken Sie unser Team! Klingt interessant? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung, inklusive frühestem Eintrittstermin, bis zum 20.07.2025 . Bitte sehen Sie von Bewerbungen in Papierform ab – klicken Sie einfach auf den Bewerbungs-Button. Noch Fragen? Für fachliche Auskünfte wenden Sie sich bitte an den Sachgebietsleiter Herrn Oschinski unter Fon 0 23 03 27-10 62. Für weitere Infos und Stellenangebote besuchen Sie unser Karriereportal . Die Vielfalt der Mitarbeitenden ist für den Kreis Unna ein wichtiger Bestandteil der Personalentwicklung. Deshalb begrüßen wir Ihre Bewerbung unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Zudem hat sich der Kreis Unna die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter unter Beachtung des Landesgleichstellungsgesetzes NRW zum Ziel gesetzt. Der Kreis Unna fördert Frauen und stellt sie in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung entsprechend den Zielen des LGG NRW bevorzugt ein. Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar. Es wird auf den Vorrang interner Besetzung hingewiesen (gestuftes Ausschreibungsverfahren).
Vermessungstechniker*in / Geomatiker*in – Katasterführung Arbeitgeber: Kreis Unna
Kontaktperson:
Kreis Unna HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Vermessungstechniker*in / Geomatiker*in – Katasterführung
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits im Bereich Geoinformation oder Katasterführung arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Entwicklungen in der Vermessungstechnik und Geoinformation. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du auf dem neuesten Stand bist und ein echtes Interesse an den Technologien und Methoden hast, die in diesem Bereich verwendet werden.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Datenanalyse und der Nutzung von Softwareprodukten verdeutlichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! Da das Arbeiten im Team für diese Position wichtig ist, bereite einige Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vermessungstechniker*in / Geomatiker*in – Katasterführung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung ansprichst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Vermessungstechniker*in oder Geomatiker*in relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Ausbildung und praktische Erfahrungen im Bereich Katasterführung und Geoinformation.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zum Erfolg des Teams beitragen können. Zeige deine Begeisterung für die Arbeit im öffentlichen Dienst und die Bedeutung des Liegenschaftskatasters.
Frühestmöglichen Eintrittstermin angeben: Vergiss nicht, in deiner Bewerbung deinen frühestmöglichen Eintrittstermin anzugeben, da dies für den Arbeitgeber wichtig ist. Stelle sicher, dass dieser klar und deutlich in deinem Anschreiben erwähnt wird.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kreis Unna vorbereitest
✨Vertrautheit mit dem Liegenschaftskataster
Stelle sicher, dass du dich vor dem Interview mit dem amtlichen Liegenschaftskataster und dem Fachverfahren ALKIS vertraut machst. Zeige dein Wissen über die aktuellen Verfahren und wie sie in der Praxis angewendet werden.
✨Praktische Beispiele vorbereiten
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit als Vermessungstechniker*in oder Geomatiker*in vor. Dies könnte die Bearbeitung größerer Gebiete oder die Auswertung von Laserscandaten umfassen. So kannst du deine Erfahrungen anschaulich präsentieren.
✨Teamgeist und Kommunikationsfähigkeit betonen
Da Teamarbeit in diesem Job wichtig ist, solltest du während des Interviews betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Teile Beispiele, die deine Kommunikationsfähigkeiten und deinen kreativen Ansatz zur Problemlösung zeigen.
✨Interesse an Weiterbildung zeigen
Zeige dein Interesse an den angebotenen Weiterbildungen und Seminaren. Erkläre, wie du dich in neue Softwareprodukte einarbeiten möchtest und welche Fähigkeiten du weiterentwickeln willst, um einen Mehrwert für das Team zu schaffen.